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在公司第一次代表大會上的工作報告:堅守初心勇?lián)姑?強化責(zé)任忠誠履職為打造強企 引領(lǐng)轉(zhuǎn)型升級目標(biāo)保駕護航

發(fā)表時間:2020/6/16 11:07:36
目錄/提綱:……
一、**年以來的工作總結(jié)
(一)抓學(xué)習(xí)、提站位,堅定踐行“兩個維護”
(二)抓責(zé)任、促擔(dān)當(dāng),從嚴(yán)落實“兩個責(zé)任”
(三)抓重點、求實效,做實做細(xì)監(jiān)督監(jiān)察
(四)抓執(zhí)紀(jì)、嚴(yán)問責(zé),精準(zhǔn)運用“四種形態(tài)”
(五)抓作風(fēng)、明紀(jì)律,構(gòu)建廉潔長效機制
(六)抓教育、重宣傳,筑牢廉潔自律防線
(七)抓隊伍、強建設(shè),提升干部履職能力
二、一年多來的工作體會和存在的問題
(一)只有堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作才能得到全面加強
(二)只有堅持制度建設(shè),黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作才能取得實際效果
(三)只有加強和嚴(yán)肅紀(jì)律,才能營造有利于企業(yè)發(fā)展的寬松環(huán)境
三、今后五年工作意見
(一)守初心、擔(dān)使命,以高站位引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展
(二)守初心、擔(dān)使命,以高標(biāo)準(zhǔn)促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展
(三)守初心、擔(dān)使命,以高素質(zhì)支撐高質(zhì)量發(fā)展
……
在中共**公司第一次代表大會上的工作報告:堅守初心勇?lián)姑?強化責(zé)任忠誠履職為打造**強企 引領(lǐng)**轉(zhuǎn)型升級目標(biāo)保駕護航

各位代表、同志們:
按照大會安排,下面我代表**紀(jì)律檢查委員會向大會作工作報告,請審議。
一、**年以來的工作總結(jié)
**年以來,公司紀(jì)委堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實局紀(jì)委和公司黨委的工作部署,深入貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中全會、十九屆中央紀(jì)委二次、三次全會精神,認(rèn)真落實中央企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神,切實增強“四個意識”,不斷堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,以全面從嚴(yán)治黨為主線,強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),堅持不懈正風(fēng)肅紀(jì),深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,為推動公司***提供了強有力的紀(jì)律保障。
(一)抓學(xué)習(xí)、提站位,堅定踐行“兩個維護”
堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位,引導(dǎo)黨員干部增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決維護習(xí)近平總書記核心地位,堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。一年多來,公司紀(jì)委把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù),通過中心組學(xué)習(xí)、專題講座、專題黨課、開展培訓(xùn)等方式,實現(xiàn)黨員干部學(xué)習(xí)輪訓(xùn)全覆蓋,有力夯實了“兩個維護”的思想根基。同時,落實中央企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神,組織黨員
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時當(dāng)面指出問題;建立健全問責(zé)機制,納入干部考察考核,與評先評優(yōu)、提拔任用緊密掛鉤;做好追責(zé)問責(zé),對“兩個責(zé)任”落實不力典型問題進(jìn)行通報,倒逼“兩個責(zé)任”落地生根。
(三)抓重點、求實效,做實做細(xì)監(jiān)督監(jiān)察
1.創(chuàng)建“大監(jiān)督”格局。緊扣監(jiān)督第一職責(zé),建立黨組織、紀(jì)檢組織和相關(guān)業(yè)務(wù)體系聯(lián)動的監(jiān)察機制,推進(jìn)“大監(jiān)督”體系建設(shè)。**年,公司聯(lián)合監(jiān)督檢查小組對**項目等5家單位黨的建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況、“三重一大”決策等方面進(jìn)行聯(lián)合監(jiān)督檢查;對**分公司等*家單位的**管理、**管理進(jìn)行了**監(jiān)察,對檢查出的問題進(jìn)行分類匯總,下發(fā)整改通知書及監(jiān)察建議書,提出整改意見 **條,并以文件形式對檢查情況進(jìn)行了通報;同時還開展了針對乘坐交通工具和公務(wù)接待有關(guān)規(guī)定執(zhí)行情況的專項檢查。
2.暢通監(jiān)督監(jiān)察渠道。公司注重從信訪舉報中篩選線索,從責(zé)任審計中發(fā)現(xiàn)線索,從群眾反映中查詢線索,努力構(gòu)建“上下聯(lián)動、全面覆蓋”的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò);制訂《黨委黨務(wù)公開目錄》,突出政治監(jiān)督,明確監(jiān)督內(nèi)容、監(jiān)督范圍、監(jiān)督時限、監(jiān)督方式和主責(zé)部門;各級單位在簽訂施工合同時,同時簽訂《項目廉政合同》,在與項目班子簽訂《項目目標(biāo)責(zé)任書》時,同時簽訂《廉政協(xié)議書》,規(guī)范雙方行為,防止違法違紀(jì)行為發(fā)生。
3.探索專項監(jiān)督模式。公司紀(jì)委積極探索在投資領(lǐng)域的監(jiān)督監(jiān)察模式,把投資業(yè)務(wù)廉潔風(fēng)險及對策作為研究課題,開展了投資業(yè)務(wù)廉政風(fēng)險點排查防控工作,通過查找投資業(yè)務(wù)各個環(huán)節(jié)、投資管理制度等,對投資業(yè)務(wù)廉潔風(fēng)險點進(jìn)行分析、分類和匯總,進(jìn)一步在投資領(lǐng)域防范廉潔風(fēng)險,遏制腐敗現(xiàn)象發(fā)生。
4.推進(jìn)專項治理工作。開展了領(lǐng)導(dǎo)干部及親屬違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題專項清理整治工作,完成了公司**名領(lǐng)導(dǎo)干部的清查工作。嚴(yán)格落實**《**》的要求,累計建立和更新公司中層領(lǐng)導(dǎo)人員廉政檔案**份,建立中層干部廉潔情況“活頁夾”3份;按照**的安排,全公司共識別監(jiān)察對象**人;同時,公司兩級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)嚴(yán)把任前廉潔審查關(guān),嚴(yán)防“帶病提拔”,參與干部任前考核**人次,出具黨風(fēng)廉政意見**人次,累計開展新任職人員廉政談話***人次,并對創(chuàng)優(yōu)爭優(yōu)評優(yōu)表彰等人員或單位進(jìn)行審查。
5.集中整治形式主義、官僚主義。公司紀(jì)委以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),扎實聚焦整治重點、工作熱點、協(xié)作盲點,大力整治形式主義、官僚主義。通過深入調(diào)研、全面排查,逐項對標(biāo)對表,共查找*個方面存在的*個問題和薄弱環(huán)節(jié);立足階段目標(biāo)深刻剖析成因,開展了“整治形式主義、官僚主義大家談”系列活動,從樹立正確政績觀、大幅精簡文件、大力壓縮會議、規(guī)范監(jiān)督檢查考核和加強組織領(lǐng)導(dǎo)五方面提出**條整治措施,堅持對標(biāo)整改,著眼長遠(yuǎn)長效推進(jìn)標(biāo)本兼治。
6.落實巡視整改工作。**年**黨組第二巡視組對**巡視情況進(jìn)行了反饋,2019年中央第**巡視組對**進(jìn)行了巡視,**對各單位涉及的問題進(jìn)行了逐項反饋。公司紀(jì)委堅持問題導(dǎo)向,集中精力立行立改、全面整改,以巡視整改推動解決問題,舉一反三,查找_機制漏洞和工作薄弱環(huán)節(jié),同時,將巡視工作要求原原本本、同時同步傳達(dá)給基層單位,督促各級單位對照檢查,統(tǒng)一思想。
(四)抓執(zhí)紀(jì)、嚴(yán)問責(zé),精準(zhǔn)運用“四種形態(tài)”
1.嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。公司、分公司兩級黨委嚴(yán)格按照組織程序,召開年度領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,各黨支部認(rèn)真召開組織生活會,用好批評與自我批評武器,敢于直面問題、指出問題、糾正問題,維護良好的政治生態(tài)。深化基層黨風(fēng)廉政建設(shè),通過堅持“三會一課”等形式,加強基層黨支部和黨員的學(xué)習(xí)教育,圍繞壓實基層黨組織責(zé)任、改進(jìn)監(jiān)督方式、提高發(fā)現(xiàn)問題能力、發(fā)動群眾參與監(jiān)督等關(guān)鍵點,推動基層紀(jì)檢監(jiān)察工作強起來、見實效。
2.強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。根據(jù)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”的要求,加大對黨員干部思想、工作、作風(fēng)等方面執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。一年多以來,信訪處置及時有序,共受理來信來訪*件,運用第一種形態(tài)問責(zé)*人次,運用第二種形態(tài)問責(zé)*人次,運用第三種形態(tài)問責(zé)*人次。其中實施黨紀(jì)、政紀(jì)處分*人,誡勉談話*人,提醒談話**人。堅持“一案雙查”“一案兩報告”制度,針對案件發(fā)生的根源,查找管理上的薄弱環(huán)節(jié)和漏洞,貫徹懲處與教育相結(jié)合的原則,把做好對違紀(jì)人員的教育,貫穿于紀(jì)律審查全過程,使違紀(jì)人員既知道違規(guī)違紀(jì)行為的危害性,又誠懇接受組織處理。
(五)抓作風(fēng)、明紀(jì)律,構(gòu)建廉潔長效機制
1.緊抓廉潔防控。印發(fā)《**》,圍繞廉潔風(fēng)險是否明晰、防控措施是否有力、制度機制是否健全等方面,努力構(gòu)建權(quán)責(zé)清晰、風(fēng)險明確、預(yù)警及時的廉潔風(fēng)險點防控機制,不斷深化公司總部作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步落實全面從嚴(yán)治黨各項要求。
2.樹立“靶向”思維。一是組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹**市場營銷“**”和**《**》 ……(未完,全文共9268字,當(dāng)前僅顯示2532字,請閱讀下面提示信息。收藏《在公司第一次代表大會上的工作報告:堅守初心勇?lián)姑?強化責(zé)任忠誠履職為打造強企 引領(lǐng)轉(zhuǎn)型升級目標(biāo)保駕護航》
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