公安分局2022年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作落實(shí)情況報(bào)告

目錄/提綱：……
一、主體責(zé)任落實(shí)情況
（一）學(xué)有所思找差距，筑牢忠誠基因
一是堅(jiān)持政治引領(lǐng)，筑牢隊(duì)伍思想塑忠誠
（二）強(qiáng)化黨風(fēng)廉政教育，筑牢筑緊思想防線
一是深化廉政文化教育
二是突出抓好警示教育
三是增強(qiáng)全警法紀(jì)意識
（三）強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，深入推進(jìn)治本抓源工作
一是重點(diǎn)工作專項(xiàng)督察
二是抓好雙提升工作
四是反電詐宣傳久久為功
二、述責(zé)述廉評議
三、問題整改情況
（一）存在的問題
一是壓力傳導(dǎo)還不到位
二是監(jiān)督管理還不到位
三是攻堅(jiān)克難意識還不夠強(qiáng)
四是缺乏執(zhí)著精進(jìn)的敬業(yè)精神
（二）整改情況
一要強(qiáng)化政治建警，夯實(shí)思想根基
二要履行“一崗雙責(zé)”，推動(dòng)從嚴(yán)治警
三要提高警務(wù)效能，切實(shí)履行使命任務(wù)
四要堅(jiān)持關(guān)口前移，持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)
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公安分局2022年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作落實(shí)情況報(bào)告

2022年,* *分局在市局黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我們始終以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)二十大精神，扎實(shí)開展新一輪的“三個(gè)以案”警示教育及公安隊(duì)伍教育整頓。結(jié)合分局工作實(shí)際，堅(jiān)持從嚴(yán)治警方針，狠抓公安隊(duì)伍教育整頓礪警風(fēng)，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作縱深發(fā)展，努力營造風(fēng)清氣正的工作氛圍�，F(xiàn)將一年來黨風(fēng)廉政工作情況報(bào)告如下：
一、主體責(zé)任落實(shí)情況
（一）學(xué)有所思找差距，筑牢忠誠基因
一是堅(jiān)持政治引領(lǐng)，筑牢隊(duì)伍思想塑忠誠。積極參與省廳市局組織開展的黨的二十大精神各類專題輪訓(xùn)及線上培訓(xùn)，聆聽專家傾囊授課，深刻理解把握精髓要義。分局黨總支帶頭學(xué)，嚴(yán)格落實(shí)第一議題，立足文本原原本本學(xué)，結(jié)合分管工作，暢談感悟理解、碰撞思想火花。同時(shí)，組織分局離退休黨支部參與學(xué)習(xí)培訓(xùn)，基層黨支部利用“三會(huì)一課”逐字逐句學(xué)，感悟偉大成就，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)力量。

……（新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略667字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
強(qiáng)全警法紀(jì)意識。分局累計(jì)開展政策宣傳活動(dòng) *次、廉政教育*次，共**人次，組織“回望百年憶初心 賡續(xù)精神再出征”主題觀影活動(dòng)**人次、組織全警觀看 “三個(gè)規(guī)定”大宣講專題報(bào)告會(huì)**人次，教育引導(dǎo)全體民警知敬畏、存戒懼、守底線。同時(shí)，通過組織全體民警簽訂“三個(gè)規(guī)定”大宣講承諾書等形式，感悟初心使命，傳承紅色基因，進(jìn)一步筑牢民警拒腐防變的思想防線。
（三）強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，深入推進(jìn)治本抓源工作。
一是重點(diǎn)工作專項(xiàng)督察。分局督察組采取“四不兩直”的方式，在節(jié)假日及重要節(jié)點(diǎn)深入機(jī)關(guān)單位和基層派出所，圍繞疫情防控、教育整頓、安保維穩(wěn)、涉案財(cái)物、失蹤人員、值班備勤、校園安全及內(nèi)部管理等內(nèi)容為重點(diǎn)進(jìn)行督導(dǎo)檢查。在督察中，各相關(guān)警種部門均能夠按照要求，細(xì)化措施與計(jì)劃，對標(biāo)對表,全面開展各項(xiàng)重點(diǎn)工作。對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的問題，所涉及單位均按要求立即落實(shí)整改。二是抓好雙提升工作。分局狠抓政法隊(duì)伍教育整頓成果轉(zhuǎn)化，將群眾安全感滿意度“雙提升”與“我為群眾辦實(shí)事”并聯(lián)推進(jìn)。今年，共接到市局下發(fā)接處警不滿意工單**起、窗口服務(wù)不滿意工單*起、案件業(yè)務(wù)不滿意工單 *起、上報(bào)市局民意訪評電話樣本 **個(gè)，對轄區(qū) **個(gè)固定電話開展民意訪評工作；網(wǎng)上督察共巡查錄音電話***條、巡查視頻監(jiān)控***次、督查報(bào)備預(yù)警***條。分局錨定“兩爭”責(zé)任目標(biāo)，堅(jiān)持民意民需民心這個(gè)價(jià)值取向，做到理念主動(dòng)、態(tài)度主動(dòng)、行動(dòng)主動(dòng)，以“主動(dòng)警務(wù)”帶動(dòng)“民意警務(wù)”提升。四是反電詐宣傳久久為功。與區(qū)綜治辦“四送一服”捆綁作戰(zhàn)，鋪天蓋地造勢宣傳，“全警反詐、全社會(huì)反詐”打擊治理新格局初步構(gòu)成；積極構(gòu)建反電詐預(yù)警中心，全警下載反電詐APP，共面向全市接報(bào)電信詐騙疑似線索 ***條，處置電信詐騙預(yù)警線索***條，其中高危線索***條，處置率99.8%，成功勸阻潛在詐騙案件***起，及時(shí)止付資金**萬元；成立反電詐工作專班入戶進(jìn)企滴灌宣傳，陸續(xù)推出趣味橫幅、反詐背心和口罩等接地氣的反詐載體，將反電詐宣傳融入日�；A(chǔ)工作、專項(xiàng)行動(dòng)，不斷提高群眾知曉率、_率。
二、述責(zé)述廉評議
結(jié)合分局實(shí)際和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃及目標(biāo)要求，制定針對性的具體措施。嚴(yán)格按照計(jì)劃推動(dòng)落實(shí)。堅(jiān)持述職述廉制度，開展述責(zé)述廉評議工作。1月8日下午，分局黨總支召開2022年度基層黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會(huì)，*個(gè)基層黨支部書記分別就2022年支部抓黨建工作進(jìn)行現(xiàn)場述職，隨后，會(huì)議對大家的履職情況作了集中點(diǎn)評，其他黨員同志也進(jìn)行了評議。此次述職能夠緊緊圍繞重點(diǎn)工作，談成績、點(diǎn)問題、理思路，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，強(qiáng)化全體黨員同志的思想教育培訓(xùn)，教育黨員民警、輔警嚴(yán)格遵守廉潔自律相關(guān)規(guī)定，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員模范帶頭作用。
三、問題整改情況
（一）存在的問題
一是壓力傳導(dǎo)還不到位。分局黨總支嚴(yán)格落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，持之以恒抓作風(fēng)，從嚴(yán)從實(shí)促廉政，黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了一定的成效。但少數(shù)基層干部對全面從嚴(yán)管黨治警主體責(zé)任認(rèn)識還不夠深入，在落實(shí)“一崗雙責(zé)”、主動(dòng)擔(dān)責(zé)、積極作為上措施不力，“上熱、中溫、下冷”現(xiàn)象依然存在。
二是監(jiān)督管理還不到位。分局黨總支能夠嚴(yán)格落實(shí)管黨治警主體責(zé)任，但“上熱下冷”的積弊仍未徹底根治。防范違紀(jì)違法問題的辦法還不夠多，日常監(jiān)督管理抓的還不夠具體全面，尤其是“八小時(shí)”以外監(jiān)督形式單一、手段滯后，教育管理的措施也不夠多。監(jiān)督管理存在時(shí)緊時(shí)松的狀況，工作中發(fā)現(xiàn)了問題，通報(bào)時(shí)不點(diǎn)名道姓，板子打不到身上，不痛不癢，不利 ……（未完，全文共3708字，當(dāng)前僅顯示1873字，請閱讀下面提示信息。收藏《公安分局2022年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作落實(shí)情況報(bào)告》）