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公司黨委書記2020年度民主生活會5個(gè)方面對照檢查材料

發(fā)表時(shí)間:2021/1/12 18:25:45
目錄/提綱:……
一、查擺的主要問題
一是理論學(xué)習(xí)抓得不緊
二是學(xué)習(xí)理解不夠深刻
三是學(xué)用結(jié)合不夠緊密
(二)在堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面
一是班子建設(shè)抓得不夠到位
二是貫徹上級決策不夠有力
三是干部員工管理不夠嚴(yán)格
一是進(jìn)取精神有所減退
二是破解矛盾方法不多
三是業(yè)務(wù)渠道拓展不夠
一是研學(xué)五中全會精神不深
二是思考謀劃公司發(fā)展不遠(yuǎn)
三是查找彌補(bǔ)短板弱項(xiàng)不細(xì)
一是落實(shí)黨建責(zé)任不夠到位
二是“四個(gè)意識”不夠牢固
三是工作作風(fēng)不夠務(wù)實(shí)
二、產(chǎn)生問題的原因分析
一是政治理論學(xué)習(xí)抓得不緊
二是主觀世界改造不夠經(jīng)常
三是積極進(jìn)取精神有所衰減
四是工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)有所降低
三、關(guān)于個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告
四、今后的努力方向和整改舉措
(一)持續(xù)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)
(二)經(jīng)常進(jìn)行自我改造
(三)嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法
(四)積極謀劃公司發(fā)展
……
公司黨委書記2020年度民主生活會5個(gè)方面對照檢查材料

按照《2020年度市國資委系統(tǒng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會實(shí)施方案》部署安排,我認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想、黨的十九屆五中全會精神、習(xí)近平總書記關(guān)于國資國企改革發(fā)展、黨的建設(shè)重要論述和最新講話精神等內(nèi)容,努力往深里走、往實(shí)里走、往心里走思想。在深入學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上,我和班子成員、部分部門和子公司負(fù)責(zé)人、黨員群眾進(jìn)行了談心談話,征求對公司黨委和本人的意見建議。結(jié)合市委巡察反饋意見整改,從5個(gè)方面查擺存在的問題,深刻進(jìn)行黨性分析,剖析問題根源,制定整改措施。下面,進(jìn)行對照檢查如下:

一、查擺的主要問題

對照民主生活會要求查擺的突出問題,綜合意見建議征求情況,查擺的問題和不足有:

(一)在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。一是理論學(xué)習(xí)抓得不緊。雖然能夠積極組織黨委中心組集中學(xué)習(xí),但個(gè)人自學(xué)存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象,工作不忙時(shí)學(xué)習(xí)好一些,工作忙時(shí)松一些。主要依托黨委理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí),業(yè)余時(shí)間個(gè)人自學(xué)抓得不緊。在學(xué)習(xí)內(nèi)
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的工作還不夠規(guī)范。

 。ㄈ┰诼穆毐M責(zé),擔(dān)當(dāng)作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作,扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六!比蝿(wù),全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面。一是進(jìn)取精神有所減退。從**年開始擔(dān)任**機(jī)構(gòu)總經(jīng)理和黨委書記,隨著任職時(shí)間的增長,干事創(chuàng)業(yè)、勇爭第一的勁頭有所減弱。近年來公司業(yè)務(wù)比較平穩(wěn),滿足于現(xiàn)有業(yè)績和保費(fèi)收入。工作中主要著眼于落實(shí)上級任務(wù)、完成年度目標(biāo)、推進(jìn)當(dāng)前工作,拓展新業(yè)務(wù)、開發(fā)新渠道不夠。二是破解矛盾方法不多。對制約公司發(fā)展的一些突出矛盾問題,缺乏行之有效的措施辦法。比如公司銷售隊(duì)伍不強(qiáng)的問題,始終沒有很好地解決。**險(xiǎn)專業(yè)銷售人才和**險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)都有一定差距,**險(xiǎn)銷售隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理,低產(chǎn)能人員占比較高,一直沒有找到很好的解決辦法。三是業(yè)務(wù)渠道拓展不夠。近兩年業(yè)務(wù)建設(shè)增長乏力,業(yè)務(wù)渠道拓展不足,原有的關(guān)系和渠道基本都已開發(fā)。**險(xiǎn)渠道缺乏成型的業(yè)務(wù)銷售渠道,新渠道拓展力度不夠。**“渠道+平臺”的**優(yōu)勢沒有充分體現(xiàn),**業(yè)務(wù)跟進(jìn)督導(dǎo)還需統(tǒng)籌部署。**險(xiǎn)渠道開拓不夠有力,缺乏有價(jià)值的銀行網(wǎng)點(diǎn),缺乏全面鋪設(shè)和系統(tǒng)培訓(xùn),依托銀行銷售能力不足。

 。ㄋ模┰趯W(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神,對照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo),加強(qiáng)科學(xué)謀劃,查找短板弱項(xiàng)方面。一是研學(xué)五中全會精神不深。11月份組織黨委中心組學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和二〇三五年遠(yuǎn)景目標(biāo)的建議》,個(gè)人在業(yè)余時(shí)間通過手機(jī)網(wǎng)絡(luò)、“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”平臺等途徑,閱讀了解五中全會有關(guān)報(bào)道。但只是了解基本內(nèi)容,對“十四五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)的理解,僅限于概括性的認(rèn)識,對公司如何貫徹落實(shí)全會精神,沒有進(jìn)行深入的思考。二是思考謀劃公司發(fā)展不遠(yuǎn)。**總公司提出“**、**、**”的發(fā)展路徑,并全面推進(jìn)機(jī)構(gòu)改革。對如何落實(shí)總公司提出的發(fā)展路徑,如何推進(jìn)**機(jī)構(gòu)改革,如何開拓**機(jī)構(gòu)新的保費(fèi)收入增長點(diǎn),如何推進(jìn)**機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)型發(fā)展,缺乏科學(xué)的謀劃,對**機(jī)構(gòu)未來發(fā)展方向,缺乏長遠(yuǎn)的規(guī)劃。三是查找彌補(bǔ)短板弱項(xiàng)不細(xì)。**總公司新的發(fā)展戰(zhàn)略和商業(yè)模式,需要我們始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向,持續(xù)強(qiáng)弱項(xiàng)補(bǔ)短板,在“**”、“**”、“**”、“**”方面久久為功,持續(xù)用力。但近年來我在思想上有些安于現(xiàn)狀,滿足于既有成績。近**年保費(fèi)收入維持在**元左右,基本保持穩(wěn)定,沒有實(shí)現(xiàn)新的增長。各業(yè)務(wù)渠道中,只有**渠道超額完成任務(wù)指標(biāo),其他渠道增長乏力。對其他業(yè)務(wù)渠道的短板弱項(xiàng),沒有進(jìn)行深入細(xì)致的分析,沒有拿出有效的改進(jìn)措施。

 。ㄎ澹┰诼鋵(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,貫徹執(zhí)行《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》,帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀(jì)言行,鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決反對形式主義官僚主義方面。一是落實(shí)黨建責(zé)任不夠到位。作為公司黨委書記,對全面從嚴(yán)治黨負(fù)有第一責(zé)任。但在工作中,主要精力抓業(yè)務(wù)工作,抓黨建工作不夠緊,主要依靠**部在抓黨建工作。雖然能夠組織黨委中心學(xué)習(xí),但對黨支部建設(shè)、日常黨建活動、組織生活會、黨員教育管理等工作抓得不緊,基層黨建工作還有一定差距。二是“四個(gè)意識”不夠牢固。雖然能夠把握正確政治方向,在思想上行動上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持一致。但政z-m感性還不夠強(qiáng),抵制錯(cuò)誤思想還不夠到位。對網(wǎng)絡(luò)上的一些錯(cuò)誤言論、灰色段子和負(fù)面新聞見多不怪,抵制批駁不夠到位。對黨員干部中的一些錯(cuò)誤思想,批評教育不夠及時(shí),不夠深刻,沒有站在講政治的高度來對待。三是工作作風(fēng)不夠務(wù)實(shí)。在工作中還存在一些形式主義現(xiàn)象,作風(fēng)不夠扎實(shí)務(wù)實(shí)。落實(shí)工作重開會,輕實(shí)效,重布置、輕落實(shí),重詢問、輕檢查,缺乏“緊抓不放、一抓到底”的精神。有些工作停留在開會說過、講過、提過,沒有跟蹤督導(dǎo)。比如給一些部門布置工作,向一些同志交辦事情,布置后沒有及時(shí)督促檢查,落實(shí)不夠及時(shí),質(zhì)量效果有一定差距。

  二、產(chǎn)生問題的原因分析

  一是政治理論學(xué)習(xí)抓得不緊。對政治理論學(xué)習(xí)的重要性和緊迫性認(rèn)識不足,長期以來形成的重工作、輕學(xué)習(xí)的意識未徹底改變,感覺業(yè)務(wù)工作是“硬任務(wù)”,政治理論學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”。沒有把學(xué)習(xí)作為加強(qiáng)黨性修 ……(未完,全文共4563字,當(dāng)前僅顯示2304字,請閱讀下面提示信息。收藏《公司黨委書記2020年度民主生活會5個(gè)方面對照檢查材料》
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