班子成員中央巡視反饋意見整改落實專題民主生活會發(fā)言提綱

目錄/提綱：……
一、存在的突出問題
（一）在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面
1、學習和應用結(jié)合不緊密
3、消除_、王珉惡劣影響，修復政治生態(tài)方面認識不夠深
4、_態(tài)工作責任制落實上還有不到位的地方
（二）在選人用人和組織建設方面
1、在干部選拔任用上，存在著考察不夠全面的問題
2、執(zhí)行黨內(nèi)組織生活制度不嚴格
3、基層黨組織建設仍然有薄弱環(huán)節(jié)
（三）在干部作風轉(zhuǎn)變方面
1、不擔當不作為現(xiàn)象還存在
2、形式主義、官僚主義思想還存在
（四）在全面從嚴治黨方面
1、認真履行街道黨工委書記職責，全面落實從嚴治黨主體責任力度不夠
2、在履行“一崗雙責”上做得還有不到位的地方
（五）在落實中央巡視整改方面
二、產(chǎn)生問題的原因分析
（一）政治站位不夠高
（二）黨性修養(yǎng)錘煉不夠
（三）宗旨意識有待進一步強化
（四）組織紀律有所松懈
（五）責任意識不夠強
三、整改措施
（一）加強理論學習，抓好_態(tài)工作
（二）加強組織建設，嚴格開展組織生活
一是嚴格執(zhí)行黨的組織生活制度，嚴肅黨內(nèi)政治生活
三是對工作嚴抓實管，正己律人
（三）堅決反對“四風”，推動干部作風轉(zhuǎn)變
三是撲下身子，抓工作落實落細
（四）層層傳導壓力，加強黨風廉政建設
二是強化黨風廉政建設宣傳教育，堅持崇德重禮和遵紀守法相結(jié)合，不斷凈化社會環(huán)境
（五）抵制“圈……
班子成員中央巡視反饋意見整改落實專題民主生活會發(fā)言提綱

按照區(qū)紀委、區(qū)委組織部關(guān)于召開中央巡視反饋意見整改落實專題民主生活會的通知要求，會前我通過個人自學和中心組集中學習等方式認真學習了相關(guān)文件資料，并與班子成員進行了深入談心談話，聽取各方面的意見建議。在此基礎(chǔ)上，圍繞本次民主生活會所確定的主題，針對巡視反饋提出的和查擺出的問題，逐一對照檢查，舉一反三深查細糾，并深入分析問題產(chǎn)生的原因，明確今后的努力方向和改進措施。
本人今年未發(fā)生被約談和函詢的情況，特此說明。
一、存在的突出問題
（一）在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面
1.學習和應用結(jié)合不緊密。為了學習而學習，或者為了完成學習任務而學習的現(xiàn)象還是有的。比如，對于政治理論學習，在學習目標上，我的定位就不夠高，僅僅滿足于知道中央要求學啥了、省市區(qū)委提出啥要求了、盡量參加集體學習，如果參加不上也主動補課就行了；在學習的方法上，經(jīng)常會出現(xiàn)淺嘗輒止、流于形式的問題，最終，在學習效果上大打折扣，沒能很好地做到武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
2.在貫徹黨中央決策部署和習近平總書記“四個著力”“三個推進”重要指示精神方面理解不深，落的還不夠徹底。在執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、精簡會議，簡化生活方面，還存在差距。工作中出現(xiàn)什么問題，仍然首選開會
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、責任意識還不夠強。比如***的禁養(yǎng)工作，雖然領(lǐng)導交辦由**和**以及**局等單位共同完成，但是主觀認為那是**的養(yǎng)殖區(qū)，應該**和**局唱主角，怕自己太主動，最后工作擔子都壓**身上，便一拖再拖。
2.形式主義、官僚主義思想還存在。對照習近平總書記關(guān)于進一步糾正“四風”加強作風建設作出的重要批示精神，特別是對照反思形式主義和官僚主義的新表現(xiàn)，感覺自身還是有些現(xiàn)象存在。比如，自己經(jīng)常會以人手少、單位新、工作量大為理由，自覺不自覺地放松了工作標準，親自下社區(qū)走村落的時間越來越少。批閱文件有時只看是哪個部門的就直接批給分管領(lǐng)導。對有的部門報上來的材料，也不能完全認真審閱，有的只是看幾眼，感覺差不多就行了。對各部門工作的規(guī)范性要求標準也不夠高，這些都反映出自己身上的形式主義和官僚主義作風仍存。
（四）在全面從嚴治黨方面
1.認真履行街道黨工委書記職責，全面落實從嚴治黨主體責任力度不夠。比如，在推動主體責任落實上，工作方法還不夠?qū)�，�?chuàng)新舉措不夠多，更多的時候還是習慣于完成“簽字背書”、制定主體責任清單等規(guī)定動作，落實責任停留在書面上多于行動上。廉政文化氛圍還不夠濃厚。廉政教育工作有些被動完成式，以工作忙時間緊為由，廉政教育時間一再被擠。對工作人員的一些生活小事、小節(jié)等苗頭性問題的危害性重視程度還不夠，規(guī)范管理有缺失。比如勞動紀律，總是在區(qū)里查崗時，暴露出問題了，才專項整改。日常監(jiān)督檢查不夠，監(jiān)督談話有時完成的也較為潦草。
2.在履行“一崗雙責”上做得還有不到位的地方。對關(guān)鍵崗位人員的監(jiān)督培訓做的還很不夠。工作手法還有些粗放，存在著只要結(jié)果，不問過程的問題。比如**工作的財務管理，沒有研究過細的監(jiān)督辦法，為**財務工作把好關(guān)。只把目光盯在行政任務指標完成上。在去年連續(xù)六次的**檢查中，我強抓環(huán)境整治，單純強調(diào)要快要好，對整改過程的費用沒有仔細過問。有的村子年底費用超預算，報銷程序出差錯。
（五）在落實中央巡視整改方面
整改措施不夠高質(zhì)高效，缺乏長效性。比如，針對存在問題制定的整改措施存在“就事論事”，對于系統(tǒng)學習、制度建設等方面沒有長遠規(guī)劃和打算，整改成效不明顯。比如，針對各項問題制定的整改措施適合2014年的整改，也適合2016年的整改，整改措施的針對性不強。整治“圈子文化”不夠堅決。內(nèi)心依然感覺迎來送往是人之常情，喜歡參加同學會和那些朋友閑聚。嚴以律已的標準還不夠高。有時把自己等同于普通黨員，滿足于過得去，而沒有堅持更高更嚴的標準、一以貫之地凈化生活圈、朋友圈、工作圈，從小事小節(jié)上提升自己、完善自己等方面做得還不夠，慎獨慎微還不夠堅決。
二、產(chǎn)生問題的原因分析
（一）政治站位不夠高。對黨的一些政策理解的不深不透，對_態(tài)工作重視程度不夠，對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足，想的不遠、站的不高，思想境界還沒有達到更高的層次，沒有把習近平新時代中國特色社會主義思想融會貫通，學以致用。認為自己受黨教育多年，已經(jīng)有了一定的理論知識和工作經(jīng)驗，基本能滿足工作所需，思想上存在著“無用感”“滿足感”等不良傾向。在學習和工作沖突時，經(jīng)常學習服從于任務，導致學習“欠賬”越攢越多，在精神上及時“補鈣”還不夠。
（二）黨性修養(yǎng)錘煉不夠。受社會上錯誤觀念和不良風氣的影響，沒有很好地繼承和發(fā)揚我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)與作風，沒有時刻以最高標準嚴格要求自己。艱苦奮斗的思想淡化，自身黨性修養(yǎng)不過硬。尤其是沒有按照黨章規(guī)定嚴格要求自己。沒有完全、徹底、忠實地履行好一名共產(chǎn)黨員應盡的八條義務，有時甚至放松了用黨員的標準嚴格要求自己，沒有真正做到在思想上和行動上的徹底入黨。
（三）宗旨意識有待進一步強化。存在官僚主義思想，宗旨觀念有所淡薄，說明自己還沒有真正樹立起全心全意為人民服務的人生觀，說明自身還存在患得患失的個人主義思想。坐在辦公室想工作的時候多，缺乏深入實際的調(diào)查研究。作風上存在的官僚主義問題,根子在思想上,說到底是忘記了初心,改變了初心。工作的主要目的雖然是為群眾利益，但遇見困難或者在職能范圍之外時，出現(xiàn)推脫逃避思想，根本上還是全心全意為人民服務的情懷淡化，擔當精神不夠。
（四）組織紀律有所松懈。作為分管黨建的班子成員，執(zhí)紀問責抓的還是不夠，對黨風廉潔建設的重要性、艱巨性和長期性強調(diào)的還不多，缺少“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭，在實際操作中沒有充分意識到政治紀律是“帶電的高壓線”、政治規(guī)矩是“高懸的鐵戒尺”，存在“獨善其身”思想，認為只要自己在大事大非問題上能堅守原則，不染不正之風，不為不法之事，主動當好表率，干部就會跟著學，但對抓好干部廉潔時緊時松，改作風、提效能的力度還不夠大。對“圈子文化”的危害性認識不夠充分，片面強調(diào)社會大環(huán)境的客觀影 ……（未完，全文共4984字，當前僅顯示2518字，請閱讀下面提示信息。收藏《班子成員中央巡視反饋意見整改落實專題民主生活會發(fā)言提綱》）