人民法院黨風廉政建設防控風險考核辦法

目錄/提綱：……
一、適用對象
二、管理機構
三、風險點等級及監(jiān)控
四、防控風險考核檢查方式
五、責任追究
（一）部門有下列情形之一的，給予通報批評：
（二）有下列情形的，給予勤廉約談：
六、其他
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人民法院 黨風廉政建設防控風險考核辦法

為認真貫徹落實全區(qū)、市、區(qū)推行黨風廉政建設防控風險工作文件精神，扎實有效地推進我院懲治和預防腐敗體系建設，根據《人民法院黨風廉政建設防控風險工作實施方案》，制定本考核辦法。
一、適用對象
本辦法適用于人民法院全體干警（含聘用人員）。
二、管理機構
人民法院黨風廉政建設防控風險領導小組對本院的防控風險考核工作負總責，主要負責對全院黨風
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響的為低級，由各部門負責人和兼職廉政監(jiān)察員進行重點監(jiān)控。各部門負責人對本部門的黨風廉政建設風險點進行全程監(jiān)控，并積極預防風險的發(fā)生。
四、防控風險考核檢查方式
要把防控風險工作納入黨風廉政建設和反腐敗工作總體規(guī)劃中，與黨風廉政建設責任制同檢查、同考核。
院防控風險領導小組對各部門開展防控風險工作進行定期檢查，采取庭室自查與院里督查、考核相結合的辦法進行。
部門自查每季度進行一次，由各部門主要負責人召集本部門工作人員，對照本庭室的廉政風險點和防控措施，結合本庭室工作實際，檢查風險點是否全面、合理，防控措施是否到位、有效，庭室負責人是否經常性開展防控風險工作，部門工作人員在辦公辦案中是否按照規(guī)定的防控措施處理風險點涉及的事項。對自查情況應及時書面報告院防控風險領導小組辦公室。
督查由院黨風廉政建設防控風險領導小組及其辦公室不定期進行，主要是通過審查卷宗、查閱相關資料、實地查看、旁聽庭審、接待群眾來信來訪等方式檢查防控措施是否到位，是否存在和出現(xiàn)新的風險點。
考核由院黨風廉政建設防控風險領導小組辦公室結合部門自查、領導小組督查的情況，每半年考核一次。
五、責任追究
（一）部門有下列情形之一的，給予通報批評：
（1）不按規(guī)定對風險點進行防控管理的；
（2）查找的風險點和制定的防控措施不到位，出現(xiàn)苗頭性問題的。
（二）有下列情形的，給予勤廉約談：
（1）不按照部門負責人的安排做好防控措施，導致出現(xiàn)苗頭性問題，給予工作人員勤廉約談；
（2）因查找的風險點不到位、制定的防控措施未能有效起到防控作用的，部門工 ……（未完，全文共1361字，當前僅顯示865字，請閱讀下面提示信息。收藏《人民法院黨風廉政建設防控風險考核辦法》）