以高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展

目錄/提綱：……
一、在堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、貫徹落實黨中央決策部署上下真功見實效
二、在用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作上下真功見實效
三、在建強領(lǐng)導(dǎo)班子、優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)素質(zhì)上下真功見實效
一是聚焦改革攻堅
二是鍛煉七種能力
三是堅持嚴(yán)管厚愛
四、在完善黨的建設(shè)制度體系、提升基層組織力上下真功見實效
一是強化責(zé)任落實
二是打牢基層基礎(chǔ)
三是創(chuàng)新黨建品牌
五、在深化人才_機制改革、提高人才工作水平上下真功見實效
一是推進政策落實
二是強化載體功能
……
以高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展

黨的十九屆五中全會通過的《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標(biāo)的建議》著眼于推進高質(zhì)量發(fā)展，提出“提高黨的建設(shè)質(zhì)量”要求，為深入推進全面從嚴(yán)治黨、加強和改進黨的建設(shè)明確了目標(biāo)任務(wù)和前進方向。結(jié)合我縣工作實際，我們要深刻領(lǐng)會和把握這一要求，在準(zhǔn)確把握黨的建設(shè)與經(jīng)濟社會發(fā)展的相互關(guān)系中找準(zhǔn)提高黨的建設(shè)質(zhì)量的結(jié)合點、著力點，為全縣“十四五”時期高質(zhì)量發(fā)展提供重要保證。
一、在堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、貫徹落實黨中央決策部署上下真功見實效。堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、加強黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，是“十四五”時期經(jīng)濟社會發(fā)展的首要原則和根本要求。強化對貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話和指示批示精神、黨中央決策部署情況的督查考核，全面加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，指導(dǎo)督促各級領(lǐng)導(dǎo)班子自覺對標(biāo)對表，推動各級黨員干部在增強“
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下真功見實效。習(xí)近平總書記深刻指出，光有思路和部署，沒有優(yōu)秀的人來干，那也難以成事。一是聚焦改革攻堅。圍繞國家農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展示范區(qū)、現(xiàn)代絲路田園綜合體示范區(qū)、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展示范區(qū)等重點項目建設(shè)，常態(tài)化開展領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)調(diào)研和分析研判，著力優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子年齡、專業(yè)和來源、經(jīng)歷結(jié)構(gòu)。二是鍛煉七種能力。把治理能力作為干部選拔任用的重要依據(jù)，建立具體的衡量標(biāo)準(zhǔn)、評價重點，重點抓好科級干部、年輕干部、基層一線干部培訓(xùn)，采取上下聯(lián)動、部門互動等多種形式開展專題培訓(xùn)，推動廣大干部在經(jīng)濟社會發(fā)展主戰(zhàn)場經(jīng)受磨煉，不斷提高推動解決問題、化解風(fēng)險挑戰(zhàn)的能力和水平。三是堅持嚴(yán)管厚愛。落實“三個區(qū)分開來”要求，實行分層分類考核、差異化考核和近距離考核，為勇于負責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、敢闖敢干、敢抓敢管的干部撐腰，充分調(diào)動廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性主動性創(chuàng)造性。
四、在完善黨的建設(shè)制度體系、提升基層組織力上下真功見實效。提高黨的建設(shè)制度質(zhì)量，重點在于制定制度必須堅持于法周延、于事簡便、管用有效，組織廣大黨員干部學(xué)習(xí)制度、熟悉制度，自覺用制度規(guī)范自己的工作和言行。一是強化責(zé)任落實。對標(biāo)黨的十九屆四中、五中全會部署要求，聚焦涉及黨的建設(shè)和組織工作制度建設(shè)的改革任務(wù)，制定出臺關(guān)于強化黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興工作的實施意見和**縣國家農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展示范區(qū)黨的建設(shè)工作實施方案，構(gòu)建生態(tài)宜居小鎮(zhèn)治理體系，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)鞏固深化脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接。健全完善基層黨建工作責(zé)任制，全面推行基層黨組織書記抓黨建問題清單、責(zé)任清單、任務(wù)清單、整改臺賬“三單一賬”制度，健全基層黨建考核評價體系。二是打牢基層基礎(chǔ)。全力推行村級“小微權(quán)力清單”，加強對新調(diào)整村黨組織書記日常管理和教育培訓(xùn)，健全共同參與工作、一同發(fā)揮作用的機制，引導(dǎo)村級組織依靠“兩委”班子和黨員骨干合力干事。全面開展“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意”模范機關(guān)創(chuàng)建活動，推動機關(guān)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合。充分發(fā)揮黨建工作指導(dǎo)員作用，加大在商務(wù)樓宇、商圈市場、園區(qū)、行業(yè)協(xié)會建立黨組織力度，不斷提升黨的組織覆蓋和工作覆蓋。結(jié)合推進以人為核心的新型城鎮(zhèn)化，認(rèn)真落實城市基層黨建“1+8”政策文件要求，全面完成城市社區(qū)_機制改革、賦能擴權(quán)減負任務(wù)，推進單位黨建、行業(yè)黨建、區(qū)域黨建互聯(lián)互動，按要求配備專職社區(qū)工作者并加強專題培訓(xùn)。三是創(chuàng)新黨建品牌。深入推進黨支部建設(shè)“標(biāo)準(zhǔn)化、信息化”建設(shè)，深化基層黨建“整鎮(zhèn)推進、整縣提升”示范縣鎮(zhèn)創(chuàng)建行動，創(chuàng)評一批省市級標(biāo)準(zhǔn)化先進黨支部，打造一批“鄉(xiāng)村振興**村”，實施一批基層黨建“書記項目”，示范帶動提升各領(lǐng)域基層黨支部建設(shè)水平。深化“三鏈”建設(shè)，廣泛成立“黨員車間”“黨員班組”，推動黨組織與產(chǎn)業(yè)鏈同步延伸，組織活動與經(jīng)濟活動同步開展，以高質(zhì)量黨建帶動產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
五、在深化人才_機制改革、提高人才工作水平上下真功見實效。黨的十九屆五中全會提出，要深化人才發(fā)展_機制改革，全方位培養(yǎng)、引進、用好人才，對組織部門抓好新時代人才培養(yǎng)引進工作明確了大方向，提出了新要求。一是推進政策落實。深入開展人才政策“大梳理、大落實”， ……（未完，全文共2641字，當(dāng)前僅顯示1679字，請閱讀下面提示信息。收藏《以高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展》）