目錄/提綱:……
一、今年以來重點工作開展情況
1、創(chuàng)新舉措,扎實開展“兩學一做”學習教育活動
2、強基固本,切實加強基層黨組織建設
3、嚴格程序,圓滿完成年陡鎮(zhèn)黨委換屆工作
二、存在問題
1、黨建品牌創(chuàng)建缺乏亮點
2、非公黨建工作基礎比較薄弱
三、下一步工作思路
1、以村居干部職業(yè)化為重點,全面加強村級基層組織建設
四是完善考評機制,實行動態(tài)管理,一年一考核、一年一定級,全面實行職級管理
五是開展品牌引領,樹立“融合黨建”理念,培育黨建品牌,實行一村一品牌
2、以典型帶動為抓手,著力提升非公企業(yè)和社會組織黨建
3、以突出問題為導向,增強機關事業(yè)單位黨建工作活力
一是抓履職促責任落實,制定黨建工作任務清單和責任清單,實行一崗雙責
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2016年黨建工作匯報材料
抓規(guī)范 強基礎 立標準
努力提升黨建工作標準化水平
一、今年以來重點工作開展情況
1、創(chuàng)新舉措,扎實開展“兩學一做”學習教育活動。一是抓組織宣傳,早謀劃、早部署、早安排,及時成立相關組織,落實責任;開通**黨建微平臺,制作“兩學一做”展板,懸掛宣傳橫幅46條,編發(fā)工作簡報10期,**“兩學一做”特色做法被市電視臺專題報道。二是抓學習教育,制作“兩學一做”兩表兩單,印發(fā)“兩學一做”具體行動路線圖;多次召開“兩學一做”學習教育集中學習會,開展黨員“手抄黨章,用心領悟”活動,發(fā)放手抄黨章筆記本500本,印
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組織黨建,全面摸排了非公企業(yè)黨員現(xiàn)狀,按照“一室五有”的標準,開展“五抓五送”工作,對非公企業(yè)黨建工作進行規(guī)范。
3、嚴格程序,圓滿完成年陡鎮(zhèn)黨委換屆工作。通過組織領導到位、業(yè)務指導到位、紀律宣傳到位、程序規(guī)范到位、人事謀劃到位、思想引導到位,以最嚴的程序做實做細換屆步驟,以最堅決的態(tài)度、最有力的措施執(zhí)行換屆紀律,在全市率先圓滿完成了年陡鎮(zhèn)黨委、紀委換屆工作。
二、存在問題
1、黨建品牌創(chuàng)建缺乏亮點。貫徹中央和省、市委精神與聯(lián)系實際還不夠緊密,創(chuàng)造性開展工作的舉措還不夠多樣,有些工作缺乏深度和亮點, “富美太倉”、“黨員集中活動日”等工作雖見成效,但沒有進行很好的提煉和
總結,以致亮點不顯,影響不深。
2、非公黨建工作基礎比較薄弱。對非公黨建工作重視程度不夠,非公黨建活動開展的較少,工作缺乏創(chuàng)新,對非公黨建指導員缺乏考核機制。宣傳工作做的不夠,企業(yè)負責人對非公黨建工作支持不夠,非公企業(yè)黨組織書記與經(jīng)營管理人員交叉任職比例不高。
三、下一步工作思路
1、以村居干部職業(yè)化為重點,全面加強村級基層組織建設。一是加強陣地建設,實現(xiàn)村級黨員活動中心、便民服務大廳、閱覽室等活動場所全面達標,完善**黨群活動服務中心建設,規(guī)范活動場所管理使用。二是建設骨干隊伍,完成后備公選工作,建立后備干部人才庫;繼續(xù)開展干部雙向掛職工作;加大村居干部教育培訓力度。三是規(guī)范組織運行,嚴格執(zhí)行《村居“兩委”工作規(guī)范(試行)》,建立村級事務“小微權利清單”。四是完善考評機制,實行動態(tài)管理,一年一考核、一年一定級,全面實行職級管理。五是開展品牌引領,樹立“融合黨建”理念,培育黨建品牌,實行一村一品牌。
2、以典型帶動為抓手,著力提升非公企業(yè)和社會組織黨建。一是抓輿論宣傳,依托**新聞、網(wǎng)站、微信、短信平臺,進行“非公企業(yè)黨組織示范創(chuàng)建”活動的系列報道,編印非公黨建宣傳指導手冊。二是抓黨建隊伍,充分發(fā)揮企業(yè)秘書作用,既作企業(yè)服務員,又當黨建指導員,和重點項目服務一并調(diào)度、一并布置,定期到聯(lián)系企業(yè)幫扶指導開展黨建工作。三是抓創(chuàng)新載體,開展黨員先鋒崗、黨員服務承諾、建立企業(yè)志愿者隊伍等工作,為企業(yè)黨員發(fā)揮作用搭建平臺。四是抓典型帶動,在**篩選出黨建工作開展較好、作用發(fā)揮較 ……(未完,全文共1905字,當前僅顯示1211字,請閱讀下面提示信息。
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