局班子成員主題教育聚焦“十八個(gè)是否”專題會議檢視問題發(fā)言材料

目錄/提綱：……
一、存在的突出問題
（一）對照黨章“五個(gè)是否”存在的問題
1、是否堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略方面
二是對分管部門和聯(lián)系單位黨員干部的學(xué)習(xí)指導(dǎo)還不夠
4、是否嚴(yán)格遵守黨的組織制度，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面
（二）對照準(zhǔn)則“八個(gè)是否”存在的問題
1、是否堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會主義信念方面
2、是否堅(jiān)定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場方面
4、是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對“四風(fēng)”方面
（三）對照條例“五個(gè)是否”存在問題
二、問題產(chǎn)生的原因
（一）理論素養(yǎng)不夠厚
（二）黨性修養(yǎng)有弱化
（三）宗旨意識不夠牢固
（四）吃苦奉獻(xiàn)有減弱
（五）紀(jì)律作風(fēng)有松懈
三、今后的努力方向
一是強(qiáng)化理論武裝
二是強(qiáng)化宗旨意識
三要勇于開拓創(chuàng)新
四要堅(jiān)持嚴(yán)于律己
……
局班子成員主題教育聚焦“十八個(gè)是否”專題會議檢視問題發(fā)言材料

按照縣委主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組和縣委巡回指導(dǎo)組有關(guān)要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨章、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，對照黨章黨規(guī)和中央提出的“十八個(gè)是否”，逐條進(jìn)行檢視、找差距，并征求黨員干部職工的意見和建議，主動把自己擺進(jìn)去，查擺自身存在的不足，深刻反思剖析根源，制定了整改措施。
一、存在的突出問題
（一）對照黨章“五個(gè)是否”存在的問題
1.是否堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略方面。一是對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想這個(gè)黨的最新創(chuàng)新理論深度學(xué)習(xí)理解不夠，尤其是在與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合上契合度還不高。二是對分管部門和聯(lián)系單位黨員干部的學(xué)習(xí)指導(dǎo)還不夠。
2.是否認(rèn)真履行黨員八項(xiàng)義務(wù)，踐行入黨誓言，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面。時(shí)刻牢記黨員身份，自覺學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、執(zhí)行黨章，用黨章規(guī)范自己
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評、制止。
3.是否堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識”方面。自己能夠在思想上行動上堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。但對分管科室的黨員干部嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請示報(bào)告制度上，抓得還不緊。
4.是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對“四風(fēng)”方面。能夠嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神，同“四風(fēng)”問題進(jìn)行堅(jiān)決斗爭，不斷鞏固作風(fēng)建設(shè)成效，但在貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則上欠缺一抓到底的狠勁和韌勁。
5.是否堅(jiān)持民主集中制原則，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨(dú)斷專行或各自為政方面。能夠堅(jiān)持民主集中制原則，擺正自己在領(lǐng)導(dǎo)班子中位置。但是堅(jiān)持的還不夠充分，廣泛聽取建議、征求意見不夠充分，客觀上造成了一些決策事項(xiàng)議得不夠深入、不夠透徹。
6.是否堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向方面。與干部業(yè)務(wù)交流多，談心談話少，存在了解干部不夠全面的問題。
7.是否勇于開展批評和自我批評，自覺接受對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，加強(qiáng)自律、慎獨(dú)慎微，按規(guī)則正確行使權(quán)力方面。能夠嚴(yán)格自律，經(jīng)常檢視思想和工作存在的不足，按規(guī)則正確行使權(quán)力，但在開展批評和自我批評方面做的還不夠，有時(shí)怕執(zhí)行規(guī)定過嚴(yán)，會束縛干部手腳，影響干部積極性。
8.是否保持清正廉潔的政治本色，堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”，堅(jiān)決同消極腐敗作斗爭方面。能夠始終堅(jiān)持黨性原則，秉公辦事，嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定。但對下屬單位黨風(fēng)廉政情況監(jiān)管不夠，還在一定程度上存在“燈下黑”現(xiàn)象。
（三）對照條例“五個(gè)是否”存在問題
14.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定。始終在政治立場、方向、原則、道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。不存在這方面問題。
15.是否存在濫用職權(quán)、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè)，違反公務(wù)接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題。不存在這方面問題。
16.是否存在優(yōu)親厚友，為黑惡_充當(dāng)“保護(hù)傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題。不存在這方面問題。
17.是否存在工作不負(fù)責(zé)任，搞形式主義、官僚主義，干預(yù)和插手經(jīng)濟(jì)活動、司法活動、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動等問題。不存在工作不負(fù)責(zé)任，干預(yù)和插手經(jīng)濟(jì)活動、司法活動、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動等問題。形式主義、官僚主義方面，存在調(diào)查研究不夠深入具體，蹲點(diǎn)式調(diào)研不多的情況，事先不打招呼的明察暗訪堅(jiān)持得不夠經(jīng)常。
18.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題。不存在這方面問題。
二、問題產(chǎn)生的原因
深刻剖析問題產(chǎn)生的深層次原因和思想根源，主要有以下幾方面：
（一）理論素養(yǎng)不夠厚。對黨的理論的系統(tǒng)研究和深刻理解不夠深刻，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力�？傄宰约汗ぷ髅榻杩�，把更多的時(shí)間精力用于事務(wù)性工作，很少靜下來心來查找剖析自己的不足。對理論與實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系理解不深，不能很好運(yùn)用理論去指導(dǎo)實(shí)際工作，存在學(xué)用兩張皮的現(xiàn)象。
（二）黨性修養(yǎng)有弱化。認(rèn)為黨性修養(yǎng)是一個(gè)概念性的指標(biāo)，跟工作能力的好壞沒有直接聯(lián)系，沒有時(shí)刻以合格黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)以律己做的不夠，立黨為公、勤政為民的意識淡薄了。在參加黨內(nèi)政治生活時(shí)，主觀能動性不足，對自己所肩負(fù)重要職 ……（未完，全文共3580字，當(dāng)前僅顯示1808字，請閱讀下面提示信息。收藏《局班子成員主題教育聚焦“十八個(gè)是否”專題會議檢視問題發(fā)言材料》）