醫(yī)院黨委書記2022年度抓黨建工作述職報告

目錄/提綱：……
一、履行黨建工作責任情況
（一）以黨委改建為契機，打造凝心聚力班子隊伍
（二）以黨史學習教育為抓手，加強黨的政治建設工作
一是認真貫徹執(zhí)行民主集中制
二是通過理論學習提高決策水平
三是抓好黨史學習教育落地落實
（三）構建完善工作機制，規(guī)范發(fā)展黨員和教育管理
（四）夯實從嚴治黨責任，扎實推進基層黨建工作
一是履行全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任
二是嚴格落實意識形態(tài)工作責任制
三是持續(xù)加強黨風廉政建設
（五）落實黨建工作責任制，圓滿完成年度重點工作
二是改善美化辦公環(huán)境
三是重視黨建文化建設
四是嚴抓疫情防控
二、存在的突出問題
（一）調查研究不夠深入有效
（二）主動服務意識不夠強
一是與干部職工之間思想交流不夠，對干部職工提出的個別問題解答處理還不夠及時
（三）擔當作為有待進一步增強
（四）對干部職工教育管理失之于寬，執(zhí)行勞動紀律失之于嚴
（五）知敬畏、存戒懼、守底線方面仍存在一定差距
二是黨員干部的廉政意識和責任意識還需提高
三是醫(yī)院重要崗位上的廉政風險防控措施還需進一步細化完善，做到防患于未然
三、下一步工作思路
（一）進一步改進工作作風，增強宗旨意識
（二）進一步求真務實創(chuàng)新，增強工作實效
二是全面籌劃推動醫(yī)院轉型發(fā)展
三是深入推進標準化管理工作
（三）進一步強化教育管理，增強組織力執(zhí)行力
一是要堅持從嚴教育、從嚴要求……
醫(yī)院黨委書記2022年度抓黨建工作述職報告

2022年，在局黨組的正確領導下，我?guī)ьI全院黨員干部以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆五中、六中全會精神為指導，以黨史學習教育為統(tǒng)領，落實各項主題教育活動常態(tài)化制度化，全面推進黨的思想、組織、作風和制度建設，認真履行黨建工作“第一責任人”職責，取得顯著成效。現將工作情況匯報如下：
一、履行黨建工作責任情況
（一）以黨委改建為契機，打造凝心聚力班子隊伍。今年，經上級黨組織批準，我院黨組織由黨總支改建黨委。我?guī)ьI新的黨委班子凝心聚力，全院上下呈現出干事創(chuàng)業(yè)、風清氣正的良好局面。
（二）以黨史學習教育為抓手，加強黨的政治建設工作。一是認真貫徹執(zhí)行民主集中制。進一步規(guī)范了黨委會議事規(guī)范，人事調整、經費使用、醫(yī)院建設等各類重大事項全部上會研究，班子集體決策。二是通過理論學習提高決策水平。組織中心組理論學習研討13次、班子集體學習8次，以理論學習強化班子成員自身建設。三是抓好黨史學
……（新文秘網http://m.120pk.cn省略675字，正式會員可完整閱讀）……　
三是重視黨建文化建設。建成了“黨建陣地”，現已經成為我院開展黨內學習、教育以及發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用的重要平臺。開展了“**”慶祝建黨101周年文藝匯演、慶祝建黨101周年黨史學習教育專題黨課、健康義診、志愿服務進社區(qū)等系列活動。四是嚴抓疫情防控。切實發(fā)揮黨員先鋒模范作用，以高度的政治站位守護優(yōu)撫病人的安全和健康。
二、存在的突出問題
上年度查擺出的政治理論學習不夠深入、創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力不夠強的問題，2022年度有了很大改觀，已基本整改完成。當前黨建工作中存在的差距和不足梳理如下：
（一）調查研究不夠深入有效。雖然近年來不斷在加強調研，但平時因為一些事務性工作的束縛，解決部分實際問題不夠全面徹底，與優(yōu)撫對象及其家屬監(jiān)護人、黨員群眾坐下來真正交心談心少，對工作決策形成的第一手材料不多。
（二）主動服務意識不夠強。一是與干部職工之間思想交流不夠，對干部職工提出的個別問題解答處理還不夠及時。二是對科室、病房、班組的具體指導還不夠，習慣于安排任務、布置工作，缺乏緊密跟進指導落實的措施，工作有時達不到預期效果。
（三）擔當作為有待進一步增強。一是面對繁重的工作任務時，偶爾會有畏難情緒和疲于應付的心態(tài)，工作標準和效率不夠高。對上級的部署能夠認真貫徹落實，但結合實際思考研究少，站得不夠高、看得不夠遠，工作上還有前松后緊、扎實細致不夠等現象。二是習慣于憑老經驗辦事，對政策法規(guī)鉆研不夠，對工作潛心研究不夠，對新常態(tài)新方法不夠適應，對解決醫(yī)院發(fā)展中的問題思路不夠開闊。三是對一些遺留問題、棘手難題，缺乏一抓到底、動真碰硬的精神，有時不敢直面矛盾、強力突破。
（四）對干部職工教育管理失之于寬，執(zhí)行勞動紀律失之于嚴。對少數干部職工中存在的作風散漫、上班不專心、完成任務不及時、工作質量不高等不良現象抓一抓、松一松，沒有建立健全長效機制、拿出過硬手段加以徹底解決。
（五）知敬畏、存戒懼、守底線方面仍存在一定差距。一是落實黨風廉政建設責任習慣于學習文件、傳達上級指示，滿足于不暴露問題、不出大問題，黨風廉政建設主體責任清單制定后，缺乏詳細的監(jiān)督方式和落實措施，在強制性和約束性上還需要進一步研究加強。二是黨員干部的廉政意識和責任意識還需提高。有的同志認為職位低、權力小，不管廉政還是腐敗都與自己沾不上邊，因而不注重廉政學習，缺乏廉政責任。三是醫(yī)院重要崗位上的廉政風險防控措施還需進一步細化完善，做到防患于未然。
三、下一步工作思路
（一）進一步改進工作作風，增強宗旨意識。一是疏通諫言渠道，加大黨務、政務、院務公開力度，對干部群眾提出的意見建議通過職代會、微信公眾號、宣傳欄等方式及時反饋，定期公布醫(yī)院重點工作開展情況，隨時接受干部群眾監(jiān)督。二是堅持每月一次行政查房制度、每季度后勤保障工作座談會和每半年一次的患者及家屬滿意度調查，深入實際，聯系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，解群眾之所需，進一步密切干群、醫(yī)患關系。三是繼續(xù)開展好退役軍人政策法規(guī)學習，詳細制定學習方案，周密安排學習內容，切實抓好學習活動的組織開展，真正通過學習解決問題、改進工作。
（二）進一步求真務實創(chuàng)新，增強工作實效。一是將年度目標與年終考核結合起來，將責任目標與平時考核結合起來，建立工作落實督查制度，每季度檢查一次工作開展情況，及時調整推進工作。二是全面籌劃推動醫(yī)院轉型發(fā)展。按照“**+醫(yī)聯體”的規(guī)劃思路，依托現有院區(qū)及**部分山林地，爭取政府部門支持，打造山水相融、綠樹成蔭、步步異景，并具有軍旅文化元素等突出特色，為全市 ……（未完，全文共2982字，當前僅顯示1896字，請閱讀下面提示信息。收藏《醫(yī)院黨委書記2022年度抓黨建工作述職報告》）