目錄/提綱:……
一、動員部署情況
一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)
二是細化工作舉措
三是全面客觀自查
二、貫徹落實情況
(一)在加強黨對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)方面
(二)在加強國有企業(yè)基層黨建方面
(三)在發(fā)揮國有企業(yè)黨的建設(shè)獨特優(yōu)勢方面
(四)在補齊國有企業(yè)黨建工作短板弱項方面
(五)在建設(shè)國有企業(yè)高素質(zhì)專業(yè)化領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍方面
(六)在做強做大國有企業(yè)工作成效方面
(七)在壓緊壓實全面從嚴治黨責(zé)任方面
三、存在短板不足
1、公司黨建品牌還不夠“響亮”
2、落實新時代組織路線還有一定差距
3、公司黨建工作與業(yè)務(wù)工作發(fā)展不平衡的問題還沒有得到徹底解決
四、下一步改進思路措施
(一)總體工作思路
(二)針對存在問題的改進措施
3、全面均衡推進黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營融合發(fā)展
……
貫徹落實全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神情況五年“回頭看”自查報告
按照省國資委及集團公司黨組《關(guān)于開展全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神貫徹落實情況“回頭看”工作的通知》及《實施方案》要求,**公司黨委緊緊圍繞“回頭看”7個方面28項內(nèi)容,結(jié)合正在開展的黨史學(xué)習(xí)教育,逐條進行了自查,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。
一、
動員部署情況
**公司黨委切實統(tǒng)一思想認識,提高政治站位,認真落實開展全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神貫徹落實情況“回頭看”工作部署。*月**日,組織召開“回頭看”動員部署會,再次學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要
講話精神,堅持高標準、嚴要求,對我公司“回頭看”工作進行部署動員。
一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。**公司黨委印發(fā)《關(guān)于成立開展國企黨建工作會精神貫徹落實“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》(黨字[2021]**號),成立工作專班負責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、部署落實“回頭看”相關(guān)工作,要求各級黨組織書記切實
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,厘清治理主體的權(quán)責(zé)邊界。修改《黨委會議事工作規(guī)則》(黨字[2017]**號),明確公司黨委研究討論是董事會、經(jīng)理層決策重大問題的前置程序。完善雙向進入、交叉任職領(lǐng)導(dǎo)_。2017年初調(diào)整黨政主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),全面推行各級黨組織書記、董事長“一肩挑”;五年來,調(diào)整**名黨委班子成員通過法定程序進入董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層。五年來,3次修訂完善公司黨委《“三重一大”決策相關(guān)規(guī)定及事項清單》,不斷優(yōu)化黨委與董事會、經(jīng)理層之間的決策溝通機制。
(二)在加強國有企業(yè)基層黨建方面。
2016年全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議召開后,**公司黨委隨即召開**公司黨建工作專題大會,統(tǒng)一思想認識,引導(dǎo)和教育各級黨組織充分認識加強基層黨建工作的重大意義。**公司黨委堅持和落實黨的建設(shè)與企業(yè)改革同步謀劃、黨的組織及工作機構(gòu)同步設(shè)置、黨組織負責(zé)人和黨務(wù)工作人員同步配備、黨建工作同步開展。公司黨委每年召開黨的建設(shè)與企業(yè)改革雙向融合工作會,研究黨建促進經(jīng)營工作實施路徑。在行政機構(gòu)調(diào)整的同時,同步考慮黨組織的上設(shè)置和書記選人,當前公司每一個行政部門均配置相應(yīng)的基層黨支部。公司黨委注重黨務(wù)工作人員數(shù)量和質(zhì)量,按照不少于黨員隊伍人數(shù)0.5%的比例增加補充黨務(wù)工作者,當前,公司黨務(wù)系統(tǒng)共配置配備工作人員**名;每年組織為期脫產(chǎn)3天的黨務(wù)工作培訓(xùn)班,強化黨務(wù)工作人員業(yè)務(wù)能力提升,經(jīng)過五年的培養(yǎng)和工作實踐,公司黨務(wù)工作隊伍建設(shè)得到了上級黨組織的肯定和認可,黨務(wù)工作者***、***分別獲得省、市“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”稱號。
**公司黨委注重加強黨建制度體系建設(shè)。組織對2017年初**項黨建制度進行全面梳理,對標黨規(guī),結(jié)合企業(yè)實際情況,建立黨建制度“廢、改、立”清單,五年來,新制定黨建工作制度**項,修訂黨建工作制度*項,廢止黨建工作制度**項。注重加強黨建工作標準化建設(shè)。組織編制《黨建工作標準化手冊》,對黨建工作的標準、職責(zé)、規(guī)定進行分類,對日常黨建工作的基本要求作進一步明確,對工作程序作進一步規(guī)范,不斷推進黨建工作業(yè)務(wù)標準化和流程化提升。注重加強黨建工作信息化建設(shè)。積極落實黨的十九大報告提出的“要善于運用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和信息化手段開展工作”的工作部署,積極思考如何充分利用新媒體技術(shù)開展黨建工作。2018年,公司黨委建立了“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”的服務(wù)網(wǎng)絡(luò),通過網(wǎng)絡(luò)平臺向黨員群眾發(fā)送微黨課、微黨史、微感悟、微提示等,改變傳統(tǒng)書面?zhèn)鬟f學(xué)習(xí)資料的現(xiàn)象,有效提高了節(jié)約經(jīng)濟和時間成本,提高人員培訓(xùn)效率。
(三)在發(fā)揮國有企業(yè)黨的建設(shè)獨特優(yōu)勢方面。
**公司黨委通過多輪次學(xué)習(xí),樹牢“加強黨的建設(shè)是國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢、光榮傳統(tǒng)、力量所在”的意識,堅持以強化黨建引領(lǐng),把黨建工作貫穿于企業(yè)改革發(fā)展的全過程。五年來,公司黨委建立健全黨建工作責(zé)任制,教育灌輸“抓黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的意識,每年逐級簽訂黨建工作責(zé)任書,形成了黨委、黨委書記、黨委委員、黨建工作部門、基層黨支部、黨支部書記齊抓共管,一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。五年來,公司黨委按照“業(yè)務(wù)延伸到哪里,黨建工作就做到哪里”的工作思路,大力推進黨建與業(yè)務(wù)互建互動、深度融合,聚焦破解關(guān)鍵瓶頸問題和清除阻礙企業(yè)發(fā)展問題,廣泛開展“黨建+科研”“黨建+工藝”“黨建+質(zhì)量”“黨建+生產(chǎn)”“黨建+銷售”等項目立項,通過“黨員先鋒隊”“黨員突擊隊”“黨員示范崗”“黨員志愿者”和“黨員服務(wù)站”等為載體,集中黨員隊伍資源力量攻堅克難,其中通過 ……(未完,全文共5322字,當前僅顯示1869字,請閱讀下面提示信息。
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