上半年履行全面從嚴治黨主體責任情況報告

目錄/提綱：……
一、明晰責任，構(gòu)建“四級責任體系”
一是明確了黨支部的集體責任，嚴格了黨支部集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負責制
二、突出重點，著力抓好重點責任落實
一是抓班子，強化集體領(lǐng)導(dǎo)
二是抓隊伍，營造良好風氣
三是抓紀律，促進作風好轉(zhuǎn)
四是抓查案，支持紀檢工作
三、敢于擔當，促進全面從嚴治黨主體責任落實
一是增強政治意識
二是堅持敢于擔當
三是勇于當好表率
四是嚴格考核問責
四、存在的主要問題
（一）管黨治黨意識有待增強
一是存在把主業(yè)當副業(yè)的現(xiàn)象
二是存在把黨內(nèi)職務(wù)當成政治榮譽的現(xiàn)象
三是存在壓力層層遞減的現(xiàn)象
（二）考責評責體系有待完善
一是考核比重偏“輕”
二是考核內(nèi)容偏“虛”
三是考核方式偏“單”
四是結(jié)果運用偏“空”
（三）敢管敢嚴力度有待加大
一是缺乏敢抓的底氣
二是缺乏嚴抓的黨性
三是缺乏常抓的韌勁
四是缺乏細抓的定力
五、下半年工作打算
（一）增強責任意識
（二）健全責任體系
（三）狠抓責任落實
（四）嚴格責任追究
……
上半年履行全面從嚴治黨主體責任情況報告

20**年上半年以來，在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心指導(dǎo)下，我所黨支部以落實從嚴治黨主體責任為抓手，健全“一把手負總責，分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責，班子成員齊抓共管、紀檢部門協(xié)調(diào)督查”的工作機制，深入推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，切實把主體責任落到了實處。
　　一、明晰責任，構(gòu)建“四級責任體系”
　　履行全面從嚴治黨主體責任要求所黨支部要負起組織領(lǐng)導(dǎo)之責、敢于擔當之責、學(xué)習教育之責、監(jiān)督管理之責、檢查考核之責、以上率下之責。這既是一項政治責任，也是一個責任體系，并不僅僅只是支部書記的責任。我們注重明確各級責任，構(gòu)建“四級責任體系”。一是明確了黨支部的集體責任，嚴格了黨支部集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負責制。二是明確了黨支部書記的領(lǐng)導(dǎo)責任，書記作為第一責任人，要求對落實主體責任負總責，要管好班子、帶好隊伍，做好黨風廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者，當好落實主體責任的表率。三
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好轉(zhuǎn)。我們持之以恒落實中央八項規(guī)定，著力糾正“四風”，針對個別人員紀律觀念淡薄、作風松散的苗頭，相繼規(guī)范了請銷假、上下班考勤、檢查督查等制度，有針對性地開展了作風紀律整頓，通過增加明查暗訪頻次，加大問責和通報曝光力度，使全所作風紀律建設(shè)取得明顯成效。
　　四是抓查案，支持紀檢工作。所黨支部經(jīng)常分析研究廉政建設(shè)形勢，梳理總結(jié)出市所廉政風險防控明細表，并組織全體干部簽訂了黨風廉政建設(shè)目標責任書和公開承諾書。同時，堅決配合市局紀檢部門督導(dǎo)檢查、支持所紀檢干部工作，認真聽取紀檢工作意見和建議，為執(zhí)紀執(zhí)法工作開展提供便利、創(chuàng)造條件，保證了我所黨風廉政建設(shè)工作的正常開展。
　　三、敢于擔當，促進全面從嚴治黨主體責任落實
　　我們注重搞好“四個保障”，確保主體責任的全面落實。
　　一是增強政治意識。深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習教育，扎實開展“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動，嚴格落實“三會一課”制度，每季度至少安排一次領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課，定期組織開展警示教育和黨章黨規(guī)黨紀學(xué)習，讓大家充分認識到落實主體責任是一項政治任務(wù)，也是一項政治責任，關(guān)系黨的生死存亡，切實增強了黨員干部的思想自覺和行動自覺。
　　二是堅持敢于擔當。強化擔當意識，遇事不推諉扯皮、不推卸責任，不當老好人，勇于“唱黑臉”。碰到難題敢于迎難而上、遇到違規(guī)違紀問題敢于大膽處理、碰到重點工作做到親力親為。
　　三是勇于當好表率。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部主動當好表率，堅持從小事做起、從點滴做起，嚴于律已，率先垂范，要求別人做到的，自已首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。在作風紀律建設(shè)上，支部班子成員嚴格遵守各項規(guī)章制度，帶頭遵守考勤制度;在抓工作落實上，堅持到一線，具體指導(dǎo);在執(zhí)行八項規(guī)定上，堅決落實不得公車私用、公款吃喝等要求，“上有所率、下有所仿”的風氣在所內(nèi)初步形成。
　　四是嚴格考核問責。為確保主體責任的落實，我們建立健全了考核辦法，加強考核，有效促進了責任和工作的落實。比如在年度目標責任落實上，堅持定期聽取工作匯報;在貫徹落實上級會議精神上，參加上級會議后，班子成員和負責同志都能及時提出工作意見并抓好貫徹落實;在抓重點工作落實上，我們建立了領(lǐng)導(dǎo)總攬、專人負責的工作制度，定期聽取匯報專題研究。今年上半年，我所重點目標任務(wù)穩(wěn)步推進。
　　四、存在的主要問題
（一）管黨治黨意識有待增強。一是存在把主業(yè)當副業(yè)的現(xiàn)象。有的同志認為業(yè)務(wù)工作是中心，其它工作包括黨的建設(shè)都是“副業(yè)”;有的認為業(yè)務(wù)工作容易出成績，抓黨建工作不顯山、不露水，一時難以看出效果;有的認為黨風政風、政治生態(tài)的優(yōu)化受大環(huán)境影響的多，憑借一己、一域之力難以扭轉(zhuǎn)，因而對黨建工作謀劃少、抓得少。二是存在把黨內(nèi)職務(wù)當成政治榮譽的現(xiàn)象。有的同志輕視黨內(nèi)職務(wù)和職責，只看重行政職務(wù)，把履行黨建工作職責等同于開會講話、發(fā)文簽字、活動露臉，“一崗雙責”沒有落到實處。三是存在壓力層層遞減的現(xiàn)象。習慣于“上傳下達”，滿足于“照抄照搬”，上級布置什么就完成什么，開展黨建工作創(chuàng)新的主動性和原創(chuàng)力不夠，過于依賴上級部門的布置和推動。
（二）考責評責體系有待完善。一是考核比重偏“輕”。雖然將黨建工作考核納入了年度綜合目標考核體系，但所占權(quán)重較小，對抓黨建工作的激勵作用不明顯。二是考核內(nèi)容偏“虛”。黨 ……（未完，全文共3473字，當前僅顯示1754字，請閱讀下面提示信息。收藏《上半年履行全面從嚴治黨主體責任情況報告》）