鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓黨建工作述職發(fā)言材料

目錄/提綱：……
一、履行抓黨建職責(zé)情況
（一）抓黨的政治建設(shè)，貫徹理論學(xué)習(xí)
二是全面開展黨內(nèi)政治生活，強(qiáng)化制度建設(shè)
三是突出重點(diǎn)抓整改
（二）抓主體責(zé)任落實(shí)，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨
一是始終把黨建工作擺在中心位置
三是對不勝任的1名村干部及時做了調(diào)整，并做好不合格村干部退出機(jī)制
四是強(qiáng)化教育抓思想
（三）抓黨建促脫貧攻堅(jiān)，突出工作大局任務(wù)
七是發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)脫貧群眾增收
（四）抓政治功能組織力，落實(shí)黨建重點(diǎn)任務(wù)
二、存在問題及原因
（一）特色亮點(diǎn)不突出
一是對抓黨建工作的思路和辦法相對欠缺，黨建工作缺乏創(chuàng)新和亮點(diǎn)
（二）責(zé)任落實(shí)不到位
（三）黨建工作機(jī)制不完善
一是考核獎懲辦法、黨員的教育管理制度和激勵約束機(jī)制不夠完善
二是對規(guī)章制度認(rèn)識不到位，制度停留在寫在紙上、難以落實(shí)到執(zhí)行上
（四）黨員思想認(rèn)識不夠高
三、下一步的打算
（一）嚴(yán)格落實(shí)管黨職責(zé)，強(qiáng)化主體責(zé)任意識
（二）強(qiáng)化基層黨建工作力度
（三）堅(jiān)持原則嚴(yán)把黨員出入關(guān)
（四）加強(qiáng)政治思想教育，鞏固教育實(shí)踐活動成果
……
鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓黨建工作述職發(fā)言材料

按照會議要求，作為**街道抓黨建工作的“第一責(zé)任人”，現(xiàn)將我履行職責(zé)的情況報(bào)告如下：
一、履行抓黨建職責(zé)情況
（一）抓黨的政治建設(shè)，貫徹理論學(xué)習(xí)。一是9月份以來，街道共開展了3次學(xué)習(xí)研討會，24次集中學(xué)習(xí)，2次革命傳統(tǒng)教育、3次形勢政策教育、2次警示教育和3次先進(jìn)典型教育，開展了形式多樣的“主題黨日”“我和祖國合個影”、走訪慰問貧困黨員等活動，共有800余人次黨員參加。二是全面開展黨內(nèi)政治生活，強(qiáng)化制度建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”、“主題黨日”等要求，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，一年來，一年來，指導(dǎo)各黨支部開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育專題研討4次，開展主題黨日活動12次，組織478名黨員參加黨組織生活。三是突出重點(diǎn)抓整改。針對2018年度查擺的3個方面問題，共制定了3條措施，用最堅(jiān)決的態(tài)度開展整改，確保了真轉(zhuǎn)變，真見效，現(xiàn)3個方面的問題已完成整改銷號。
（二）抓主體責(zé)任落實(shí)，推進(jìn)全面從嚴(yán)治
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治，下派黨支部書記1名，選舉村委會主任1名，并對后進(jìn)村進(jìn)行動態(tài)監(jiān)測管理。六是圍繞“一構(gòu)架三清單”工作要求，抓好易地扶貧搬遷城東社區(qū)黨支部黨建工作，成功引導(dǎo)2136戶7817人搬遷入住，選舉城東社區(qū)“兩委”班子8人，召開就業(yè)培訓(xùn)7次，培訓(xùn)250余人次，為搬遷群眾在農(nóng)貿(mào)市場協(xié)調(diào)到100個免費(fèi)攤位，共提供保安保潔崗位17個，合力超市就業(yè)崗位10個。目前就業(yè)人數(shù)合計(jì)2855人，就業(yè)率65.3%。七是發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)脫貧群眾增收。借鑒學(xué)習(xí)塘約經(jīng)驗(yàn)，**村通過種植丹參、辣椒脫貧8戶26人，戶均增收約4000元，引導(dǎo)外出打工、在**公園游樂場、文藝學(xué)校打工等方式脫貧20戶74人，戶均增收約1萬元，2019年被列為安順市“推廣‘塘約經(jīng)驗(yàn)’促進(jìn)脫貧攻堅(jiān)示范村”。街道牢牢把握農(nóng)村產(chǎn)業(yè)革命“八要素”，建立了11個村黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的“村社合一”農(nóng)民專業(yè)合作社，投入財(cái)政扶貧資金240余萬元，街道698戶貧困戶通過資金量化入股分紅、基地務(wù)工、土地流轉(zhuǎn)等方式產(chǎn)生利益聯(lián)結(jié)獲得收益。
（四）抓政治功能組織力，落實(shí)黨建重點(diǎn)任務(wù)。一是充分利用QQ、微信群、農(nóng)村大喇叭、微信公眾平臺、各村黨員微信群等載體，通過講學(xué)、送學(xué)、幫學(xué)等方式，推動學(xué)習(xí)宣傳覆蓋到18個支部、478名黨員、街道全體群眾中。二是全面貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，今年我街道完成11個黨支部達(dá)標(biāo)創(chuàng)建任務(wù)。三是嚴(yán)格按照規(guī)程發(fā)展黨員，2019年我街道發(fā)展積極分子15名，發(fā)展對象2名，預(yù)備黨員9名，發(fā)展德才兼?zhèn)涞拇寮壓髠涓刹?5名。四是嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，制定《**街道基層黨組織2019年“三會一課”工作計(jì)劃》，召開“三會一課”專題培訓(xùn)3次，開展領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活督查工作，切實(shí)解決機(jī)關(guān)黨建與中心工作結(jié)合不緊密、“燈下黑”問題。
二、存在問題及原因
（一）特色亮點(diǎn)不突出。一是對抓黨建工作的思路和辦法相對欠缺，黨建工作缺乏創(chuàng)新和亮點(diǎn)。對黨建工作中的重點(diǎn)難點(diǎn)熱點(diǎn)問題聚焦不夠，思考研究不深，缺乏“釘釘子”的精神，不能主動出擊，持續(xù)加壓。二是存在深入村組、深入群眾不夠的問題、到村工作往往以解決問題為主，接觸黨員干部多，深入普通群眾家中走訪交流少。
（二）責(zé)任落實(shí)不到位。我作為第一責(zé)任人，在履行抓黨建直接責(zé)任人方面經(jīng)驗(yàn)尚有不足，思想還存在重經(jīng)濟(jì)發(fā)展、輕黨的建設(shè)的傾向，對基層黨建責(zé)任制落實(shí)還不夠到位，圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建的意識不夠強(qiáng)，有時候不能統(tǒng)籌兼顧，導(dǎo)致黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作結(jié)合不緊密。
（三）黨建工作機(jī)制不完善。一是考核獎懲辦法、黨員的教育管理制度和激勵約束機(jī)制不夠完善。二是對規(guī)章制度認(rèn)識不到位，制度停留在寫在紙上、難以落實(shí)到執(zhí)行上。三是督促指導(dǎo)不深入，面對基層工作“千線穿一針”的特點(diǎn)，工作常常是安排部署多、督促指導(dǎo)少。
（四）黨員思想認(rèn)識不夠高。部分黨員不能充分發(fā)揮先鋒模范作用，一些基層黨員的宗旨意識不強(qiáng)。征求普通群眾意見少，聯(lián)系群眾不廣泛、不深入，這些都是宗旨觀念淡薄，群眾意識差的表現(xiàn)。
三、下一步的打算
（一）嚴(yán)格落實(shí)管黨職責(zé)，強(qiáng)化主體責(zé)任意識。強(qiáng)化“第一責(zé)任”“一崗雙責(zé)”責(zé)任的落實(shí)，帶頭落實(shí)好黨工委中心組學(xué)習(xí)、干部例會學(xué)習(xí)交流制度，不斷提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平；進(jìn)一步完善督查考評等各項(xiàng)制度，加強(qiáng)黨建工作的督察檢查；建立軟弱渙散黨組織和黨總支部標(biāo)準(zhǔn)化動態(tài)監(jiān)測和常態(tài)管理機(jī)制，積極推動問題整改。
（二）強(qiáng)化基層黨建工作力度。一是大力加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，牢固梳理科學(xué)發(fā)展觀，提高鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行能力。 ……（未完，全文共2964字，當(dāng)前僅顯示1884字，請閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓黨建工作述職發(fā)言材料》）