導師帶徒心得
今年,已經(jīng)是在租賃公司工作的第四個年頭了,在各級領導和同事們的幫助下,在工作上有了不小的提高,思想上和能力上都得到了鍛煉�;厥走@段時間的工作,我要特別的感謝我的導師,跟著我的師傅韋經(jīng)理工作學習又一年了,感謝您對我們平時工作的幫助,平時帶我們下現(xiàn)場時給我們講解一些現(xiàn)場出現(xiàn)的問題,尤其是我剛參加工作不久,經(jīng)常帶我到集團公司幾個重點自動化采面和智能化采面學習,了解更為先進的綜采成套設備。俗話說
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,使我們受益匪淺。我也跟著師傅,從這些學習中
總結了點感悟。
首先,思想方面的認識非常重要。因為現(xiàn)場服務要深入井下,深入采面,這就要求我們思想上要有做好本職工作,服務好現(xiàn)場的覺悟,不能說害怕或者不愿意下井就不下了。不下井怎么了解設備的第一手生產(chǎn)情況,不下井怎么能做到現(xiàn)場管理,哪里壞了都不知道,還怎么能說管好設備!在這方面,我?guī)煾钙鹆撕艽蟮哪7稁ь^作用,經(jīng)常帶隊深入井下,現(xiàn)場管理指導工作,這也給我們很大的鼓舞和信心,對我們的現(xiàn)場管理是激勵,也是鞭策。對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的問題及時解決,貫徹了管理要深入現(xiàn)場的方針,部門員工的積極性也很高,對現(xiàn)場管理表現(xiàn)出極大地熱情,通過提高思想方面的認識,更好的管理我們的設備!
其次,還想談一談現(xiàn)場,設備的使用和現(xiàn)場是分不開的,這也就要求我們要深入現(xiàn)場去管理,去指導,去學習�,F(xiàn)場管理的過程,也是我們的一個很好的學習過程,實踐出真知。對我們綜采設備管理部來說,現(xiàn)場管理就是要走出辦公室,去修理廠,去礦上,去井下,到生產(chǎn)一線去,因為你服務、面對的對象都在生產(chǎn)一線,不去一線不可能了解情況。多下現(xiàn)場和一線,具備這方面的能力,才能干好活,管好設備。
第三,是對個人自身的一些認識。首先是要樹立終身學習的思想覺悟,活到老學到老。工作生活中我們會遇到各式各樣的困難,所以就要求我們要不斷地學習,不斷地進步,才能更好的工作。但是只學習是不夠的,這就要求我們還要有情商,要懂得和同事朋友溝通,學會做人,要有興趣愛好,要有豐富的業(yè)余生活,精神世界豐富了,自然而然就有內涵,對工作對學習都是大有益處的。最后,就是做人,要不卑不亢,懂得謙虛,戒驕戒傲。但不卑不亢并不是不懂禮貌,各種場合,對領導,對長輩,禮 ……(未完,全文共1439字,當前僅顯示915字,請閱讀下面提示信息。
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