市安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子2016年度民主生活會整改落實(shí)情況及2017年度對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、2016年度民主生活會和巡視整改專題民主生活會整改落實(shí)情況
二、存在的問題和不足
（七）貫徹落實(shí)_態(tài)工作責(zé)任制方面的問題
三、產(chǎn)生問題的主要原因
（一）理論學(xué)習(xí)制度落實(shí)不夠，領(lǐng)導(dǎo)安全發(fā)展能力有待提高
（二）理想信念堅(jiān)定性仍有差距，黨性修養(yǎng)還需持續(xù)提升
（三）艱苦奮斗的作風(fēng)有所放松，全面從嚴(yán)治黨有待加強(qiáng)
（四）“依法治安”能力不足，釘釘子的精神需進(jìn)一步打牢
四、整改措施
（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高政治素質(zhì)，在增強(qiáng)黨性修養(yǎng)上下功夫
（二）嚴(yán)格工作制度，狠抓落實(shí)，在全面從嚴(yán)治黨上下功夫
（三）勤于職守，認(rèn)真履職盡責(zé)，在推動轉(zhuǎn)變作風(fēng)上下功夫
（四）強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識，確保全市安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好
……
市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局領(lǐng)導(dǎo)班子2016年度巡視整改專題民主生活會整改落實(shí)情況及2017年度民主生活會對照檢查材料

按照中共**市紀(jì)律檢查委員會、中共**市委組織部《關(guān)于開好2017年度縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》（*組通〔2017〕122號）要求，市安全監(jiān)管局領(lǐng)導(dǎo)班子以“認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署”為主題，對照黨章，對照《中共中央政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》《中共中央政治局貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則》精神，對照初心和使命，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，強(qiáng)化問題意識，把自己擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，聯(lián)系違紀(jì)違法反面典型，聯(lián)系安全監(jiān)管系統(tǒng)重要工作案例，通過廣泛聽取意見，開展談心談話等形式，認(rèn)真查擺在堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)等方面存在的問題，從思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面進(jìn)行了深刻的黨性分析和對照檢查，現(xiàn)對照檢查如下：
一、2016年度民主生活會和巡視整改專題民主生活會整改落實(shí)情況
市安全監(jiān)管局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視民主生活會問題的查擺和整改落實(shí)工作。2016年度民主生活會上，市安全監(jiān)管局領(lǐng)導(dǎo)班子查擺出6個(gè)方面14個(gè)具體問題；巡查整改民生生活會上，市
……（新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略927字，正式會員可完整閱讀）……　
部盡心履職不夠，沒能從思想上充分認(rèn)識抓好安全生產(chǎn)工作就是我們最大的政治，存在把遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩與履職盡責(zé)分離開來現(xiàn)象。二是少數(shù)同志組織紀(jì)律觀念不強(qiáng)。表現(xiàn)在有的黨員干部認(rèn)為個(gè)人事項(xiàng)是自己的私事、家事，沒有充分認(rèn)識到這是加強(qiáng)組織監(jiān)督、防止干部犯錯(cuò)誤的重要舉措，局黨組對于報(bào)告內(nèi)容核實(shí)把關(guān)力度不夠，過多依賴個(gè)人自覺或組織部門抽查核實(shí)，近兩年沒有開展科級及以下干部個(gè)人重大事項(xiàng)的報(bào)告工作，掌握信息不全面、不準(zhǔn)確；有時(shí)考慮安全監(jiān)管工作加班較多、臨時(shí)性事務(wù)較多，片面地從“人文關(guān)懷”角度考慮，認(rèn)為工作完成了就行，對執(zhí)行正常上班時(shí)的工作紀(jì)律等制度規(guī)定要求不到位、不嚴(yán)格。三是少數(shù)同志貫徹民主集中制不到位。表現(xiàn)在局黨組自覺主動接受監(jiān)督意識不強(qiáng)，遇到情況特殊時(shí)臨時(shí)動議召開會局黨組會議或研究“三重一大”事項(xiàng)有臨時(shí)邀請聯(lián)系紀(jì)工委參加現(xiàn)象，致使紀(jì)工委參會的同志準(zhǔn)備不充分。
（三）在“對黨忠誠老實(shí)，對黨組織講實(shí)話、講真話，不當(dāng)兩面派，不做“兩面人”，不搞當(dāng)面一套、背后一套，不在工作中報(bào)喜不報(bào)憂、報(bào)功不報(bào)過，甚至弄虛作假、欺瞞黨組織”方面的問題：一是政治敏銳性還不夠強(qiáng)。表現(xiàn)在對新形勢下如何更好地維護(hù)黨的權(quán)威形象、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深，對_態(tài)領(lǐng)域復(fù)雜性的認(rèn)識不夠，對社會上個(gè)別消極議論和負(fù)面言論所產(chǎn)生的負(fù)面影響認(rèn)識不足、抵制不力。二是紀(jì)律執(zhí)行還不夠徹底。表現(xiàn)在局領(lǐng)導(dǎo)班子雖能嚴(yán)格履行黨紀(jì)黨規(guī)教育的政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，先后制定和修改完善了一些規(guī)章制度，但在執(zhí)行過程中有失之于寬、失之于軟，執(zhí)行緩慢、不堅(jiān)決，個(gè)別黨員干部仍然存在遲到早退、不嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度等現(xiàn)象。三是履行義務(wù)還不夠自覺。表現(xiàn)在個(gè)別黨員干部對繳納黨費(fèi)重視不夠，沒有起到以上率下、樹立榜樣，及時(shí)自覺繳納黨費(fèi)的示范作用，導(dǎo)致個(gè)別黨員交納黨費(fèi)不自覺、不及時(shí)，反復(fù)催交后才交。
（四）在“擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，攻堅(jiān)克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實(shí)，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，旗幟鮮明地批評和糾正所分管部門、領(lǐng)域或所在地區(qū)的違規(guī)違紀(jì)言行，嚴(yán)格執(zhí)行黨的干部政策，不打招呼、遞條子，不封官許愿、跑風(fēng)漏氣，正確對待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn)”方面的問題。一是從嚴(yán)抓政治紀(jì)律的力度有待進(jìn)一步強(qiáng)化。表現(xiàn)在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任局限于口頭上強(qiáng)調(diào)、文件上部署、會議上講話，沒有層層傳導(dǎo)壓力，缺少有針對性的具體措施；有的黨員干部工作按部就班，顧慮多，怕違規(guī)，怕背包袱，干部隊(duì)伍中“不作為、慢作為、不會為”的問題還沒有徹底根治。二是從嚴(yán)管理干部隊(duì)伍需要進(jìn)一步加強(qiáng)。表現(xiàn)在僅滿足于當(dāng)前取得成就，缺乏攻堅(jiān)克難的擔(dān)當(dāng)精神和敢為人先的闖勁，特別是缺少“能者上”的制度安排和“庸者下”的制度渠道，不愿動干部職工的“奶酪”，崗位搭配上“人盡其才”的氛圍需進(jìn)一步加強(qiáng)。三是全面從嚴(yán)治黨與安全監(jiān)管工作有待進(jìn)一步融合。沒能將全面從嚴(yán)治黨要求完全融入到安全監(jiān)管業(yè)務(wù)工作中、融入到機(jī)關(guān)建設(shè)工作中，融入到黨員干部的教育管理中，沒能完全轉(zhuǎn)變成全體黨員干部的自覺行為。
（五）在“糾正“四風(fēng)”不止步，針對形式主義、官僚主義頑癥，擺表現(xiàn)、找差距，抓住主要矛盾，特別要查找解決表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實(shí)差等突出問題，身體力行、以上率下，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，形成頭雁效應(yīng)”方面的問題。一是危害認(rèn)識不夠深刻。表現(xiàn)在理論學(xué)習(xí)方面淺嘗輒止，停在表面，對“四風(fēng)”問題的10種表現(xiàn)形式雖然做了傳達(dá)學(xué)習(xí)，但是沒有組織干部職工深入查找和整改，導(dǎo)致各級干部職工在服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)、聯(lián)系群眾方面，深入基層、企業(yè)與干部職工群眾面對面交流的時(shí)間少，到困難多、問題多的地方去的少，重部署輕督導(dǎo)現(xiàn)象仍然存在還不同程度存在形式主義的現(xiàn)象。二是聯(lián)系群眾不夠緊密。聚焦脫貧攻堅(jiān)工作不足，專題研究掛鉤村扶貧工作少，對駐村干部和幫扶責(zé)任人缺乏有力的指導(dǎo)、監(jiān)管，部分幫扶責(zé)任人與貧困戶聯(lián)系不緊密，個(gè)別黨員干部對當(dāng)前脫貧攻堅(jiān)工作積極性、針對性缺乏。三是文風(fēng)會風(fēng)不夠精煉。表現(xiàn)在精簡壓縮會議，減少發(fā)文，開短會、講短話、講實(shí)話、求實(shí)效上還有一定的差距，在實(shí)際工作中，還不同程度存在以會議落實(shí)會議，以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象，部分內(nèi)容仍停留在宏觀指導(dǎo)層面，沒有切實(shí)可行的具體措施，導(dǎo)致部分政策落實(shí)不到位。
（六）在“嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，自覺抵制“圍獵”腐蝕，堅(jiān)決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、住房、用車、交通、工作人員配備、休假休息等方面的待遇規(guī)定，注重家庭、家教、家風(fēng)，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神”方面的問題。一是“一崗雙責(zé)”落實(shí)仍有差距。表現(xiàn)在雖然局黨組對領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制作了細(xì)化和分解，但有的領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”責(zé)任缺乏充分的認(rèn)識，甚至把黨風(fēng)廉政建設(shè)看成是主要領(lǐng)導(dǎo)的事情，認(rèn)為自己只要把分管工作抓上去就行了，對分管科室和聯(lián)系單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視不夠，沒有真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在心中、抓在手中，執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律還不夠嚴(yán)格，對干部監(jiān)督教育失之 ……（未完，全文共7415字，當(dāng)前僅顯示2604字，請閱讀下面提示信息。收藏《市安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子2016年度民主生活會整改落實(shí)情況及2017年度對照檢查材料》）