縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局第六輪巡察工作自查報(bào)告

目錄/提綱：……
一、立足職能，助力縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展
二、自我畫像，深入剖析存在問題
（一）全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)不到位
一是落實(shí)主體責(zé)任方法途徑單一
二是對(duì)全面從嚴(yán)治黨認(rèn)識(shí)不夠
（二）全面從嚴(yán)治黨配套制度落實(shí)不到位
一是黨內(nèi)組織紀(jì)律不夠嚴(yán)肅
二是黨內(nèi)組織生活不夠嚴(yán)謹(jǐn)
三是黨務(wù)工作人員不夠?qū)I(yè)
（三）全面從嚴(yán)治黨治理效果不到位
一是部分黨員同志思想認(rèn)識(shí)有偏差
二是黨內(nèi)活動(dòng)效果有短板
三是紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)有不足
（四）干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)性問題突出
（五）按部就班亮點(diǎn)工作不多
三、改進(jìn)提升，整改步伐不會(huì)停止
（一）增強(qiáng)黨性提高素質(zhì)
（二）牢固樹立黨建職責(zé)
（三）加強(qiáng)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任
……
縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局第六輪巡察工作自查報(bào)告
***縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局黨委

根據(jù)市委巡察工作統(tǒng)一部署，按照縣委第六輪巡察要求，我局對(duì)全面從嚴(yán)治黨、黨的建設(shè)、業(yè)務(wù)工作等方面進(jìn)行了認(rèn)真回顧和全面自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
一、立足職能，助力縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展
***縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局于去年9月12日新組建成立，由原工商局、原質(zhì)監(jiān)局合并而成，內(nèi)設(shè)14個(gè)職能科室、2個(gè)直屬派出機(jī)構(gòu)、19個(gè)基層市場(chǎng)監(jiān)督管理所和1個(gè)執(zhí)法大隊(duì)�，F(xiàn)有在職在編人員206人，其中黨員146人，局機(jī)關(guān)設(shè)有7個(gè)黨支部。主要承擔(dān)全縣各類市場(chǎng)主體的登記注冊(cè)，商標(biāo)廣告、產(chǎn)品質(zhì)量、民生計(jì)量和特種設(shè)備監(jiān)督管理，維護(hù)商品交易市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)秩序，打擊傳銷，治理商業(yè)賄賂等職能，今年6月底完成辦公場(chǎng)所的整合搬遷，實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)一地點(diǎn)辦公。
一直以來，縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局都嚴(yán)格按照縣委、縣政府和市工商局、市質(zhì)監(jiān)
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建聯(lián)系點(diǎn)，多年保持了省級(jí)文明單位、省級(jí)衛(wèi)生單位等榮譽(yù)稱號(hào)。
二、自我畫像，深入剖析存在問題
我們局雖然做出了一些成績(jī)，但離縣委、縣政府的要求還有一段距離，尤其在推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨方面存在一些不足，現(xiàn)做如下剖析。
（一）全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)不到位
一是落實(shí)主體責(zé)任方法途徑單一。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的主要模式是開開會(huì)、簽簽到、講講課、表表態(tài)、泛泛提要求。工作方法單一，習(xí)慣等上級(jí)文件，上行下效、照搬照抄，以“文件落實(shí)責(zé)任”。二是對(duì)全面從嚴(yán)治黨認(rèn)識(shí)不夠�；鶎狱h支部對(duì)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任認(rèn)識(shí)不足、重視不夠，只注重開會(huì)、發(fā)文和簽責(zé)任狀，存在重形式輕內(nèi)容、重安排輕落實(shí)、重業(yè)務(wù)輕黨風(fēng)等現(xiàn)象，局黨委缺乏具體的指導(dǎo)措施。
（二）全面從嚴(yán)治黨配套制度落實(shí)不到位
一是黨內(nèi)組織紀(jì)律不夠嚴(yán)肅。個(gè)別借調(diào)外出幫忙的黨員，較少參加或不參加黨內(nèi)組織生活，有的總是心懷僥幸心理，能不來就不來，能不學(xué)就不學(xué)，脫離組織視野，導(dǎo)致會(huì)議簽到制度流于形式；還有個(gè)別黨員黨費(fèi)繳納不及時(shí)，積極性不高，主動(dòng)性不強(qiáng)，不能按時(shí)繳納黨費(fèi)。二是黨內(nèi)組織生活不夠嚴(yán)謹(jǐn)。局黨委召開民主生活會(huì)查找自身問題、開展自我批評(píng)較少，面對(duì)面開展思想交鋒、相互批評(píng)更少，班子成員之間、班子成員與其他黨員領(lǐng)導(dǎo)干部之間開展談心交心不夠，思想引導(dǎo)不足，有的班子成員認(rèn)為黨建不是自己分管的業(yè)務(wù)，重業(yè)務(wù)輕黨建，對(duì)自己分管領(lǐng)域的黨建工作抓得不緊、督得不嚴(yán)。三是黨務(wù)工作人員不夠?qū)I(yè)。黨務(wù)工作人員參加培訓(xùn)少，個(gè)別黨務(wù)干部缺乏必要的黨務(wù)知識(shí)，對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)下的黨務(wù)工作難以適應(yīng)，被動(dòng)執(zhí)行上級(jí)安排的規(guī)定性動(dòng)作。
（三）全面從嚴(yán)治黨治理效果不到位
一是部分黨員同志思想認(rèn)識(shí)有偏差。把全面從嚴(yán)治黨等同于反腐敗，認(rèn)為從嚴(yán)治黨就是抓貪官，是紀(jì)委的事，只要自己沒有涉及腐敗就是合格稱職的，沒有認(rèn)識(shí)到黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)是從嚴(yán)治黨的重要任務(wù)，沒有認(rèn)識(shí)到維護(hù)黨的“六大紀(jì)律”是從嚴(yán)治黨的重要戒尺，這種理解與各級(jí)黨委的要求相距甚遠(yuǎn)。二是黨內(nèi)活動(dòng)效果有短板。學(xué)習(xí)流于形式，滿足于簡(jiǎn)單傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神和領(lǐng)導(dǎo)講話，以觀看紀(jì)錄片、撰寫心得體會(huì)為主，雖然大部分黨員態(tài)度認(rèn)真，都能遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律，但大多時(shí)候是被動(dòng)參與，學(xué)習(xí)筆記要么照著原文抄，要么照著別人的抄，不會(huì)主動(dòng)參與，沒有動(dòng)動(dòng)嘴、動(dòng)動(dòng)腦的意識(shí)，“入腦、入心”的效果較差，缺乏深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)理解和思考，在如何結(jié)合本系統(tǒng)實(shí)際解放思想、更新觀念，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”等方面做得還不夠。三是紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)有不足。合并之初，我們局修訂了一系列的管理制度，包括請(qǐng)銷假制度、考勤制度、禁酒制度、案卷評(píng)審制度、行政處罰信息公開制度等，目的是想通過制度上的約束，規(guī)范職工上下班、執(zhí)法辦案等行為，推進(jìn)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，從而解決公權(quán)私用、上班遲到早退等頑疾。但對(duì)制度落實(shí)情況還是缺乏必要的跟進(jìn)，常常是松一陣、緊一陣，上級(jí)部門是晴雨表，上級(jí)一抓就緊，上級(jí)不抓就松。
（四）干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)性問題突出
“兩局合一”已經(jīng)快一年了，但我們的適應(yīng)節(jié)拍還比較慢，干部隊(duì)伍存在知識(shí)結(jié)構(gòu)單一、年齡結(jié)構(gòu)不科學(xué)等問題。一是 ……（未完，全文共3267字，當(dāng)前僅顯示1650字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局第六輪巡察工作自查報(bào)告》）