集團有限公司紀委書記2022年度民主生活會個人發(fā)言提綱

目錄/提綱：……
一、2021年度民主生活會整改措施落實情況
一是把督促落實廉政教育談話制度做為加強廉潔風險防控的重要手段之一
3、加強紀檢自身制度和隊伍建設(shè)，提高監(jiān)督執(zhí)紀問責能力水平
一是協(xié)助集團黨委完善修訂了全面從嚴治黨和黨風廉政建設(shè)的規(guī)章制度6項
二是加強對紀檢隊伍的業(yè)務(wù)培訓，提高監(jiān)督持紀問責水平
一是高標準嚴格要求自己，以身作則起到表率作用
二、本人重大事項報告
三、存在問題及表現(xiàn)
（二）堅定貫徹新發(fā)展理念，以奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，積極應(yīng)對新形勢新挑戰(zhàn)，敢于擔當責任、勇于直面困難，創(chuàng)造性開展工作方面
1、下基層聯(lián)系群眾調(diào)研不夠深入和全面
四、產(chǎn)生原因
1、政治理論學習不夠深入全面，對黨二十大精神還沒有做到全部融會貫通
3、沒有深刻理解緊密聯(lián)系基層群眾的重要意義
一是沒有真正深刻理解二十大報告中提出的“增強群眾工作本領(lǐng)”的意義
4、思想上尚存在好人主義傾向
五、努力方向和整改措施
（一）努力方向：
（二）整改措施：
4、在集團黨委的領(lǐng)導下，共同加強廉潔廉政的宣傳教育和廉潔文化建設(shè)
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**集團有限公司紀委書記2022年度民主生活會個人發(fā)言提綱

通過2022年民主生活會前的認真學習研討，我深刻體會到堅持和完善民主生活會制度，對于新形勢下加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，保持黨的先進性和純潔性具有重要作用和意義。
此次民主生活會的主題是：“強化創(chuàng)新理論武裝，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，勇于擔當作為，以求真務(wù)實作風堅決把黨中央決策部署落到實處”
按照黨員領(lǐng)導干部民主生活會實施細則的要求，通過會前制定方案、組織開展學習研討、廣泛征求意見、多方面的談心談話（共談話14人次）、總結(jié)上一年度民主生活會整改措施落實情況等環(huán)節(jié)，圍繞民主生活會的主題從4個方面自身存在的問題進行了自查和剖析。依據(jù)集團黨委反饋的下級黨組織、黨員干部和群眾的意見建議及談心談話的意見建議，對分管的工作和自身存在的問題收集到多項有益的意見和建議，為轉(zhuǎn)變、提升自身思想水平和改進完善今后的紀檢工作明確了方向。
現(xiàn)就2021年
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的情況集團紀委定期牽頭召開聯(lián)手把關(guān)聯(lián)席會，聽取各職能部門監(jiān)督檢查和整改情況報告，對各職能部門檢查情況及監(jiān)督整改落實的情況進行監(jiān)督檢查并提出整改建議，實現(xiàn)對各職能部門檢查和監(jiān)督整改的情況進行再監(jiān)督。全年對各職能部門提出整改建議20余條，并對各職能部門的整改落實情況進行全程監(jiān)督，取得良好的效果。
2、自覺肅清黃興國惡劣影響，對黨的事業(yè)負責，對黨員干部負責，有效運用監(jiān)督持紀的四種形態(tài)，在加強日常管理監(jiān)督上下功夫。一是結(jié)合巡察反饋提出的對同級監(jiān)督認識不足的問題，在集團黨委的指導下，完善制定了紀檢組織對同級黨組織進行監(jiān)督的工作方法。7月份依據(jù)日常監(jiān)督中在親屬關(guān)系排查、選人用人、外出請假、干部值班管理、紀檢人員配備和公車管理等6個方面發(fā)現(xiàn)的問題向集團黨委提交了紀檢工作建議，并督促指導進行整改，目前已全部整改到位。二是在黨委會、董事會、經(jīng)理辦公會等議事過程中，嚴格監(jiān)督把關(guān)，提出意見和相應(yīng)的建議。充分運用四種形態(tài)，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題及時進行提醒和建議，切實把監(jiān)督挺在前面。
3、加強紀檢自身制度和隊伍建設(shè)，提高監(jiān)督執(zhí)紀問責能力水平。一是協(xié)助集團黨委完善修訂了全面從嚴治黨和黨風廉政建設(shè)的規(guī)章制度6項。二是加強對紀檢隊伍的業(yè)務(wù)培訓，提高監(jiān)督持紀問責水平。強化對所屬單位紀檢負責人的培訓，除了日常的統(tǒng)一教育培訓，利用每月紀檢例會對紀檢人員進行專題政治理論和紀檢業(yè)務(wù)培訓。三是注重在日常問題線索核查、專項治理檢查中，對不當?shù)乃枷牒脱孕�，當面指出錯誤嚴肅批評，堅決杜絕好人主義。
4、制定紀檢工作深入基層月計劃，定期深入基層，與職工干部談心，做調(diào)研，發(fā)現(xiàn)侵害職工群眾利益的違紀線索，及時處理，及時糾正。一是年初制定了深入基層的計劃，每月至少要深入1個基層單位，所屬6個單位年均2次。二是利用深入基層核查或檢查的機會，與職工群眾交談，聽取意見建議，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正處理并向集團黨委和主管領(lǐng)導反饋。
5、嚴格執(zhí)行廉潔自律準則，不追求物質(zhì)享受，克己奉公，保持健康向上的良好心態(tài)和生活方式。加強反腐倡廉教育，利用好廉潔風險防控手冊，充分發(fā)揮紀檢組織監(jiān)督執(zhí)紀問責作用。一是高標準嚴格要求自己，以身作則起到表率作用。嚴格要求所屬紀檢人員，做為紀檢干部的標準高于一般黨員干部，嚴防燈下黑，建設(shè)對黨忠誠，政治過硬的紀檢隊伍。二是充分利用廉潔風險防控冊，嚴控廉潔風險點，監(jiān)督指導集團資產(chǎn)、勞人、財務(wù)等部門制定工程項目招標管理規(guī)定、人員招聘管理制度、績效考核制度等制度規(guī)定，扎緊制度的籠子，把監(jiān)督挺在前面，加大廉潔風險防范力度，預(yù)防違紀違規(guī)問題出現(xiàn)。
二、本人重大事項報告
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三、存在問題及表現(xiàn)
（一）在認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，往深里走、往心里走、往實里走，堅決貫徹落實習近平總書記重要指示批示和黨中央決策部署方面。
存在問題:
1、貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，往“深里走，往實里走”方面存在不足 。
具體表現(xiàn)：在全面從嚴治黨、黨風廉政建設(shè)、廉潔風險防控等方面，貫徹二十大精神往深入里做存在不足。涉及的部分制度規(guī)定還不夠具體詳細，有的存在漏洞，沒有到邊到底。有的與**集團實際情況有脫節(jié)的現(xiàn)象。
2、對黨的二十大報告提出的全面從嚴治黨需要各方面協(xié)調(diào)、群力群策、齊抓共管的要求沒有融會貫通執(zhí)行到位。
具體表現(xiàn)：在紀委履行監(jiān)督職責過程中，整合監(jiān)督資源，充分發(fā)揮全員監(jiān)督方面存在不足。在監(jiān)督方面僅僅局限于紀檢單一的體系，在有效調(diào)動各專業(yè)職能部門和職工群眾充分發(fā)揮監(jiān)督作用方面存在不足。
（二）堅定貫徹新發(fā)展理念，以奮發(fā)進取 ……（未完，全文共5447字，當前僅顯示1913字，請閱讀下面提示信息。收藏《集團有限公司紀委書記2022年度民主生活會個人發(fā)言提綱》）