交通支隊黨總支部2023年抓黨建述職報告

目錄/提綱：……
一、主要做法及成效
一是強思想抓教育增強向心力
二是縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治警
三是穩(wěn)步提升組織建設(shè)水平
四是強化愛警暖警及典型推樹
二、存在的不足
一是推進(jìn)黨建標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化建設(shè)力度不夠
二是隊伍日常精細(xì)管理還不夠深入
三是健全考核考評機制還不夠細(xì)化
三、下一步工作措施
一是堅定理想信仰，扎實推進(jìn)黨建引領(lǐng)，建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)習(xí)型黨支部
二是堅定履職決心，做敢于斗爭的“打鐵人”，深化重執(zhí)行工作標(biāo)準(zhǔn)
三是深化落實監(jiān)督機制，強化對內(nèi)全方位管理，推動考核考評規(guī)范化
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交通支隊黨總支部2023年抓黨建述職報告

2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神開局之年，交通支隊黨總支堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神為指導(dǎo)，深入推進(jìn)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育活動，堅持以黨建工作統(tǒng)領(lǐng)支隊工作全局，不斷提升黨組織在新時代的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，深入貫徹全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略方針，切實履行主體責(zé)任，堅持抓黨建促質(zhì)效的工作思路，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心與政治核心作用，為支隊各項工作提供了堅強有力的思想引領(lǐng)和政治保證。
一、主要做法及成效
一是強思想抓教育增強向心力。以推進(jìn)“五四三二”黨建工程為抓手，堅持“五學(xué)法”，多種方式是開展學(xué)習(xí)教育，全面深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育工作，每日自主學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于工人階級和工會工作論述摘編》《習(xí)近平新時代中國特
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輔之星”兩個黨建品牌的“五四三二”黨建工程，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)、支部聚力、黨員先鋒模范作用，積極推動全警綜合水平全面提升。建立執(zhí)法辦案整改復(fù)盤工作機制，針對執(zhí)法辦案常出現(xiàn)的問題，座談復(fù)查、細(xì)致分析、舉一反三、即時整改，推動支隊執(zhí)法規(guī)范化水平逐步提高。建立12345和信訪投訴實名制，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，梳理責(zé)任清單，緊抓監(jiān)督考核，強化推進(jìn)12345和信訪投訴工作，依托支隊周政工例會及時整改總結(jié)。
四是強化愛警暖警及典型推樹。持續(xù)推進(jìn)主題沙龍系列活動，豐富警營文化。2023年開展主題沙龍系列活動11次，同時每月舉辦集體生日會，為全警提振士氣，以更飽滿的精神狀態(tài)投身到各項工作中。積極貫徹慰問制度，全年開展家訪慰問146次，細(xì)致了解全警面臨的困難，解決困難問題22件。重點關(guān)愛“三關(guān)人員”，由黨支部書記親自落實，全年開展談心談話176人次，解決困難問題31件，著力解決了“三關(guān)”人員的各項難題。以“交警先鋒”、“警輔之星”品牌創(chuàng)建和“五四”青年民警座談、中秋軍轉(zhuǎn)干部座談會為契機，將業(yè)務(wù)能力強、執(zhí)法質(zhì)量高、受群眾表揚的民警及警輔人員評選出來，在支隊榮譽墻上進(jìn)行展示。全年推樹先進(jìn)典型88人次，引領(lǐng)全警樹立全心全意為人民服務(wù)的工作理念。
二、存在的不足
一是推進(jìn)黨建標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化建設(shè)力度不夠。面對新形勢、新任務(wù)、新要求，對如何更好地開展黨建工作以及黨建工作中出現(xiàn)的難度問題前瞻性不夠。班子隊伍素質(zhì)需進(jìn)一步加強，黨總支班子統(tǒng)籌作用發(fā)揮需進(jìn)一步提升，工作存在一定隨意性，發(fā)現(xiàn)和解決自身問題能力欠佳。黨建場所建設(shè)不夠完善，硬件配置不齊全，場所功能不完備，不能充分滿足黨日活動需要。主要原因是對工作重視程度還不夠，主動意識還需進(jìn)一步提升；班子成員大多數(shù)是單獨推進(jìn)自己分管工作，班子成員工作溝通相對偏少；工作中還存在一定墨守成規(guī)、思想僵化、消極保守、瞻前顧后的傾向，缺乏大刀闊斧改革創(chuàng)新的魄力；人員經(jīng)費保障不夠有力，在開展黨日活動和主題沙龍系列活動中，缺乏資金和警li。
二是隊伍日常精細(xì)管理還不夠深入。在常態(tài)化開展隊伍摸排分析落實中還有差距，細(xì)化幫扶管教措施在落實上還不到位，推進(jìn)8小時以外管理工作上還不夠有力。主要原因是在繁重工作任務(wù)下，抓隊伍的狠勁不足、韌勁不強，導(dǎo)致部分工作不精細(xì)、要求不嚴(yán)格，標(biāo)準(zhǔn)有所下降。
三是健全考核考評機制還不夠細(xì)化。牽動正負(fù)面清單落實上還不夠細(xì)化，對于應(yīng)有責(zé)任的落實上存在“老好人”思想，認(rèn)為大家交通管理任務(wù)重，工作壓力大，平時只要把該做的工作做好就行了，在制度的執(zhí)行上還存在有時不嚴(yán)、有時松散的現(xiàn)象發(fā)生，表面上看是“保護(hù)”同志，長遠(yuǎn)則是害了大家。
三、下一步工作措施
一是堅定理想信仰，扎實推進(jìn)黨建引領(lǐng)，建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)習(xí)型黨支部。嚴(yán)格遵守黨章和黨內(nèi)生活若干準(zhǔn)則，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制、個人事項報告等制度，扎實開展黨內(nèi)組織生活。高質(zhì)量參加雙重組織生活，始終保持高度敏銳性，不斷增強政治鑒別力、領(lǐng)悟力、執(zhí)行力，堅持對黨忠誠，永葆初心使命，貫徹精準(zhǔn)、精細(xì)、精心“ ……（未完，全文共2519字，當(dāng)前僅顯示1602字，請閱讀下面提示信息。收藏《交通支隊黨總支部2023年抓黨建述職報告》）