在公司新員工崗前培訓結(jié)業(yè)典禮上的講話

在新員工崗前培訓結(jié)業(yè)典禮上的講話

各位新員工，同志們：
為期三天的崗前培訓今天已圓滿落幕，在培訓人員和全體新員工的共同努力下，較好地完成了各項培訓任務，達到了預期目的，取得了良好效果，相信大家也收獲了很多。在這里，我代表公司黨委、公司祝賀大家順利結(jié)業(yè)，同時向本次參與培訓的工作人員表示衷心的感謝。
這幾天，天津驕陽似火，同志們學習熱情高漲，展示了美好的青春風采。成長需要過程，綜合能力的提高僅靠短期培訓是遠遠不夠的，希望大家在日后的工作中不斷學習、不斷總結(jié)、不斷積累、不斷提高。下面，我講三方面意見。
一、培訓情況回顧
大家于7月18日陸續(xù)到公司報到，7月19日組織大家進行了體檢，從7月20日到7月21日，公司相關(guān)業(yè)務部門圍繞新員工所需要掌握的知識、技能，先后為大家講授了企
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話說得好——“不要在奮斗的年紀選擇安逸”，大家既然選擇了**行業(yè)，就要學會放棄安逸，風雨兼程，與企業(yè)同奮斗、共成長，一起分享團隊的喜悅或失落，一起承擔團隊的挑戰(zhàn)與壓力，一起肩負打造“**企業(yè)”的使命與夢想。
二、要認真思考幾個問題
“未經(jīng)思考過的人生，不值得一過”，只有想明白自己有什么、要什么、差什么、干什么，工作和生活才會有目標、有方向。首先，要明白你們都有些什么。大家剛畢業(yè)，可能工作能力都不太強，但是大家有著無盡的潛力和無形財富，比如滿腔的抱負、豐富的學識、充沛的精力，十年寒窗的學習習慣。大家不要拋棄學生時代求知的欲望和對人生理想的追求。希望你們認識自己身上的財富，不要輕易丟失，借用此前一句很火的話，就是“愿你走出半生，歸來仍是少年”。其次，要知道自己想要什么。拿破侖曾說，“不想當將軍的士兵不是好士兵”。來到公司，面對新環(huán)境、新角色，自己有沒有為自己的將來進行規(guī)劃，是想做總工，還是想做項目經(jīng)理，還是想做項目書記，甚至是想做公司主管領導？我在開班儀式時說過，公司為你們青年職工量身定制了《“**計劃”實施意見》，經(jīng)過公司的培養(yǎng)，你們這批人要在一年適應工作崗位，兩年獨當一面，五年成為企業(yè)的中層干部。在座的每一位要對照“**目標”，認真規(guī)劃自己的職業(yè)生涯。再次，要發(fā)現(xiàn)自己還差什么。大家要深入審視自己，一年能否基本掌握崗位工作技能，兩年能否獨當一面，五年能否有所提升？比如你想當總工，你得知道自己在技術(shù)上是否足夠了，CAD和BIM軟件會不會？熟不熟？標準、規(guī)范懂不懂？你想做項目經(jīng)理，一級建造師證能不能考到，項目該怎么管、怎么創(chuàng)效？你想做項目書記，你對黨務知識了解嗎，思想政治工作怎么做，組織生活怎么開展，各方面關(guān)系怎么協(xié)調(diào)？要清楚差距，才有努力的方向和動力，不要讓理想很豐滿，現(xiàn)實很骨感。最后，要知道自己最近都在干什么。在這段時間的培訓過程中，你是否都在努力學習，對不懂的地方有沒有在課后提問，有沒有自己去消化？還是每堂課都在拿著手機刷抖音、聊微信，晚上下了課結(jié)伴玩王者榮耀和絕地求生？曾子說，“吾日三省吾身”。自省的目的，就是不斷給自己定下“小目標”，要把自己的成長融入到公司發(fā)展中來，在公司發(fā)展中成就自我，真正實現(xiàn)一年適應工作崗位，兩年獨當一面，五年成為企業(yè)的中層干部。只要你努力，管理層的大門始終公平公正地向每個人打開。你不努力，只能是扶不起的阿斗，最終將被企業(yè)淘汰。
三、在奮斗中實現(xiàn)夢想
“騏驥一躍，不能十步；駑馬十駕，功在不舍”。再優(yōu)秀的人才也不可能一步登天，再愚笨的人，通過不懈的努力也能成功。天上不會掉餡餅，努力奮斗才能夢想成真。
第一，在不斷提升自我中沉得住氣。在座的各位不管是本科生還是研究生，不管是“985”“211”還是普通院校，從你們來到公司的那一刻起已經(jīng)不再重要，一切翻篇歸零，都要重整行裝再出發(fā)，因為你們現(xiàn)在都是職場 ……（未完，全文共3031字，當前僅顯示1531字，請閱讀下面提示信息。收藏《在公司新員工崗前培訓結(jié)業(yè)典禮上的講話》）