區(qū)委全面從嚴(yán)治黨的成效與經(jīng)驗

目錄/提綱：……
一、貫徹落實全面從嚴(yán)治黨的舉措
（一）**區(qū)委貫徹落實全面從嚴(yán)治黨，始終堅持緊緊圍繞中心工作展開
（二）**區(qū)委貫徹落實全面從嚴(yán)治黨，始終堅持加強思想政治教育
一是注重強化思想理論武裝
二是扎實推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化
三是引導(dǎo)黨員踐行“四講四有”
（三）**區(qū)委貫徹落實全面從嚴(yán)治黨，始終堅持嚴(yán)把各項關(guān)口
一是嚴(yán)把干部選任關(guān)，防止“帶病提拔”
二是嚴(yán)把干部日常監(jiān)督管理關(guān)，堅持抓早抓小
三是嚴(yán)把黨員發(fā)展管理關(guān)，夯實基層基礎(chǔ)
（四）**區(qū)委貫徹落實全面從嚴(yán)治黨，始終堅持規(guī)范基層黨組織建設(shè)
一是理順基層雙管單位黨組織隸屬關(guān)系
二是推動基層黨建工作示范點創(chuàng)建工作
三是深化城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對共建活動
（五）**區(qū)委貫徹落實全面從嚴(yán)治黨，始終堅持問題導(dǎo)向
二、貫徹落實全面從嚴(yán)治黨的經(jīng)驗
（一）以高度的政治自覺性貫徹落實全面從嚴(yán)治黨
（二）以“干在實處、走在前列”的精神貫徹落實全面從嚴(yán)治黨
（三）以“加大力度、務(wù)求實效”的要求貫徹落實全面從嚴(yán)治黨
……
區(qū)委全面從嚴(yán)治黨的成效與經(jīng)驗

實踐證明，辦好中國的事情，關(guān)鍵在黨，越是快速發(fā)展，就越要繃緊從嚴(yán)治黨這根弦。省第十二次黨代會以來，**區(qū)委帶領(lǐng)各級黨委、黨組織深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和對廣東工作的重要批示精神，貫徹落實省第十二次黨代會精神，自覺把“全面從嚴(yán)治黨”的標(biāo)準(zhǔn)定得更高些，把措施抓得更實些，不斷開創(chuàng)黨建工作新局面。
一、貫徹落實全面從嚴(yán)治黨的舉措
（一）**區(qū)委貫徹落實全面從嚴(yán)治黨，始終堅持緊緊圍繞中心工作展開。習(xí)近平總書記強調(diào)，以經(jīng)濟建設(shè)為中心“是堅持黨的基本路線100年不動搖的根本要求，也是解決當(dāng)代中國一切問題的根本要求”。**區(qū)委堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，把每條戰(zhàn)線、每個領(lǐng)域、每個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入。一方面，圍繞培養(yǎng)過得硬打勝仗的“獅子型”干部，在重大項目建設(shè)、征地拆遷、查控“兩違”等急難險重任務(wù)中鍛煉和培育干部。今年以來，**區(qū)在征地拆遷、信訪維穩(wěn)等工作一線提任干部3名，將9名年富力強的優(yōu)秀機關(guān)干部安排到街鎮(zhèn)任職，選派10名干部掛任街鎮(zhèn)黨（工）委副書記專職禁毒工作，抽調(diào)153名干部參加區(qū)河長辦、新雅街征地拆遷、四標(biāo)四實、跨區(qū)交叉巡察等重點
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批示精神專題講座、紀(jì)念建黨96周年暨“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育專題黨課，邀請省委黨校和高校教授學(xué)者進行授課輔導(dǎo)，全區(qū)副處級以上干部、部分中層干部和基層黨組織書記共2200多人受到教育。三是引導(dǎo)黨員踐行“四講四有”。堅持抓好“關(guān)鍵少數(shù)”的示范帶頭作用，區(qū)委黃偉林書記、葉志良、李曉東副書記等11名常委分別到街鎮(zhèn)為基層黨員干部上黨課，為村居群眾作宣講。大力開展服務(wù)窗口“我是共產(chǎn)黨員”主題實踐活動和“我為機關(guān)黨建工作獻一策”等活動，教育引導(dǎo)廣大黨員立足本職崗位作貢獻。通過選樹宣傳市、區(qū)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員梁冰、李金云等一批群眾身邊的黨員干部先進典型，引導(dǎo)廣大黨員干部以典型為鏡，積極踐行黨員“四個合格”要求。在“兩新”組織中，國光電器股份有限公司黨委把開展“尋找身邊的榜樣—傳播正能量”活動作為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的有效載體和有力抓手，先后評選出11名優(yōu)秀員工作為“身邊榜樣”，在黨員隊伍和部門車間中營造“學(xué)典型，做合格黨員”的良好氛圍。
（三）**區(qū)委貫徹落實全面從嚴(yán)治黨，始終堅持嚴(yán)把各項關(guān)口。一是嚴(yán)把干部選任關(guān)，防止“帶病提拔”。在干部選任工作中堅持以《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》為準(zhǔn)則，全面落實“三個不上會”、“凡提四必”和“五個不準(zhǔn)”要求，以從嚴(yán)規(guī)范組織提名、從嚴(yán)審核干部檔案、從嚴(yán)審查廉政情況等“三個從嚴(yán)”防止干部選任“帶病提拔”。**區(qū)委換屆以來，共有4名干部因檔案審核不符合相關(guān)要求，及時終止選任程序，2名干部因廉政問題暫緩提拔或終止提任程序，2名干部因漏報、瞞報個人有關(guān)事項暫緩提拔或終止提任程序，51名干部被提醒談話。二是嚴(yán)把干部日常監(jiān)督管理關(guān)，堅持抓早抓小。制定并印發(fā)了《**區(qū)家風(fēng)建設(shè)聯(lián)系點工作有關(guān)組織和宣傳教育工作落實方案》，把家風(fēng)建設(shè)情況納入干部綜合考核評價體系，作為干部選任的參考。深入開展廉政家訪活動，讓干部家屬當(dāng)好“家庭紀(jì)委書記”，讓黨員干部自律自省自警。健全完善干部日常監(jiān)督管理機制，重點抓好領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)�人有關(guān)事項制度、公務(wù)員考核評價等工作，切實推動從嚴(yán)治黨縱深發(fā)展。目前，2017年領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項集中報告工作已全部完成，報告率為100%。共核查領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告24人次，對存在漏報問題的3人進行批評教育，對存在瞞報問題的1人進行約談批評教育，取消考察對象資格并終止提拔程序。同時，堅持預(yù)防為主、教育為先，結(jié)合日常監(jiān)督管理發(fā)現(xiàn)的各類苗頭性問題，進一步加大對領(lǐng)導(dǎo)干部提醒、函詢和誡勉工作力度，堅持抓早抓小、防微杜漸，發(fā)現(xiàn)干部問題及時咬耳扯袖，切實讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)。三是嚴(yán)把黨員發(fā)展管理關(guān)，夯實基層基礎(chǔ)。把好入口關(guān)，科學(xué)統(tǒng)籌制定全區(qū)黨員發(fā)展工作計劃；緊盯變量關(guān)，規(guī)范流動黨員參加組織生活的方式，建立流動黨員動態(tài)管理_；暢通出口關(guān)，穩(wěn)妥處置不合格黨員及與黨組織失去聯(lián)系黨員。抓好黨組織和黨員基本信息采集工作，建立橫向到邊、縱向到底的責(zé)任落實機制，確保全區(qū)黨組織和黨員基層信息完備、準(zhǔn)確。同時，加強對流動黨員的服務(wù)管理。堅持與流出地黨組織共建共管，幫助建立新田縣駐**流動黨委和藍山縣駐**流動黨支部等，積極為外來務(wù)工人員提供流動人口計劃生育、勞動就業(yè)、就學(xué)指導(dǎo)、法律宣傳等服務(wù)，打造流動黨員（人口）服務(wù)平臺。
（四）**區(qū)委貫徹落實全面從嚴(yán)治黨，始終堅持規(guī)范基層黨組織建設(shè)。一是理順基層雙管單位黨組織隸屬關(guān)系。對全區(qū)基層雙管單位黨組織隸屬關(guān)系進行摸查，按照有關(guān)要求及實際情況，對衛(wèi)生、公安基層雙管單位黨組織關(guān)系進行調(diào)整，由區(qū)直主管單位黨組織垂直管理，進一步優(yōu)化基層黨組織隸屬關(guān)系。二是推動基層黨建工作示范點創(chuàng)建工作。分別選取新華街家庭綜合服務(wù)中心、國光電器公司、新華中學(xué)等作為試點，培養(yǎng)打造一批陣地建設(shè)過硬、工作制度完善、黨建特色鮮明、活動成效顯著、具有較強示范作用的基層黨建工作示范點，通過發(fā)揮先進典型的示范引領(lǐng)和促進帶動作用，使全區(qū)各級各領(lǐng)域黨組織學(xué)有樣板、干有示范，以點帶面提升我區(qū)基層黨建工作水平。三是深化城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對共建活動。全區(qū)各村（社區(qū)）依托“結(jié)對共建促換屆 共同參與謀未來”活動，主動對接結(jié)對共建的機關(guān)事業(yè)單位黨組織，邀請其參與到“兩委”換屆工作中，協(xié)助做好政策宣傳、選情研判、秩序維護和風(fēng)氣監(jiān)督等工作，有效確保了村級換屆選舉各項任務(wù)圓滿完成。
（五 ……（未完，全文共4504字，當(dāng)前僅顯示2275字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)委全面從嚴(yán)治黨的成效與經(jīng)驗》）