領導班子成員民主生活會談心談話情況報告

領導班子成員民主生活會談心談話情況報告

為保證2019年專題民主生活會能夠高質(zhì)量的召開，把矛盾和問題解決在民主生活會前，營造開好民主生活會的良好氛圍。2019年11月13日至12月3日期間，**公司黨委領導班子成員安排充足時間，逐一開展談心談話，努力按照**公司要求做到“四必談”，現(xiàn)將**公司領導班子成員民主生活會談心談話情況報告如下：

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間必談。班子成員之間相互談心交心，交換看法，溝通思想。談心談話一對一、面對面，既談工作問題、也談思想問題，既談自身差距、也提醒對方不足。領導班子是一個集體，是一個團隊，需要每一個成員像愛護眼球一樣愛護團隊氛圍，在工作中可以有爭論，有分歧，但是必須要把握一個原則，道理越辯越明，要公私分開，及時溝通，避免信息傳遞不對稱，造成不必要的誤會。此次通過談心達到進一步統(tǒng)一思想，消除隔閡，加深感情，促進團結(jié)、共同提高的目的，為開好專題組織生活會打好思想基礎。
三、班子成員和分管部門主要負責同志之間必談。班子成員**和綜合部**進行談心，虛心接受了**對班子提出幾點誠懇的意見及建議；**和安環(huán)部主管**談話，建議他2019年加強體系管理管理，嚴肅工作態(tài)度，做好安全生產(chǎn)，保護我們的職工，提高職工的安全意識；班子成員**和市場部**進行談話，建議他加強理論學習，用政治理論武裝頭腦，加強風險辨識，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，杜絕不良事件發(fā)生。
四、領導班子及成員與黨員代表必談。班子成員和支部黨員代表談話，班子成員**和黨支部黨員代表**談心，建議黨支部將各項工作落到實處，將廉潔工作最為重點工作，深入現(xiàn)場，多于職工溝通。
黨領導班子與黨員代表逐一談心，黨員之間開展互相談心，掌握一線黨員及職工的心聲，了解基層職工的思想動態(tài)，以及基層黨員在思想上對自己是一名普通黨員的認識，在目前職工隊伍不穩(wěn)定的情況下，作為一名基層 ……（未完，全文共1221字，當前僅顯示776字，請閱讀下面提示信息。收藏《領導班子成員民主生活會談心談話情況報告》）