學習貫徹黨的二十屆三中全會精神專題黨課講稿：以新質(zhì)生產(chǎn)力推動國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

目錄/提綱：……
一、充分認識國有企業(yè)發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的重要意義
（一）有利于強化國有企業(yè)核心戰(zhàn)略功能
（二）有利于強化國有企業(yè)的社會民生保障功能
（三）有利于提升國有企業(yè)的市場競爭力和品牌影響力
二、國有企業(yè)發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力對策建議
（一）優(yōu)化資源配置
（二）促進創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈的有機融合
（三）吸引和培養(yǎng)高技能人才
（四）建立企業(yè)研發(fā)機構(gòu)整合創(chuàng)新資源
（五）利用新興技術(shù)優(yōu)化供應(yīng)鏈管理
三、深化國有企業(yè)改革促進新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展
（一）完善現(xiàn)代企業(yè)制度
（二）推進國有資本布局優(yōu)化
（三）推進監(jiān)管與激勵機制改革
（四）推進混合所有制改革
（五）推進科技創(chuàng)新機制改革
（六）推進人事和分配制度改革
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學習貫徹黨的二十屆三中全會精神專題黨課講稿：以新質(zhì)生產(chǎn)力推動國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

同志們：
黨的二十屆三中全會強調(diào)，要“完善推動高質(zhì)量發(fā)展激勵約束機制，塑造發(fā)展新動能新優(yōu)勢”。新質(zhì)生產(chǎn)力是由新質(zhì)勞動者、勞動資料、勞動對象構(gòu)成的生產(chǎn)力，是由技術(shù)革命性突破、生產(chǎn)要素創(chuàng)新性配置、產(chǎn)業(yè)深度轉(zhuǎn)型升級而催生的先進生產(chǎn)力質(zhì)態(tài)，具有高技術(shù)含量、高效率和高質(zhì)量特征。新質(zhì)生產(chǎn)力不僅會形成經(jīng)濟發(fā)展的新動能、新優(yōu)勢，也會形成企業(yè)發(fā)展的新動能、新優(yōu)勢，催生新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式。國有經(jīng)濟是新質(zhì)生產(chǎn)力和新型生產(chǎn)關(guān)系的重要載體和建設(shè)主體，是完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念的主力軍和排頭兵，在高質(zhì)量發(fā)展中起到引領(lǐng)和主導作用，并對中國式現(xiàn)代化起到支撐和保障作用。要實現(xiàn)這一目標，必須將發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力作為國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要著力點，以科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新帶動企業(yè)轉(zhuǎn)型，進而提升管理水平和治理效能，最終實現(xiàn)生產(chǎn)效率的飛躍與核心競爭力的增強，推動產(chǎn)品與服務(wù)的創(chuàng)新以及管理模式的現(xiàn)代化。

一、充分認識國有企業(yè)發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的重要意義
在發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的過程中，國有企業(yè)能夠進一步強化其作為國民經(jīng)濟“穩(wěn)定器”和“壓艙石”的作用，增強國有經(jīng)濟的核心功能。一方面，通過掌握關(guān)鍵核心技術(shù)，保障國家經(jīng)濟安全；另一方面，通過提升服務(wù)質(zhì)量，強化國有經(jīng)濟的社會
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建立研發(fā)機構(gòu)以及利用新興技術(shù)優(yōu)化供應(yīng)鏈管理等措施，構(gòu)建創(chuàng)新驅(qū)動的增長模式，培育新質(zhì)生產(chǎn)力推動高質(zhì)量發(fā)展。
（一）優(yōu)化資源配置。優(yōu)化資源配置是國有企業(yè)提升效率和競爭力的關(guān)鍵策略之一。國有企業(yè)通過科學規(guī)劃和合理布局，將有限的資源投入到最具潛力和前景的領(lǐng)域，確保新質(zhì)生產(chǎn)力的快速發(fā)展。通過深入分析市場需求、技術(shù)動態(tài)、政策環(huán)境等因素，明確企業(yè)發(fā)展方向和重點領(lǐng)域，確保新質(zhì)生產(chǎn)力的投入能夠精準對接市場需求，實現(xiàn)資源的有效配置。充分利用市場機制，并通過多元化資源配置方式，實現(xiàn)資金、技術(shù)、人才、數(shù)據(jù)等關(guān)鍵要素的有機整合，可以提升國有企業(yè)的整體競爭力。例如，通過引入社會資本、開展產(chǎn)學研合作、建立創(chuàng)新聯(lián)盟等方式，拓寬資金來源渠道；通過完善人才激勵機制、優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)等措施，提升人力資源的質(zhì)量和效益；通過構(gòu)建大數(shù)據(jù)平臺、加強數(shù)據(jù)挖掘和分析能力，提高數(shù)據(jù)資源的利用效率和價值。
（二）促進創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈的有機融合。促進創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈的有機融合，是國有企業(yè)實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級、提升核心競爭力的關(guān)鍵路徑。這一過程中，科研創(chuàng)新作為新質(zhì)生產(chǎn)力的核心驅(qū)動力，發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。一方面，國有企業(yè)可以通過加大科研投入，完善科研管理制度，建立健全科研體系，吸引和培養(yǎng)高水平的科研人才，為創(chuàng)新鏈的打造提供堅實支撐。另一方面，國有企業(yè)可以通過與高校、研究機構(gòu)等建立緊密的合作關(guān)系，通過共同研發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)移、人才培養(yǎng)等方式，形成產(chǎn)學研用一體化的創(chuàng)新鏈條，實現(xiàn)創(chuàng)新資源的共享和優(yōu)化配置，加速科技成果的轉(zhuǎn)化和應(yīng)用，推動產(chǎn)業(yè)升級和產(chǎn)品創(chuàng)新，實現(xiàn)創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈的深度融合。
（三）吸引和培養(yǎng)高技能人才。人才是企業(yè)發(fā)展的第一資源，特別是在新質(zhì)生產(chǎn)力不斷涌現(xiàn)的今天，吸引和培養(yǎng)高技能人才對于國有企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展至關(guān)重要。一方面，國有企業(yè)通過提供具有競爭力的薪酬待遇、完善的福利保障、良好的工作環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間等條件，提升對高素質(zhì)人才的吸引力。同時，通過完善人才激勵機制，包括建立科學合理的薪酬體系、實施股權(quán)激勵等長期激勵措施、設(shè)立創(chuàng)新獎勵基金等，以表彰和獎勵在創(chuàng)新發(fā)展中做出突出貢獻的人才。另一方面，隨著技術(shù)的不斷進步和產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展，國有企業(yè)可以通過加強職業(yè)培訓和繼續(xù)教育等措施，為員工提供多樣化的學習機會和平臺，提升員工的專業(yè)素養(yǎng)和創(chuàng)新能力，為企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展提供源源不斷的動力。
（四）建立企業(yè)研發(fā)機構(gòu)整合創(chuàng)新資源。國有企業(yè)可以通過建立專門的研發(fā)機構(gòu)，聚焦人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算、生物科技、新能源、新材料等前沿技術(shù)和關(guān)鍵領(lǐng)域，采用設(shè)立創(chuàng)新項目、組建研發(fā)團隊、提供研發(fā)資金等方式，開展自主創(chuàng)新和研發(fā)活動。同時，企業(yè)研發(fā)機構(gòu)與生產(chǎn)部門之間的緊密合作是推動科研成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力的關(guān)鍵。通過建立研發(fā)機構(gòu)與生產(chǎn)部門之間的有效溝通機制，確保研發(fā)成果能夠迅速應(yīng)用到實際生產(chǎn)中，推動科研成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力，推動國有企業(yè)的技術(shù)進步和產(chǎn)業(yè)升級。此外，國有企業(yè)還可以通過產(chǎn)學研合作，借助高校和科研機構(gòu)的科研力量解決自身技術(shù)難題，提升國有企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力。
（五）利用新興技術(shù)優(yōu)化供應(yīng)鏈管理。利用好新興技術(shù)優(yōu)化供應(yīng)鏈管理是國有企業(yè)提升運營效率、降低成本并增強市場競爭力的重要策略。物聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈、人工智能等新興技術(shù)的應(yīng)用，為國有企業(yè)的供應(yīng)鏈管理帶來革命性的變革。通過引入物聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈、人工智能等新興技術(shù)，國有企業(yè)可以實現(xiàn)供應(yīng)鏈的透明化、可追溯化和智能化管理，提高生產(chǎn)過程的效率和可控性。例如，通過傳感器、RFID（射頻識別）標簽等設(shè)備，國有企業(yè)可以實時追蹤原材料、半成品和成品的流動情況，了解庫存狀態(tài)、物流位置等信息。同時，結(jié)合區(qū)塊鏈技術(shù)，可以確保數(shù)據(jù)的安全性和不可篡改性，使供應(yīng)鏈信息更加透明且可追溯。這有助于降低生產(chǎn)成本、提升產(chǎn)品質(zhì)量和客戶滿意度，從而增強國有企業(yè)的市場競爭力。

三、深化國有企業(yè)改革促進新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展
黨的二十屆三中全會重點研究進一步全面深化改革、推進中國式現(xiàn)代化問題，明確進一步全面深化改革的總目標是繼續(xù)完善和發(fā)展中國特色社會主義制度，推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化。全會指出，“要健全因地制宜發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力_機制”，要“推動國有資本和國有企業(yè)做強做優(yōu)做大”。因此，加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力并推動國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，必須繼續(xù)深化國有企業(yè)改革，推進國有經(jīng)濟布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整，破除_上的障礙、機制上的梗阻和政策上的短板，具體改革舉措包括：
（一）完善現(xiàn)代企業(yè)制度。健全國有企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)，明確董事會、監(jiān)事會和管理層的職責權(quán)限，建立科學合理的決策流程，提高信息透明度，確保決策過程的公開、公平、公正，形成有效的制衡機制。健全以管資本為主的國資監(jiān)管_，完善中國特色國有企 ……（未完，全文共4723字，當前僅顯示2488字，請閱讀下面提示信息。收藏《學習貫徹黨的二十屆三中全會精神專題黨課講稿：以新質(zhì)生產(chǎn)力推動國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》）