公司2015年工作總結(jié)及2016年工作計劃

目錄/提綱：……
一、順利取得一系列工程安全生產(chǎn)許可證
二、末煤治理取得良好成效
三、污水攻關(guān)取得階段進展
一、安全_呈現(xiàn)平穩(wěn)向好趨勢
二、環(huán)保工作取得良好成效
三、生產(chǎn)運行取得良好成效
四、基建工作有序推進
五、管理提升步入新常態(tài)
六、黨群建設(shè)再上新臺階
一、制約生產(chǎn)負(fù)荷提升的技術(shù)瓶頸
二、原料煤供應(yīng)難以滿足生產(chǎn)所需
一、2016年工作思路
二、2016年主要奮斗目標(biāo)
（一）安全環(huán)保目標(biāo)
（二）生產(chǎn)目標(biāo)
（三）工程建設(shè)目標(biāo)
（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)
三、2016年重點工作及措施
（一）持續(xù)做好安全_
（二）深入開展環(huán)保監(jiān)控
（三）優(yōu)化保障生產(chǎn)穩(wěn)定
（四）加速推進工程建設(shè)
（五）高效促進依法依規(guī)
（六）創(chuàng)新實現(xiàn)管理提升
（七）深入拓展黨群建設(shè)
……
****公司2015年工作總結(jié)及2016年工作計劃

2015年，****公司在上級公司正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體員工的共同努力下，始終堅持“價值思維、效益導(dǎo)向”理念，以安全環(huán)保和穩(wěn)定生產(chǎn)為前提，緊緊圍繞以經(jīng)濟效益為中心，在生產(chǎn)經(jīng)營、依法依規(guī)、黨建工作等方面取得了一定成績。
第一部分 2015年工作亮點
一、順利取得一系列工程安全生產(chǎn)許可證
為進一步推動項目依法合規(guī)進程，公司盡早謀劃，提前部署，積極開展一系列工程安全設(shè)施竣工預(yù)驗收，并在最短時間內(nèi)完成了各類問題整改，為驗收工作奠定了良好基礎(chǔ)。經(jīng)過行業(yè)資深專家及各級地方政府安監(jiān)部門的嚴(yán)格審查，項目一舉通過了一系列工程安全設(shè)施竣工驗收，并于2015年4月14日取得內(nèi)蒙古自治區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局下發(fā)的《危險化學(xué)品安全生產(chǎn)許可證》。項目克服了標(biāo)準(zhǔn)新、模式新、時間短、任務(wù)重等諸多困難，成為全國首個以新安全生產(chǎn)法為標(biāo)準(zhǔn)開展安全施設(shè)竣工驗收并取得安全生產(chǎn)許可證的大型煤化工企業(yè)。
二、末煤治理取得良好成效
2015年8月公司對一系列兩臺馳張篩進行了縮孔改造，將孔徑由原來的13*30mm降為13*13mm，改造后的兩臺馳張篩日均末煤篩分率由40%降至35%以下，明顯降低了末煤量。為緩解入氣化爐末煤量增大對工況的影響，特制定了《原料煤摻燒操作注意事項》、《汽氧比調(diào)節(jié)注意事項》、《大法蘭超溫專項應(yīng)急預(yù)案》
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整改率80.2%；上級公司檢查發(fā)現(xiàn)問題305項，完成整改210項，整改率68.8%。公司內(nèi)部檢查發(fā)現(xiàn)問題4513項，整改完成4487項，整改率99.42%。四是以安全管理為基礎(chǔ)，以安全培訓(xùn)為媒介，以安全調(diào)考為抓手有效促進員工提高安全防護意識。全年共計完成全員安全教育培訓(xùn)1899人次，職業(yè)衛(wèi)生健康教育培訓(xùn)347人次，消防專項培訓(xùn)1599人次，氣防專項培訓(xùn)1484人次，建立安全檔案1899份。
二、環(huán)保工作取得良好成效
一是加強環(huán)保責(zé)任制的落實和執(zhí)行。修訂《環(huán)境保護責(zé)任制管理辦法》和其他環(huán)境保護管理規(guī)定共4項，明確和落實環(huán)保責(zé)任制，做到層層落實，責(zé)任到人。二是完善了環(huán)保數(shù)據(jù)報表和臺帳，優(yōu)化完成環(huán)保數(shù)據(jù)三級審核，定期收集并存檔各界區(qū)環(huán)保月報；全年度完成季度監(jiān)督性監(jiān)測4次，一系列生產(chǎn)裝置委托監(jiān)測1次，有效確保了在線上傳數(shù)據(jù)的真實性。三是按照“異味發(fā)生一次等于一次環(huán)保事故”的理念嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)測、整改督辦和考核制度，全力推進二氧化碳排氣筒的改造進度、汽車裝車棧橋尾氣回收裝置及罐區(qū)罐頂加氮封的異味整改進度，全年異味_效果良好。四是健全環(huán)境危機事件的應(yīng)對管理機制，結(jié)合生產(chǎn)負(fù)荷和環(huán)保風(fēng)險管理政策完成了主裝置區(qū)和輸氣管線的《突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案》修訂和報備，及時應(yīng)對、妥善處理緊急環(huán)保事件，全年未發(fā)生環(huán)保處罰和曝光事件。
三、生產(chǎn)運行取得良好成效
一是優(yōu)化組織生產(chǎn)。按照規(guī)范和要求組織開停車及生產(chǎn)調(diào)整，優(yōu)化操作參數(shù)，做到記錄詳實、分析透徹、措施明確、落實到位；同時，針對青年員工較多這一現(xiàn)狀，進一步開展有針對性的操作培訓(xùn)、開車演練和崗位技能考試，促進員工對生產(chǎn)流程、操作原理、設(shè)備特性和工藝指標(biāo)的掌控力度，避免發(fā)生誤操作；建立生產(chǎn)攻堅指標(biāo)問題庫，共計制定攻堅問題133項，已完成124項，完成率達93.3%。二是裝置運行穩(wěn)定。自2014年11月17日恢復(fù)開車以來，化工區(qū)裝置一系列B單元運行，日均產(chǎn)氣量180萬標(biāo)方。7月19日生產(chǎn)裝置按計劃進行停車消缺。10月13日一系列裝置恢復(fù)生產(chǎn)運行，且實現(xiàn)了A、B單元并運,生產(chǎn)裝置整體運行穩(wěn)定。截至11月30日累計生產(chǎn)天然氣4.68億標(biāo)方、焦油0#9468.68噸、焦油1#19330.90噸、焦油2#24628.69噸、粗酚12323.79噸、含塵焦油6500.36噸、工業(yè)硫磺9601.54噸，硫酸銨23306.33噸，全年預(yù)計生產(chǎn)天然氣5.48億標(biāo)方。三是消缺成果顯著。7月19日，一系列開始年度消缺和技改。本次消缺共完成各類檢修項目1054項，重點對動力鍋爐出力不足、空分汽輪機振值大、脫硫存在的問題及裝置安全越冬等項目進行消缺；本次共完成問題整改項目14項，其他未完項已預(yù)留接口，待項目設(shè)計資料或材料到貨后即可實施。
四、基建工作有序推進
全年基建工作重點圍繞環(huán)保設(shè)施、設(shè)備維護及長輸管線水毀修復(fù)等工作開展。完成脫硝改造。2015年4月10日，動力3#、4#鍋爐脫銷改造工作正式復(fù)工，且主體安裝工作基本完成，但因欠款問題導(dǎo)致催化劑供應(yīng)受阻。在上級公司大力協(xié)調(diào)下，挪用阜新煤制氣類似型號催化劑，完成了動力脫硝改造。推進水毀修復(fù)進度。自長輸管線投運至今，已累計產(chǎn)生70余個水毀點，需逐一向當(dāng)?shù)卣块T進行水毀點修復(fù)備案，并取得設(shè)計方案確認(rèn)意見，加之當(dāng)?shù)卮迕耦l繁阻工，水毀修復(fù)工作困難重重。截至目前，已累計修復(fù)完成31個水毀點，力爭2015年底完成所有水毀點修復(fù)工作。
五、管理提升步入新常態(tài)
高效推進依法依規(guī)工作。成立了由公司領(lǐng)導(dǎo)任組長的依法依規(guī)專項工作組。完成《危險化學(xué)品安全生產(chǎn)許可證》、項目重大危險源取證和電磁輻射環(huán)境驗收合格證。同時，取得動力區(qū)和天然氣長輸管道消防驗收意見書，取得除氣化廠房外化工區(qū)消防驗收意見書。標(biāo)準(zhǔn)化的費用_。完善財務(wù)會計制度，認(rèn)真組織會計核算，進行會計監(jiān)督。全面加強預(yù)算_，將各項成本費用納入預(yù)算管理，確保財務(wù)費用指標(biāo)可控在控。與上年同期相比，差旅費減少24.94%、辦公費減少73.6、業(yè)務(wù)招待費增加3.85%；會議費減少71.86。系統(tǒng)化的人才管理。強化組織培訓(xùn)，大幅度提升員工職業(yè)技術(shù)等級，公司連續(xù)三次獲得能化系統(tǒng)組織的專業(yè)技能競賽個人和團體雙第一的優(yōu)異成績；合理調(diào)配各崗位員，完成16次崗位競聘，崗位調(diào)動328人次，為一系列生產(chǎn)高負(fù)荷運行提供堅強的人力保證。規(guī)范化的質(zhì)量管理。嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場施工質(zhì)量、焊接無損檢測、進廠原材料見證取樣等監(jiān)督，加強對進場焊接作業(yè)人員上崗考試和焊口無損檢測底片抽查，深入提升鑒別新技術(shù)適用性的能力，保證質(zhì)量管理體系正常有效運行。
六、黨群建設(shè)再上新臺階
踐行“三嚴(yán)三實”。創(chuàng)新開展黨史黨務(wù)答題競賽和編印《領(lǐng)導(dǎo)干部工作守則》等活動，461名黨員開展的31場次主題黨日活動，16場次的理論學(xué)習(xí)，實現(xiàn)學(xué)習(xí)教育全覆蓋。創(chuàng)新工作載體。實施2+2+N創(chuàng)崗建區(qū)活 ……（未完，全文共7319字，當(dāng)前僅顯示2570字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司2015年工作總結(jié)及2016年工作計劃》）