民主生活會個人對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、2022年度民主生活會查擺問題整改落實情況
二、本次查擺存在的主要問題
（一）在帶頭深刻感悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面
一是政治領(lǐng)悟力不夠強
二是政治站位不夠高
（二）在帶頭用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂方面
一是理論學(xué)習(xí)不深入
二是學(xué)用結(jié)合不到位
（三）在帶頭堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面
一是在落實機關(guān)黨建工作上有差距
二是在貫徹落實決策部署上有差距
三是在圍繞中心服務(wù)大局上有差距
（四）在帶頭堅持以人民為中心的發(fā)展思想，推動改革發(fā)展穩(wěn)定方面
一是服務(wù)基層聯(lián)系群眾不夠密切
二是關(guān)心關(guān)注黨員干部不夠到位
三是深入實際調(diào)查研究不夠深入
（五）在帶頭發(fā)揚斗爭精神，防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn)方面
一是勤奮進取的拼勁不強
二是較真碰硬的底氣不足
（六）在帶頭落實全面從嚴治黨政治責(zé)任方面
一是責(zé)任落實不到位
二是制度執(zhí)行不嚴格
三是標(biāo)準(zhǔn)要求不夠高
（七）在市委第二巡察組巡察反饋市人大常委會機關(guān)黨組問題方面
二是協(xié)助機關(guān)黨組服務(wù)市人大行使立法權(quán)、監(jiān)督權(quán)有差距
三是參謀助手和服務(wù)保障作用發(fā)揮不夠充分
四是_態(tài)和b_m工作存在薄弱環(huán)節(jié)
五是工作作風(fēng)不夠扎實
三、產(chǎn)生問題的原因剖析
（一）學(xué)習(xí)勁頭有所下降
（二）黨性錘煉有所放松
（三）進取意識有所減退
四、整改措施和努力方……
民主生活會個人對照檢查材料

按照開好民主生活會相關(guān)要求，我在開展學(xué)習(xí)教育、廣泛征求意見、深入談心談話基礎(chǔ)上，緊扣會議主題，對照黨的二十大精神和黨章黨規(guī)黨紀(jì)，聯(lián)系自身思想和工作實際，進行了深刻反思和自我剖析�，F(xiàn)對照檢查如下。
一、2022年度民主生活會查擺問題整改落實情況
2022年度黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會本人共查找出5個方面12個突出問題，并對標(biāo)同志們對我提出的6條批評意見，制定5條整改措施。一年來，我認真對照查擺發(fā)現(xiàn)的突出問題，堅持問題導(dǎo)向，逐項對癥下藥，存在的12個問題均已完成整改。
二、本次查擺存在的主要問題
（一）在帶頭深刻感悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。一是政治領(lǐng)悟力不夠強。始終堅持“學(xué)思悟”與“知信行”相統(tǒng)一，不斷增強政治素養(yǎng)、理論素養(yǎng)，能自覺運用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，但在看問題、察形勢、想事情時，沒有做到事事從政治上領(lǐng)會黨中央重大決策部署和習(xí)近平總書記關(guān)于本地區(qū)本領(lǐng)域重要指示批示精神的重大意義、政治內(nèi)涵、政治要求，缺少思想認識上的格局和高度。如：對剛剛召開的黨的二十大、省委十二屆二次全會和市委五屆二次全會，雖然理論學(xué)習(xí)了，但結(jié)合人大工作如何實踐
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（四）在帶頭堅持以人民為中心的發(fā)展思想，推動改革發(fā)展穩(wěn)定方面。一是服務(wù)基層聯(lián)系群眾不夠密切。平時多數(shù)時間都待在機關(guān)，與群眾心貼心、面對面交流不夠，對群眾反映的困難和問題，主動解決的少，在解決聯(lián)系和服務(wù)群眾的問題上落實還不夠。如：到縣區(qū)調(diào)研多是聽取縣區(qū)、鎮(zhèn)街同志匯報，與群眾溝通交流較少，對群眾訴求了解不夠。二是關(guān)心關(guān)注黨員干部不夠到位。抓業(yè)務(wù)工作投入精力多，與機關(guān)干部面對面交流溝通少。如：安排工作多，提要求多，主動找分管科室干部談心少，在關(guān)心和幫助解決他們思想上、生活上的實際困難和問題做得不夠，這一定程度上也是不接地氣、脫離群眾、沒能全心全意為人民服務(wù)的具體表現(xiàn)。三是深入實際調(diào)查研究不夠深入。雖然經(jīng)常到縣區(qū)、鎮(zhèn)街調(diào)研，但真正沉下身子解決民生短板、推進民生項目建設(shè)的措施辦法不多。如：到基層調(diào)研主要集中在重大項目、重點工作，帶著問題解剖“麻雀式”的調(diào)研較少，對群眾關(guān)注的急難愁盼問題如何解決，考慮得不夠充分。
（五）在帶頭發(fā)揚斗爭精神，防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn)方面。一是勤奮進取的拼勁不強。感覺自己在單位工作時間長了，情況比較熟悉，也有一些經(jīng)驗，自我感覺良好，攻堅克難的銳氣少了、進取心弱了，解決問題的動力和愿望不夠強。如：由于信號原因，在常委會上出現(xiàn)個別平板閱文表決系統(tǒng)不能正常使用的問題，一定程度影響了會議質(zhì)量。二是較真碰硬的底氣不足。面對機關(guān)工作的復(fù)雜局面，敢于當(dāng)“惡人”、唱“黑臉”的斗爭精神有所減弱，口頭強調(diào)要求多，具體追責(zé)問責(zé)少；對新時期_態(tài)領(lǐng)域斗爭的嚴峻性、復(fù)雜性、隱蔽性認識不深，對各種錯誤思潮、主張和言行沒有及時旗幟鮮明地進行反駁和糾正。如：個別西方媒體刻意炒作歪曲中國疫情防控政策調(diào)整，甚至在國內(nèi)網(wǎng)絡(luò)和社會上都有一些錯誤言論，但作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，沒有從政治的高度充分認識其嚴重危害性，沒有鮮明的作出堅決斗爭、主動抵制。
（六）在帶頭落實全面從嚴治黨政治責(zé)任方面。一是責(zé)任落實不到位。全面從嚴治黨壓力傳導(dǎo)不夠，黨建工作責(zé)任制執(zhí)行力度不夠大，抓機關(guān)作風(fēng)建設(shè)還有差距。如：雖然制定了改進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的制度辦法，但貫徹執(zhí)行還不到位，對精簡會議、文件還沒有形成長效化的治理機制，務(wù)實高效的工作作風(fēng)還需進一步增強和改進。二是制度執(zhí)行不嚴格。在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和_態(tài)工作方面，更多是完成開會安排、提工作要求，直接主動過問、研究和推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作較少。如：對分管科室_態(tài)存在的風(fēng)險隱患關(guān)注不夠，對機關(guān)黨員干部監(jiān)管、制約、監(jiān)督力度不夠，抓業(yè)務(wù)工作多，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和_態(tài)少。三是標(biāo)準(zhǔn)要求不夠高。在工作和生活上放松對自己的要求，對標(biāo)先進的意識不夠強，片面地認為個人沒有接觸消極、腐朽的東西就可以了，對自己的世界觀、人生觀、價值觀要求不高，還沒有把“以案促改”的警鐘敲到最響。如：對機關(guān)干部日常監(jiān)督管理不夠嚴格，總是想到大家平時工作很辛苦，對個別年輕干部特別是實習(xí)生思想松懈、工作松勁的現(xiàn)象沒有嚴肅批評，想當(dāng)老好人。
（七）在市委第二巡察組巡察反饋市人大常委會機關(guān)黨組問題方面。市委第二巡察組對市人大常委會機關(guān)黨組巡察反饋的問題，涉及由我牽頭整改落實的主要有以下5個：一是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記關(guān)于人大工作重要論述精神不夠到位。如：學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于“全過程人民民主”的重要論述還有差距，全面貫徹新發(fā)展理念、積極探索新時代加強人大工作的新思路新辦法、深度推進“全過程人民民主”謀劃不深，調(diào)研思考不足等。二是協(xié)助機關(guān)黨組服務(wù)市人大行使立法權(quán)、監(jiān)督權(quán)有差距。如：監(jiān)督工作實效性不強。常委會制定了6部實體性地方性法規(guī)，但僅對《**市新村聚居點管理條例》進行了立法后評估、對《**市新村聚居點管理條例》《**市青衣江流域水環(huán)境保護條例》進行了執(zhí)法檢查等。三是參謀助手和服務(wù)保障作用發(fā)揮不夠充分。如：在圍繞服務(wù)市人大常委會謀劃推動**經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展、緊跟時代步伐及時調(diào)整人大工作方向、目標(biāo)任務(wù)等精準(zhǔn)度還不夠等。四是_態(tài)和b_m工作存在薄弱環(huán)節(jié)。如：s_m人員b_m知識學(xué)習(xí)有欠缺，s_m文件管理不規(guī)范，存在文件信息登記不完整、文件領(lǐng)用人員簽字不規(guī)范問題等。五是工作作風(fēng)不夠扎實。如：文稿把關(guān)不嚴。存在文號、排版、落款等編校錯誤等。
三、產(chǎn)生問題的原因剖析
針對以上問題，我從思想、政治、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面進行了認真剖析，感到產(chǎn)生問題的根源主要有以下三個方面。
（一）學(xué)習(xí)勁頭有所下降 ……（未完，全文共4676字，當(dāng)前僅顯示2362字，請閱讀下面提示信息。收藏《民主生活會個人對照檢查材料》）