縣委組織部長(zhǎng)2020年述職述責(zé)述廉報(bào)告

目錄/提綱：……
一、牢記初心使命，強(qiáng)化理論武裝，錘煉忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)政治品格
一是深學(xué)篤行黨的創(chuàng)新理論
二是認(rèn)真鉆研組織工作業(yè)務(wù)知識(shí)
三是加強(qiáng)調(diào)查研究提升工作本領(lǐng)
二、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，忠實(shí)履職盡責(zé)，全力推動(dòng)組織工作任務(wù)落實(shí)
一是求深求實(shí)，認(rèn)真組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育
二是嚴(yán)抓細(xì)管，打造初心不忘接續(xù)奮斗的干部隊(duì)伍
三是突出重點(diǎn)，全面夯實(shí)基層黨建工作基礎(chǔ)
四是嚴(yán)抓細(xì)管，深入推進(jìn)抓黨建促脫貧攻堅(jiān)工作
五是凝聚力量,持續(xù)抓實(shí)人才工作
六是使命在肩，不斷提升組工干部隊(duì)伍建設(shè)水平
三、堅(jiān)持嚴(yán)于律己，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，始終做到嚴(yán)守底線廉潔從政
一是嚴(yán)格落實(shí)廉政責(zé)任
二是切實(shí)維護(hù)班子團(tuán)結(jié)
三是始終堅(jiān)守廉潔底線
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縣委組織部長(zhǎng)2020年述職述責(zé)述廉報(bào)告

2020年，在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的精心指導(dǎo)下，我堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九屆四中全會(huì)和全國(guó)組織工作會(huì)議精神，圍繞全縣工作大局，旗幟鮮明講政治，實(shí)干作為勇?lián)?dāng)，改進(jìn)作風(fēng)嚴(yán)律己，較好地完成了分管的各項(xiàng)工作。
一、牢記初心使命，強(qiáng)化理論武裝，錘煉忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)政治品格。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、改進(jìn)工作作風(fēng)、提升工作能力、創(chuàng)造工作業(yè)績(jī)的重要抓手，貫穿工作全過程，持之以恒，常抓不懈。一是深學(xué)篤行黨的創(chuàng)新理論。以縣委理論中心組為依托，以自學(xué)為重點(diǎn)，認(rèn)真研讀了習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等。堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，以《選編》和《綱要》為基礎(chǔ)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了“六本書”，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)了黨的十九屆四中全會(huì)精神、習(xí)近平對(duì)趙夢(mèng)桃小組親切勉勵(lì)精神等最新講話及指示批示，在內(nèi)容上做到學(xué)全學(xué)深學(xué)實(shí)，在成效上實(shí)現(xiàn)往深里走、往心里走、往實(shí)里走。二是認(rèn)真鉆研組織工作業(yè)務(wù)知識(shí)
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勢(shì)，深化學(xué)習(xí)教育，參加集中學(xué)習(xí)16次、研討交流5次，指導(dǎo)編印《初心如磐——旬邑紅色革命故事》5000余冊(cè)，指導(dǎo)基層9100余名黨員開展黨性體檢，弘揚(yáng)馬欄精神、堅(jiān)守初心使命。突出“四個(gè)路徑”，抓實(shí)調(diào)查研究，縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部確定調(diào)研課題35個(gè)，各級(jí)各部門確定調(diào)研課題400余個(gè)。抓牢“四個(gè)環(huán)節(jié)”，深刻檢視問題，縣級(jí)“四大家”班子檢視問題7大類57條，班子成員檢視問題431條。運(yùn)用“四個(gè)抓手”，狠抓整改落實(shí)，縣級(jí)“四大家”班子完成整改事項(xiàng)48條、各級(jí)各部門班子及成員完成1143條、為群眾辦實(shí)事468件，全縣黨員干部接受了一次嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活洗禮。二是嚴(yán)抓細(xì)管，打造初心不忘接續(xù)奮斗的干部隊(duì)伍。堅(jiān)持從嚴(yán)貫徹落實(shí)新修訂的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，嚴(yán)格按照習(xí)近平總書記好干部“20字”標(biāo)準(zhǔn)選人用人，嚴(yán)把考察對(duì)象政治關(guān)、品行關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，充分征求相關(guān)部門意見進(jìn)行“聯(lián)審會(huì)診”，有效防止干部“帶病提拔”。制定印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)年輕干部遞進(jìn)培養(yǎng)推進(jìn)干部隊(duì)伍梯隊(duì)建設(shè)的實(shí)施意見》，2019年新提拔干部中35歲及以下的占37%，新招錄年輕公務(wù)員25名。修訂完善“三項(xiàng)機(jī)制”實(shí)施辦法，2019年全縣運(yùn)用鼓勵(lì)激勵(lì)機(jī)制提拔重用干部55名，容錯(cuò)糾錯(cuò)調(diào)整1名，能下調(diào)整3名，有效激發(fā)了干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神。完成28名縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國(guó)境登記信息備案管理工作，完成登記備案1699人，收繳證件66本，科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部婚喪嫁娶重大事項(xiàng)報(bào)備21人。扎實(shí)開展提醒、函詢和誡勉工作，提醒3人、警示2人，誡勉16人。認(rèn)真貫徹落實(shí)《干部人事檔案工作條例》，指導(dǎo)對(duì)563卷公務(wù)員檔案和244名新提拔交流任職干部檔案進(jìn)行了審核，并對(duì)全縣農(nóng)村（社區(qū)）干部、黨員檔案室建設(shè)工作運(yùn)行情況進(jìn)行了專項(xiàng)督查，形成了干部檔案專項(xiàng)審核工作常態(tài)化。三是突出重點(diǎn)，全面夯實(shí)基層黨建工作基礎(chǔ)。持續(xù)推進(jìn)農(nóng)村黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，創(chuàng)建省級(jí)示范村5個(gè)、市級(jí)示范村16個(gè)、縣級(jí)示范村25個(gè)。嚴(yán)格落實(shí)整頓工作“四個(gè)一”機(jī)制，全面完成了16個(gè)軟弱渙散村黨組織集中整頓。扎實(shí)開展村“兩委”換屆“回頭看”及違法違紀(jì)村干部“大起底”工作，清理不符合任職資格村干部76名，同步配齊76人。積極推進(jìn)村黨支部書記、村委會(huì)主任“一肩挑”，全縣“一肩挑”達(dá)到179人，占行政村總數(shù)的100%。積極推動(dòng)遠(yuǎn)程教育“上大屏幕”，新建大屏5個(gè)，籌集50余萬(wàn)元為163個(gè)村級(jí)站點(diǎn)配備50寸以上液晶電視，全縣204個(gè)村級(jí)遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)已全部配備了50寸以上液晶電視。持續(xù)開展“評(píng)星晉級(jí)、追趕超越”暨機(jī)關(guān)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建活動(dòng)，表彰命名“五星級(jí)”機(jī)關(guān)黨組織24個(gè)，“四星級(jí)”黨組織占比達(dá)到30%以上。對(duì)涉及機(jī)構(gòu)改革的58個(gè)機(jī)關(guān)黨組織重新進(jìn)行了調(diào)整，督促完成220多個(gè)機(jī)關(guān)黨組織換屆選舉。繼續(xù)深化“1433”學(xué)校黨建工作模式，打造學(xué)校黨建示范點(diǎn)10個(gè)，34個(gè)學(xué)校實(shí)現(xiàn)黨組織書記、校長(zhǎng)“一肩挑”，占學(xué)�？倲�(shù)的92%。新建兩新黨組織3個(gè)，全縣兩新組織單建率提高到25.56％、黨組織覆蓋率達(dá)到92.7％。四是嚴(yán)抓細(xì)管，深入推進(jìn)抓黨建促脫貧攻堅(jiān)工作。加強(qiáng)“四支隊(duì)伍”管理，深化脫貧攻堅(jiān)“五天四夜”工作法，嚴(yán)格落實(shí)工作月報(bào)、督查巡查、通報(bào)追責(zé)、召回管理和第一書記列席鎮(zhèn)辦工作例會(huì)等制度，實(shí)行脫貧攻堅(jiān)鎮(zhèn)村“總隊(duì)長(zhǎng)”制度和幫扶黨員干部“報(bào)賬制”，夯實(shí)工作責(zé)任，持續(xù)提升脫貧攻堅(jiān)工作成效。強(qiáng)化“四支隊(duì)伍”業(yè)務(wù)培訓(xùn)，持續(xù)開展脫貧攻堅(jiān)專題培訓(xùn)、集中宣講和“送技術(shù)”活動(dòng)，定期組織扶貧知識(shí)考試和“人機(jī)對(duì)話”考試，提升學(xué)習(xí)培訓(xùn)效果。在全縣“四支隊(duì)伍”中持續(xù)開展作風(fēng)整頓專項(xiàng)行動(dòng)，開展明察暗訪和督查檢查6次，下發(fā)通報(bào)4次，問責(zé)59人次，其中提醒談話42人次，誡勉談話6人次，召回11人。五是凝聚力量,持續(xù)抓實(shí)人才工作。建立人才工作定期 ……（未完，全文共4001字，當(dāng)前僅顯示2020字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣委組織部長(zhǎng)2020年述職述責(zé)述廉報(bào)告》）