目錄/提綱:……
一、充分認識開展思想作風(fēng)整頓活動的緊迫性和必要性,增強開展好這項活動的責(zé)任感、使命感
二、明確這次活動開展的原則、步驟和方法,自覺主動地推動活動不斷深入開展
一是要嚴格把握好這次活動開展的原則
二是要通過加強學(xué)習(xí),不斷提高全體員工的思想認識
三是要實事求是地搞好擺查
四是要對癥下藥,抓好整改
五是要加強組織領(lǐng)導(dǎo),確;顒訉嵭
六是要抓好檢查督導(dǎo),搞好綜合協(xié)調(diào)工作
三、緊密結(jié)合思想作風(fēng)整頓活動的開展,下大力氣抓好合規(guī)文化建設(shè)
三是大力加強總公司機關(guān)作風(fēng)建設(shè)
四是組織開展內(nèi)部管理、文明服務(wù)規(guī)范化建設(shè)活動
五是要牢固樹立團結(jié)出人才、團結(jié)出效益、團結(jié)出健康的觀念
……
在集團公司干部員工紀律作風(fēng)集中整頓活動動員會議上的講話
同志們:
4月24日,總公司召開了全市公司思想作風(fēng)整頓活動
動員會。會上,對在全市公司系統(tǒng)深入開展思想作風(fēng)整頓活動進行了安排部署,并簽定了2024年度的《
黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》、《安全管理和案件防范工作責(zé)任書》。應(yīng)該說,組織開展好這次整頓活動,是落實好這兩個“責(zé)任書”,促進集團制定的《員工違規(guī)違紀行為處理辦法》實施的有效舉措;是開展好“質(zhì)量提升年”和“合規(guī)建設(shè)年”活動的具體形式。結(jié)合總公司的要求,根據(jù)***的實際和總公司黨委研究的意見,我就這次思想作風(fēng)整頓活動講以下幾點:
一、充分認識開展思想作風(fēng)整頓活動的緊迫性和必要性,增強開展好這項活動的責(zé)任感、使命感
近幾年來,總公司通過扎實開展“三個專項治理”活動,在黨風(fēng)廉政建設(shè)、案件查處等方面都取得了明顯成效,一些違規(guī)違紀問題得到查處,內(nèi)控管理水平得到加強,全員守法合規(guī)經(jīng)營觀念進一步確立。應(yīng)該說,全公司廣大干部職工的思想、作風(fēng)和紀律總體情況是好的,并且正在朝著更好的方向繼續(xù)轉(zhuǎn)化。但我們也應(yīng)該看到,由于近年來很少開展思想作風(fēng)整頓等教育活動,對公司這樣一個人員眾多、素質(zhì)參差不齊、管理基礎(chǔ)較為薄弱的創(chuàng)新企業(yè)來說,產(chǎn)生了一些不利的影響。由于我們放松了員工的世界觀、價值觀的改造,少數(shù)干部職工在思想作
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召開思想作風(fēng)整頓活動動員會,對思想作風(fēng)整頓活動進行動員部署,盡快推開這一工作。要結(jié)合本單位實際,制定切實可行的活動實施方案,搞好宣傳發(fā)動,使廣大干部職工充分認識思想作風(fēng)整頓活動的重要性和必要性,積極主動參與到活動中來。要在廣泛動員的基礎(chǔ)上,組織干部職工認真學(xué)習(xí)_同志《為人民服務(wù)》、《紀念白求恩》、《愚公移山》、《反對_主義》等光輝著作;學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強和改進黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》,明確“八個堅持,八個反對”的內(nèi)容;學(xué)習(xí)_同志“八榮八恥”重要論述和在中紀委七次會議上的重要
講話;學(xué)習(xí)集團領(lǐng)導(dǎo)在全省公司紀檢監(jiān)察、案件專項治理工作會議上的講話;學(xué)習(xí)上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定,學(xué)習(xí)當(dāng)前簽訂的《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》、《案件防范和安全管理責(zé)任書》以及集團《員工違規(guī)違紀行為處理辦法》的具體內(nèi)容;學(xué)習(xí)公司員工廉潔守紀十項保證;學(xué)習(xí)上級部門對公司2023年度工作提出的管理建議,并結(jié)合身邊的反面典型案例,加強廉潔勤業(yè)和警示教育。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高員工辨別是非界限的能力,明確什么是違規(guī)違紀和違法犯罪,違反后將會受到怎樣的處罰和制裁。各單位要建立學(xué)習(xí)制度和考勤制度,組織進行好集團建設(shè)大討論、又好又快發(fā)展大討論、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境大討論,開展好
工作作風(fēng)整頓活動和內(nèi)部管理、文明服務(wù)規(guī)范化建設(shè)活動,為整頓活動的開展打好堅實的思想和理論基礎(chǔ)。
三是要實事求是地搞好擺查。在加強政治學(xué)習(xí),提高思想認識的基礎(chǔ)上,每位干部職工都要對照“八榮八恥”和倡導(dǎo)的“八個方面”的良好風(fēng)氣進行自我剖析,查擺自己在工作和生活中存在的突出問題。各單位領(lǐng)導(dǎo)干部要著重查擺剖析個人近幾年來是否濫用職權(quán),以權(quán)謀私,以貸謀私,奢侈浪費,貪圖享樂,講排場、比闊氣,濫用公款大吃大喝,游山玩水和高消費娛樂;是否私設(shè)小金庫,巧立名目,攤派費用;是否利用職務(wù)上的影響經(jīng)商辦企業(yè)、非法斂財。一般工作人員要著重查擺和剖析個人是否利用工作之便謀取私利,創(chuàng)新產(chǎn)品吃回扣,吃拿卡要,是否經(jīng)商辦企業(yè)或參與經(jīng)商辦企業(yè)并為之違規(guī)發(fā)放創(chuàng)新產(chǎn)品等違法違紀行為。每個人都要針對自己存在的問題,論危害、查根源,制定
整改措施。
四是要對癥下藥,抓好整改。針對個人剖析中查擺出的問題,組織召開各個層次的民主會議,對每位干部職工查擺的問題和整改措施進行評議幫促。同時,要求有貪污受賄、創(chuàng)新產(chǎn)品吃回扣和經(jīng)商辦企業(yè)的人員,主動退還非法所得和交待問題,做到“不該放的創(chuàng)新產(chǎn)品堅決不放,不該拿的堅決不拿,不該要的堅決退回去”。對在規(guī)定時間內(nèi)退還非法所得的人員可免予處理或從輕處理;對在規(guī)定時間內(nèi)不主動交待問題和退還非法所得者從嚴追究責(zé)任,情節(jié)嚴重的移交司法機關(guān)處理。對違法違紀行為的認定實行新老劃段,對活動前發(fā)生的違法違紀行為以糾改為主,對活動開展以后發(fā)生的違法違紀行為從嚴查處。
五是要加強組織領(lǐng)導(dǎo),確;顒訉嵭А8鲉挝灰叨戎匾,加強領(lǐng)導(dǎo),確保思想作風(fēng)整頓活動有步驟、有計劃地進行。要做到時間上有保證、學(xué)習(xí)內(nèi)容上有保證、方法步驟上有保證、查擺問題上有保證、整改效果上有保證,通過作風(fēng)整頓、內(nèi)部管理和文明服務(wù)規(guī)范等有針對性的系列活動,讓每一名員工和廣大客戶都實實在在地感受到企業(yè)風(fēng)貌的變化?偣舅枷胱黠L(fēng)整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組具體負責(zé)全公司思想作風(fēng)整頓活動的組織實施;各單位也要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)組織,主持工作主任為轄內(nèi)思想作風(fēng)整頓活動的第一責(zé)任人,對這次思想作風(fēng)整頓活動負總責(zé)。要突出整改實效,切實避免“水過地皮濕”的現(xiàn)象,堅決克服把此項活動作為一般性教育的做法,確保這次活動不走過場、不流于形式。
六是要抓好檢查督導(dǎo),搞好綜合協(xié)調(diào)工作。總公司思想作風(fēng)整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要切實負起責(zé)來,發(fā)揮好職能作用,不僅要搞好面上的督導(dǎo),也要深入到各單位、各營業(yè)網(wǎng)點及時發(fā)現(xiàn)問題,提出各單位具體活動開展意見和建議,幫助有關(guān)單位做好工作。總公司班子成員、中層干部要結(jié)合這次活動的開展,落實好“點點到”
調(diào)研活動,推廣好的經(jīng)驗,幫助各單位抓好問題的糾改。通過多方努力、齊抓共管,確保這次活動取得令人滿意的效果。對這次整頓活動組織領(lǐng)導(dǎo)不力、工作開展不深入,推諉敷衍、應(yīng)付了事,整改進度遲緩的,要禁止轉(zhuǎn)段,搞好“補課”,直到合格為止。總公司黨委也將追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)和班子集體的領(lǐng)導(dǎo)組織責(zé)任。
三、緊密結(jié)合思想作風(fēng)整頓活動的開展,下大力氣抓好合規(guī)文化建設(shè)
一是要大力弘揚“改革創(chuàng)新、團結(jié)實干、廉潔高效、爭創(chuàng)一流”的集團公司精神,叫響“政治合格、業(yè)務(wù)精通、遵章守紀、作風(fēng)扎實”的隊伍建設(shè)口號,全面樹立“違規(guī)就是風(fēng)險”、“安全就是效益”、“規(guī)范就是信譽”的理念,督促干部職工規(guī)范個人行為,營造“依法合規(guī)經(jīng)營光榮、違 ……(未完,全文共4678字,當(dāng)前僅顯示2464字,請閱讀下面提示信息。
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