公司紀檢監(jiān)察工作情況匯報

目錄/提綱：……
一、基本情況和主要工作
一是堅持政治理論學(xué)習(xí)
二是嚴肅黨內(nèi)組織生活
一是切實履行監(jiān)督責(zé)任
二是層層傳導(dǎo)壓力、層層壓實責(zé)任
一是抓住關(guān)鍵少數(shù)，狠抓思想教育
二是突出工作重點
三是開展常態(tài)化監(jiān)督檢查，創(chuàng)新監(jiān)督檢查方式
四是設(shè)立重大節(jié)假日廉潔提醒機制
一是廉潔教育活動常態(tài)化
二是開展豐富多彩的廉潔教育活動
三是圍繞公司工程建設(shè)、調(diào)試試運等中心工作開展專項監(jiān)督執(zhí)紀
二、存在的問題和不足
（一）紀檢監(jiān)察機構(gòu)、專職人員設(shè)置不健全
（二）紀檢監(jiān)察人員專業(yè)技能有待提高
（三）主動工作不夠，缺乏有力抓手
（四）系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠，在學(xué)懂、弄通、做實上還有差距
（五）集團公司要求狠剎的“十種不良風(fēng)氣”還沒有得到徹底遏制
（六）工作制度有待進一步健全、規(guī)范化管理有待進一步加強
一是在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實方面，管黨治黨壓力傳導(dǎo)不夠到位
二是在日常作風(fēng)紀律監(jiān)督方面，主動監(jiān)督意識不夠強
三是在執(zhí)紀安全方面，制度還不夠健全完善
（七）反腐倡廉教育吸引力和實效性還不夠
一是反腐倡廉教育頻次、力度不夠
三、整改方向和措施
（一）進一步提高政治站位
（二）進一步提高認識，更新觀念，樹立紀檢監(jiān)察工作權(quán)威
（三）進一步強化制度制約和教育引導(dǎo)
（四）進一步強化自身隊伍建設(shè)
（五）進一步持續(xù)推進專項整治
……
公司紀檢監(jiān)察工作情況匯報

根據(jù)省委第十二巡視組集團公司第四巡視組工作要求，現(xiàn)將**公司紀檢監(jiān)察工作情況匯報如下：
一、基本情況和主要工作
近年來，**公司在集團公司黨委、紀委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，聚焦主責(zé)主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)，堅定反腐正風(fēng)肅紀，政治生態(tài)持續(xù)優(yōu)化，為推動公司各項工作高質(zhì)量發(fā)展提供了有力的紀律保障。
1．強化政治建設(shè)，嚴格落實政治監(jiān)督責(zé)任
**公司黨支部堅持把政治建設(shè)作為首要工作來抓，把維護黨的政治紀律和政治規(guī)矩作為首要職責(zé)，堅決維護習(xí)近平總書記核心地位、維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),堅決貫徹黨中央重大決策部署和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
一是堅持政治理論學(xué)習(xí)。通過專題培訓(xùn)、警示教育、典型通報、廉政書畫作品展等方式，重點宣傳學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨紀學(xué)習(xí)教育，集團公司相關(guān)規(guī)章制度、文件精神等，著重加強政治理論培訓(xùn)教育，營造濃厚的廉政教育氛圍。
二是嚴肅黨內(nèi)組織生活。紀檢監(jiān)察部門切實履行監(jiān)督職責(zé)，常態(tài)化督查民主集中制、“三重一大”落實情況，督促本級黨組織嚴肅黨內(nèi)政治生活，讓“紅臉出汗”成為常態(tài)。進一步規(guī)范“三重一大”議事流程，完善了《支委會議事規(guī)則》《支委會議事規(guī)則補充規(guī)定》、《支委會、董事會會前審議制度》及相關(guān)審批表格，嚴格執(zhí)行“三重一大”事項會前
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款吃喝、大操大辦等問題，堅定決心正風(fēng)肅紀，以“永遠在路上”的堅韌與執(zhí)著常抓不懈，保持風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。
一是抓住關(guān)鍵少數(shù)，狠抓思想教育。嚴格按照集團公司要求召開專題組織生活會，對照重點要求，結(jié)合自身實際，開展批評與自我批評，撰寫對照檢查材料。加強黨員干部、重點領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位人員的培訓(xùn)教育，把思想建設(shè)作為增強黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要手段和抓手，筑牢思想防線。
二是突出工作重點。重點緊盯習(xí)近平總書記指出的形式主義、官僚主義“十個方面”具體表現(xiàn)，重點整治享樂主義和奢靡之風(fēng)隱形變異、改頭換面等問題，堅決禁絕公車私用、超標準使用辦公用房等違紀違規(guī)現(xiàn)象。
三是開展常態(tài)化監(jiān)督檢查，創(chuàng)新監(jiān)督檢查方式。緊盯節(jié)日關(guān)鍵節(jié)點，深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神，鍥而不舍深化作風(fēng)建設(shè)，著力營造風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍，嚴防“四風(fēng)”問題反彈回潮。
**年，**公司進一步創(chuàng)新監(jiān)督檢查方式：其一是成立了紀審部牽頭，黨群工作部和綜合管理部等職能部門參加的聯(lián)合督導(dǎo)組，重點督查部門作風(fēng)效能、工作貫徹落實、勞動紀律、反對“四風(fēng)”問題、狠剎“十風(fēng)”等情況，截止目前，開展聯(lián)合監(jiān)督檢查5次。其二是在公司顯著位置增設(shè)4個舉報信箱，公開舉報電話和舉報郵箱，進一步暢通群眾監(jiān)督渠道。其三是充分發(fā)揮各部門自查自糾工作成效，有效結(jié)合紀檢監(jiān)察專項抽查，做到監(jiān)督檢查全覆蓋，緊盯重點人、重點事、重點場所，源頭防范各類違規(guī)違紀事件。其四是通過設(shè)立信訪無假日值班接待、組建作風(fēng)監(jiān)督員隊伍、設(shè)置節(jié)日黨風(fēng)廉政監(jiān)督臺等方式，24小時接待群眾來訪。其五是在各部門設(shè)置黨風(fēng)廉政監(jiān)督崗，專項負責(zé)貫徹落實集團公司、公司黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)各項決策部署，深化部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，進一步拓寬監(jiān)督執(zhí)紀渠道，形成監(jiān)督合力。
四是設(shè)立重大節(jié)假日廉潔提醒機制。在重大節(jié)日前夕，通過微信群、QQ群等喜聞樂見的方式向全體職工發(fā)送廉潔溫馨提醒和宣傳教育，提醒全體職工節(jié)日期間自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定，強化黨員干部廉潔意識，促使全體干部職工筑牢拒腐防變思想防線。
4．強化宣傳教育，構(gòu)建“不想腐”的廉潔氛圍
一是廉潔教育活動常態(tài)化。通過中心組學(xué)習(xí)、黨小組學(xué)習(xí)、中層管理人員集中學(xué)習(xí)等多種方式，組織全體黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部重溫入黨誓詞、專題學(xué)習(xí)《黨章》《監(jiān)察法》《紀律處分條例》等黨紀黨規(guī)和相關(guān)廉潔知識，提高廉潔意識。
常態(tài)化推進黨風(fēng)廉政教育，每月第二周定期開展廉政警示教育。截止目前為止，組織觀看《紀律處分條例解讀》《四風(fēng)之害》《鳳凰城的背后》《割除毒瘤》《蛻變的初心》《**機場集團金谷嚴重違紀違法案》等警示教育片7次，參加觀看240余人次，以案明紀，強化底線思維。充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，通過微信群每日推送中央、省、市和集團公司有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項決策部署、重大決定、黨規(guī)黨紀等內(nèi)容，結(jié)合自身實際編印《黨風(fēng)廉政教育每月一課》，逐步讓黨風(fēng)廉政教育常態(tài)化。
二是開展豐富多彩的廉潔教育活動。以開展“廉政教育宣傳教育月”等活動為抓手，開展“重溫入黨誓詞”，組織公司全體黨員、干部、重點崗位工作人員、簽訂了“狠剎十風(fēng)承諾書”，一封“狠剎吃喝風(fēng)夫妻承諾書”進家庭、參觀**市黨風(fēng)廉政教育基地、舉辦廉政書畫征集活動等形式多樣的活動。
5．加強專項整治，持續(xù)推動作風(fēng)好轉(zhuǎn)
一是在黨紀學(xué)習(xí)教育期間，主題教育辦公室常態(tài)化履行專項紀檢監(jiān)察職能，以督辦、督查、效能考核等方式督促公司主題教育按規(guī)定動作開展，有效保證了主題教育的推進質(zhì)量。嚴格按照制定的實施方案開展專項整治、作風(fēng)整治建設(shè)等工作，全面推動實現(xiàn)“清正廉潔做表率”目標。
二是專項整治干部不擔(dān)當、不作為、慢作為、亂作為、任性作為等突出問題，堅持抓緊、抓實、抓細，全面提升公司廣大黨員、干部、重點領(lǐng)域、重要崗位工作人員的愛崗敬業(yè)意識。同時，通過“四個加強”（即：加強思想教育、加強制度落實、加強監(jiān)督檢查、加強整體推進），確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項要求落到實處。
三是圍繞公司工程建設(shè)、調(diào)試試運等中心工作開展專項監(jiān)督執(zhí)紀。全程參與招投標、公務(wù)商談、崗位競聘筆試面試等方面的專項督查，督促理順重點領(lǐng)域部門管理流程，加快公司規(guī)范化管理的步伐。
6．打造忠誠干凈擔(dān)當?shù)募o檢監(jiān)察干部隊伍
突出政治標準，持續(xù)強化理論武裝，不斷促進紀檢監(jiān)察干部堅定“四個自信”，強化“四個意識”，做到“兩個維護”。加大紀檢監(jiān)察干部教育培訓(xùn)力度，提升履職能力。嚴明各項紀律，嚴格日常管理，不定期開展內(nèi)部作風(fēng)巡查，嚴防“燈下黑”。
二、存在的問題和不足
（一）紀檢監(jiān)察機構(gòu)、專職人員設(shè)置不健全。由于公司前期并未成立專門的紀檢監(jiān)察機構(gòu)，紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)由綜合管理部代理執(zhí)行，但并未以紀檢監(jiān)察作為核心工作，使得公司在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重要性的認知度上有所欠缺，導(dǎo)致公司內(nèi)部管理中的紀檢監(jiān)察工作不夠明 ……（未完，全文共5493字，當前僅顯示2532字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司紀檢監(jiān)察工作情況匯報》）