目錄/提綱:……
一、主要做法
一是堅持_上下聯(lián)動,聚焦工作作風抓整改
二是堅持掛牌督戰(zhàn),聚焦幫扶責任抓整改
三是堅持從嚴從細,聚焦干部管理抓整改
四是堅持保質保量,聚焦強基固本抓整改
二、存在問題
二是運用排查清零成果建立長效制度還不夠及時全面
三是督戰(zhàn)工作不均衡,對13個貧困村督戰(zhàn)多,對其他村督戰(zhàn)相對較少
三、下一步打算
一是對整改效果再審視
二是對整改行動再深化
三是對整改作風再壓實
……
抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅反饋問題排查清零行動進展情況報告
按照會議安排,現(xiàn)就**縣抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅各類反饋問題排查清零行動情況
匯報如下。
一、主要做法
一是堅持_上下聯(lián)動,聚焦
工作作風抓整改。堅持縣委牽頭抓、縣委組織部和縣農業(yè)
農村局具體抓、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委直接抓的抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅三級管理責任體系,將責任鏈條延伸到了“神經末梢”。先后召開2次縣委常委會會議、3次縣委組織部部務會議,傳達中央和省市會議精神,深入研究部署抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅整改工作。認真落實脫貧攻堅專題學習制度,縣委縣政府開展脫貧攻堅專題學習20次,示范帶動鄉(xiāng)鎮(zhèn)、建檔立卡貧困村專題學習90次?h委書記、組織部長對8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政
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立2個督戰(zhàn)組,采取“四不兩直”方式開展督查4輪次,主要看幫扶作風實不實、工作思路清不清、脫貧路徑準不準、脫貧成效好不好、工作印證有沒有,做到問題在一線發(fā)現(xiàn)、工作在一線推動、措施在一線落實。部務會議每周聽取1次督戰(zhàn)工作情況匯報,并邀請相關部門參加會議,對督戰(zhàn)中發(fā)現(xiàn)的重點、難點問題進行集中攻關,確保徹底解決。嚴格落實督戰(zhàn)結果運用機制,約談脫貧攻堅業(yè)務政策掌握不全面的鄉(xiāng)村干部3名。
三是堅持從嚴從細,聚焦干部管理抓整改。對2名不適宜駐村的駐村幫扶工作隊隊員和1名駐村幫扶工作隊隊長進行了優(yōu)化調整。督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴格履行屬地管理責任,認真落實駐村幫扶工作隊學習、考勤、公示等制度,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委召集駐村幫扶工作隊總隊長召開工作例會34場次,協(xié)調解決困難問題70余件?h級總隊長按期按時向省委組織部、省扶貧辦報告幫扶工作情況,駐村幫扶干部均能在崗履職、吃住在村,對脫貧攻堅政策和村情戶情做到“一口清”。組織駐村幫扶工作隊員按時參加全市脫貧攻堅網絡培訓,舉辦全縣基層干部脫貧攻堅能力提升專題培訓班,確定8個專題,對全縣新調整的68名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村干部和駐村幫扶干部進行了系統(tǒng)培訓。采取閉卷考試方式,組織2969名建檔立卡貧困戶幫扶責任人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領導班子成員、駐村幫扶干部開展脫貧攻堅政策和幫扶情況知識測試,提高了思想覺悟、政策水平。
四是堅持保質保量,聚焦強基固本抓整改。以深化黨支部建設標準化和全域拓展“四抓兩整治”為抓手,對993名村“兩委”班子成員再次進行了任職資格聯(lián)審,對111名村黨組織書記后備檔案信息庫進行了調整優(yōu)化,為13個貧困村選聘了專職村文書,摸排確定出8個軟弱渙散村黨組織進行集中整頓。制定出臺村班子和村干部績效考核評價辦法,規(guī)范村干部坐班值班制度,指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立量化考核實施細則,促進了村級管理制度化、規(guī)范化。整合資金1300多萬元,以資金入股方式,扶持集體經濟收入1萬元以下的35個行政村發(fā)展壯大村級集體經濟。對全縣村“兩委”成員作用發(fā)揮情況進行全面摸排分析,調整撤換不履職盡責村“兩委”成員2名。同時,對長期不在崗的182名空心村“兩委”成員,通過建立雙向共管、到社區(qū)服務、定期聯(lián)系三項制度,督促更好履職盡責、服務群眾。
二、存在問題
一是盡管對村干部進行了系統(tǒng)培訓,但個別年齡偏大村干部依然存在脫貧攻堅政策表述不準的現(xiàn)象。二是運用排查清零成果建立長效制度還不夠及時全面。三是督戰(zhàn)工作不均衡,對13個貧困村督戰(zhàn)多,對其他村督戰(zhàn)相對較少。
三、下一步打算
一是對整改效果再審視。對排查清零工作進行全面檢視,主要 ……(未完,全文共2162字,當前僅顯示1374字,請閱讀下面提示信息。
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