局黨委領導班子主體責任清單

區(qū)交通運輸局黨委領導班子主體責任清單

單位（蓋章）： 填報日期：2016年4月18日
責任名稱 序號 項目任務 責任人 責任
部門 工作措施和目標要求
一季度 二季度 三季度 四季度
組織
領導 1 定期聽取、研究、部署黨風廉政建設和反腐敗工作的情況。 張慎銀 辦公室 1、召開局黨委會：⑴聽取2015年度黨風廉政建設和反腐敗工作情況匯報；⑵專題研究制定2016年度黨風廉政建設工作要點方案。2、組織召開黨風廉政建設工作會，對全年工作進行部署。 召開黨風廉政建設形勢分析會：⑴聽取一季度工作情況匯報；⑵研究工作措施；⑶研究部署相關(guān)工作。⑷對局黨委班子和成員主體責任清單進行研究討論。 1、召開局黨委會。⑴聽取班子成員和局屬單位黨組織履行主體責任半年工作情況匯報。⑵專題研究相關(guān)工作。2、組織召開警示教育暨黨風廉政建設推進會：⑴以案說紀通報并上報案例及問題；⑵對上半年黨風廉政建設工作進行總結(jié)，部署下半年重點工作。 1、開展自查。⑴部署局屬單位黨組織開展自查。⑵起草局黨委履行主體責任情況年度報告。⑶年度報告書面報區(qū)委和區(qū)紀委。⑷局屬單位黨組織向局黨委、紀委報送年度工作報告。⑸局領導班子成員和局屬單位黨組織主要負責人述職述廉。2、組織召開民主生活會。

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精神，開展定期與不定期紀律執(zhí)行情況督查。2、一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違反紀律問題，及時依紀依規(guī)予以查處（貫穿全年）。 1、召開局黨委會：討論分析上半年紀律執(zhí)行等情況，專題研究相關(guān)工作。2、組織召開警示教育暨黨風廉政建設推進會，對紀律執(zhí)行情況進行通報。3、開展定期與不定期紀律執(zhí)行情況督查。 1、開展談心談話活動。2、對全系統(tǒng)各項紀律執(zhí)行情況進行回頭看。3、對年度系統(tǒng)內(nèi)發(fā)現(xiàn)的違反紀律等問題開展“回頭看”，進一步完善督查和執(zhí)行機制。
5 開展專項檢查，促進中央、省、市委、區(qū)委和局黨委重大決策和重點工作任務貫徹落實，確保政令暢通。 張慎銀 辦公室 1、召開局黨委會：⑴研究制定局重點工作任務分解表；⑵研究制定“兩個責任”落實任務分解表。2、局屬各單位形成層層負責、上下暢通的管理機制。 1、對上半年重點工作和黨風廉政建設主體責任落實情況進行檢查。2、對局屬單位領導班子重大事項報告制度執(zhí)行情況進行督查。 召開局黨委會：對上半年重點工作任務和“一崗雙責”主體責任落實情況進行回頭看，研究部署下半年工作。 1、開展自查，梳理年度局黨委重大決策和重點工作任務貫徹落實情況，部署下一年度重點工作任務。2、對年度重點工作和黨風廉政建設情況進行總結(jié)。3、局屬單位向局黨委會報告重大決策和重點任務落實情況。
6 貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省市、區(qū)委十項規(guī)定，堅決整治“四風”問題，糾治公款吃喝、購買禮品禮卡禮券，規(guī)范津補貼管理。 張慎銀 曹 艷 陸建國
辦公室
財審科
監(jiān)察室
1、根據(jù)上級要求，結(jié)合交通實際，制定因公外出、公務接待、會議管理等實施辦法或規(guī)定。2、局黨委下發(fā)廉潔過節(jié)有關(guān)規(guī)定的通知，組織開展元旦春節(jié)期間作風建設專項督查，上報督查情況。 1、及時轉(zhuǎn)發(fā)上級關(guān)于五一端午期間作風建設規(guī)定，并提供貫徹落實意見。2、組織開展五一端午期間作風建設專項督查，并及時上報督查情況。 1、及時轉(zhuǎn)發(fā)上級關(guān)于中秋國慶期間作風建設規(guī)定，并提出貫徹落實意見。2、組織開展中秋國慶期間作風建設專項督查，并及時上報督查情況。3、及時轉(zhuǎn)發(fā)上級關(guān)于元旦春節(jié)期間作風建設規(guī)定，并提出貫徹落實意見。
7 健全作風建設常態(tài)化機制，落實“為官不為”問責辦法，整治“為官不為”行為，促進干部隊伍勤政廉政。 陸建國 監(jiān)察室 1、研究制定《進一步加強作風效能建設工作意見》。2、組織開展作風建設明查暗訪。 1、每季度定期與不定期組織開展作風建設情況明查暗訪督查，發(fā)現(xiàn)問題及時通報，責令整改。2、對被上級督查發(fā)現(xiàn)通報的問題，對相關(guān)人員嚴肅問責處理，并及時上報處理情況。3、對上級評議等反饋問題整改情況進行跟蹤檢查。
8 區(qū)交辦人大代表建議、政協(xié)委員提案、來信來訪、咨詢投訴調(diào)查處理情況。 張慎銀 辦公室 召開專題辦理部署會議：⑴制定辦理方案，落實辦理責任部門；⑵形成信訪件等辦理的管理責任網(wǎng)絡。 1、推進辦理：指導各承辦部門及時對建議、提案、信訪件進行調(diào)查處理，按時保質(zhì)保量辦結(jié)。2、跟蹤督查：對各類建議、提案、信件辦理情況開展督查。3、提高質(zhì)量：各承辦單位及時對建議、提案進行“面對面”答復，提高辦結(jié)的滿意度。
9 認真辦理12345市民服務熱線、公眾監(jiān)督、領導信箱等群眾訴求。 張慎銀 辦公室
1、落實專人進行辦理；2、推進辦理：指導各承辦部門及時保質(zhì)進行調(diào)查處理，按時辦結(jié)；3跟蹤督查：對各類訴求辦理情況開展自我檢查。
選好
用好
干部 10 執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，深化干部人事制度改革，健全科學選人用人機制。 張慎銀 辦公室 1、堅持局黨委討論任免干部票決制。2、嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用條例》，，健全科學的選人用人機制。 1、嚴格審查。對擬提拔人選進行政治審查，嚴格實行任職回避、公務回避，提高選人用人的公信度。2、在選人用人過程中，堅持公開公平公正，嚴格執(zhí)行票決制。3、投訴處理。對干部選拔任用工作的投訴及時認真調(diào)查核實，視情依紀依規(guī)進行處理。4、組織反饋。對存在“帶病提拔”、“帶病上崗”、弄虛作假問題并查明屬實的干部，提出處理意見。
11 對干部選拔任用工作實施監(jiān)督。 張慎銀 辦公室 對擬提拔人選提交黨委會研究前征求紀檢監(jiān)察部門意見，會同紀檢監(jiān)察部門對擬提拔人選進行考察，對有反映的干部進行認真調(diào)查核實，組織查處干部公示期和試用期有重要信訪舉報，堅決防治選人用人上的不正之風。
規(guī)范
權(quán)力
運行 12 貫徹落實深化行政審批制度改革要求，建立行_力清單制度，推動權(quán)力公開透明陽光運行和行政審批提質(zhì)增效。 張慎銀 蔡剛 陸建國 辦公室 政策法規(guī)科 監(jiān)察室 1、進一步梳理交通系統(tǒng)行政審批事項，完善權(quán)力清單。2、在行政執(zhí)法部門認真開展“履職風險”“三聯(lián)防”工程工作，強化廉政風險防控制度執(zhí)行。 1、根據(jù)上級要求，結(jié)合交通實際，進一步精簡行政審批事項，提高辦件效率，完善管理規(guī)范。2、進一步簡政放權(quán)，減少和下放行政審批事項，做好上級下 ……（未完，全文共9658字，當前僅顯示2638字，請閱讀下面提示信息。收藏《局黨委領導班子主體責任清單》）