目錄/提綱:……
一、聚焦“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,補齊兩新黨員黨性意識短板
一是通過點面結(jié)合抓全員覆蓋
二是聯(lián)點成片抓黨課進基層
三是菜單定制抓標準統(tǒng)一
二、強化示范引領(lǐng)工程,樹立“兩新品牌”紅色標桿
三、實施“五眾”工作法,創(chuàng)新推進區(qū)域黨建協(xié)同發(fā)展
一是黨建資金“眾籌”方面,通過黨建公積金“眾籌”黨建經(jīng)費
一、深化責(zé)任落實,培育“紅色領(lǐng)頭雁”隊伍
二、優(yōu)化項目載體,發(fā)揮“紅色細胞”功能
一是抓實“兩單一評”工作機制
二是豐富創(chuàng)意黨建基地內(nèi)涵
三是開展“候鳥暑期學(xué)堂”“非公企業(yè)文化月”等項目,強化對黨員和職工的服務(wù)
三、強化基層基礎(chǔ),驅(qū)動區(qū)域“紅色動力”
一是進一步抓實抓深“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的推進
……
2016年開發(fā)區(qū)兩新黨建工作總結(jié)
開發(fā)區(qū)牢固樹立“短板意識、創(chuàng)新意識、標桿意識”,采取了一系列扎實有效的深化措施,進一步提升園區(qū)黨建工作水平,全力構(gòu)建“黨建+發(fā)展”的良好格局。年初,成功接待省委組織部以及一批國內(nèi)知名黨建專家考察
調(diào)研園區(qū)化黨建工作,并受到高度肯定。上半年以來我們主要抓好三方面工作:
一、聚焦“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,補齊兩新黨員黨性意識短板。兩新領(lǐng)域黨組織存在組織生活不嚴肅、學(xué)習(xí)教育不規(guī)范等短板問題。開發(fā)區(qū)以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為主抓手,將從嚴治黨推向每個兩新黨組織的“神經(jīng)末梢”。學(xué)習(xí)教育開展以來,我們堅持面上一盤棋,點上抓落實。一是通過點面結(jié)合抓全員覆蓋。5月10日開發(fā)區(qū)在面上進行了統(tǒng)一
動員部署。5月20日前點上各黨組織完成
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支部打造“以德賽天下”的兩新黨建品牌。通過“黨小組建在車間、黨員在您身邊”的主載體,結(jié)合“三亮”,“雙聯(lián)”活動,在黨員聯(lián)系群眾中,幫助解決實際困難。同時通過“積分榮譽榜”的方式,鼓勵全員參與“比奉獻、比作為”,切實發(fā)揮黨組織的政治引領(lǐng)和黨員的先鋒模范作用。同時我們在***片重點打造“黨群服務(wù)中心”的“一域一群”品牌。借鑒企業(yè)社區(qū)的成功模式,推進園區(qū)的兩新區(qū)域黨建發(fā)展。
三、實施“五眾”工作法,創(chuàng)新推進區(qū)域黨建協(xié)同發(fā)展。我們依托**社區(qū)黨群服務(wù)中心陣地,深入實施“五眾”工作法,來充分發(fā)揮小微企業(yè)黨組織實質(zhì)作用,推進區(qū)域黨建協(xié)同發(fā)展。一是黨建資金“眾籌”方面,通過黨建公積金“眾籌”黨建經(jīng)費。目前,開發(fā)區(qū)已有56家企業(yè)參與預(yù)存,“眾籌”189萬元的黨建公積金,保證了企業(yè)開展黨建活動的經(jīng)費支出。二是黨建項目“眾創(chuàng)”方面,由社區(qū)黨委牽頭組織協(xié)調(diào),共同開辦黨建活動項目、共建黨建活動陣地等。上半年,在漫享咖啡成功組織策劃開展了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育之“沙發(fā)上的紅色風(fēng)暴”創(chuàng)意黨組織生活。同時,聯(lián)合紅色志愿隊伍開辦了每周五晚新居民子女“開心課堂”、“四送四承諾”黨員先鋒行等活動。三是部門聯(lián)動“眾幫”方面,重點開展“暖心駐企”服務(wù)活動,設(shè)立“7171”熱線,在668家企業(yè)制作“服務(wù)企業(yè)之窗”宣傳欄,每周更新涉企政策和信息,收集企業(yè)發(fā)展難題,根據(jù)難題類型與不同科室部門對接,形成部門“眾幫”的模式。目前,已成功協(xié)助解決問題42個。同時協(xié)同區(qū)市場監(jiān)管局設(shè)立了“品牌創(chuàng)建工作室”,幫助企業(yè)申報創(chuàng)建各類品牌。四是網(wǎng)絡(luò)互動“眾享”方面,今年以來,我們結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育設(shè)立專欄,成功開辦了“跟我一起聽黨章”“跟我一起抄黨章”等活動。上半年已發(fā)布信息123條,發(fā)布活動12場,目前已擁有粉絲11289名。五是黨建成效“眾評”方面,我們結(jié)合“黨委評”“黨員評”“群眾評”“互學(xué)互評”等4種評價方式,“眾評”出“最美黨組織”“最美黨組織書記”以及“最美黨員”,并對三個最美典型進行正面宣傳,為企業(yè)和諧發(fā)展弘揚正氣。
2016年已過半,開發(fā)區(qū)將拉高工作標桿,強化主業(yè)意識,堅持問題導(dǎo)向,突出工作重點,創(chuàng)新方式方法,打好紅色系列組合拳,從嚴從實抓好兩新黨建工作。
一、深化責(zé)任落實,培育“紅色領(lǐng)頭雁”隊伍。進一步深化“培訓(xùn)”+“考核”機制,加強基層兩新書記隊伍建設(shè)。在加強理論培訓(xùn)的基礎(chǔ)上實行“互看互學(xué)”機制,到“黨建強、發(fā)展強”的兩新組織黨組織去看亮點、找差距、學(xué)經(jīng)驗。激發(fā)書記隊伍干事創(chuàng)業(yè)的動力,培養(yǎng)一支政治強、黨務(wù)熟、會管理的“兩新”組織黨組織“領(lǐng)頭雁”隊伍。
二、優(yōu)化項目載體,發(fā)揮“紅色細胞”功能。一是抓實“兩單一評”工作機制。以任務(wù)菜單式的“清單”為 ……(未完,全文共2287字,當前僅顯示1454字,請閱讀下面提示信息。
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