縣人力資源和社會保障局2023年工作總結(jié)及2024年工作謀劃

目錄/提綱：……
一、2023年工作總結(jié)
一是聚焦目標(biāo)任務(wù)，推動就業(yè)政策聚力增效
二是聚焦重點_，推動就業(yè)服務(wù)精準(zhǔn)提質(zhì)
三是聚焦求職招聘，推動就業(yè)渠道全面拓寬
一是加速擴面提標(biāo)，兜牢民生幸�；�
二是堅持深化改革，構(gòu)建民生保障之網(wǎng)
三是嚴(yán)格基金監(jiān)管，筑牢民生安全防線
一是全面加強人事管理
二是持續(xù)加大引才力度
三是積極落實激勵機制
一是健全機制，構(gòu)建更加和諧勞動關(guān)系
二是夯實基礎(chǔ)，全力做好根治欠薪工作
三是源頭治理，積極做好_工作
二、2024年工作謀劃
（一）全力確保就業(yè)形勢總體穩(wěn)定
一是全面落實就業(yè)優(yōu)先政策
二是突出抓好重點_就業(yè)
三是積極援助就業(yè)困難_
四是大力扶持創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)
五是充分發(fā)揮服務(wù)平臺作用
（二）全力推進社保體系更加完善
一是深入實施全民參保計劃
二是深化社保制度改革
三是保障社�；鸢踩�
（三）全力助推人才隊伍更具活力
一是加大人才引進力度
二是強化本土人才培養(yǎng)
三是統(tǒng)籌推進人事工作
一是持續(xù)做好根治欠薪工作
二是加強勞動關(guān)系協(xié)調(diào)
三是做好調(diào)解仲裁信訪工作
……
縣人力資源和社會保障局2023年工作總結(jié)及2024年工作謀劃

**縣人力資源和社會保障局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞年初確定的目標(biāo)任務(wù)，深化人社提質(zhì)行動，對標(biāo)先進縣區(qū)、對表中心工作，抓重點、補短板、強弱項、防風(fēng)險，較好地完成了各項工作任務(wù)。
一、2023年工作總結(jié)
就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。一是聚焦目標(biāo)任務(wù)，推動就業(yè)政策聚力增效。開展“送政策、送信息、送服務(wù)、問需求、問落實”“三送兩問”暖企惠民活動，延續(xù)落實穩(wěn)崗返還、就業(yè)社保補貼、降低失業(yè)保險費率等政策，全縣實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)**人,失業(yè)人員再就業(yè)**人,就業(yè)困難人員再就業(yè)**人，各項任務(wù)目標(biāo)均按序時進度超額完成。統(tǒng)籌市場、稅務(wù)、園區(qū)、金融等部門信息資源，對接縣內(nèi)**余家企業(yè)政策落實、勞動用工、社保服務(wù)、資金需求，發(fā)放就業(yè)補助資金**萬元，創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款**萬元。二是聚焦重點_，推動就業(yè)服務(wù)精準(zhǔn)提質(zhì)。堅持把高校畢業(yè)生等青年_就
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實率**%，城鄉(xiāng)居民月人均養(yǎng)老金水平達到**元，電子社�？ê灠l(fā)率**%，各項社會保險待遇按時足額發(fā)放。三是嚴(yán)格基金監(jiān)管，筑牢民生安全防線。深入推進**件民生實事騙取套取社保基金問題整改工作，統(tǒng)籌各方力量防范風(fēng)險隱患，成立社�；鸢踩窘逃ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，建立社�；鸫霭l(fā)放預(yù)警服務(wù)制度*項，不斷完善社保政策、經(jīng)辦、信息、監(jiān)督“四位一體”風(fēng)險防控體系，確保社�；鸢踩�(guī)范運行。
人事人才工作。一是全面加強人事管理。加強和規(guī)范政府系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員調(diào)配程序，動態(tài)調(diào)整優(yōu)化事業(yè)單位崗位設(shè)置和結(jié)構(gòu)比例，推動縣以下事業(yè)單位管理崗位職員等級晉升常態(tài)化，對事業(yè)單位年度考核優(yōu)秀**人給予嘉獎，聘任中高級職稱**人，進一步激發(fā)了人事人才工作活力。二是持續(xù)加大引才力度。對全縣**家重點企業(yè)高端人才技術(shù)項目和人才需求進行摸底統(tǒng)計，動態(tài)調(diào)整《**縣急需緊缺人才目錄》，累計組織**家企業(yè)參加省級、市級組織的招才引智活動*場，引進全職研究生*人，雙一流畢業(yè)生**人，高校畢業(yè)生**人。三是積極落實激勵機制。認(rèn)真落實機關(guān)事業(yè)單位工資管理規(guī)定，完成全縣**年事業(yè)單位工資晉級**人，企業(yè)退休預(yù)審**人，事業(yè)退休審批**人，“中人”視同認(rèn)定**人，工傷認(rèn)定**人，勞動能力鑒定**人。
勞動_工作。一是健全機制，構(gòu)建更加和諧勞動關(guān)系。全面規(guī)范勞動用工管理，發(fā)放《**縣人社領(lǐng)域重點政策宣傳冊》、勞動合同范本、勞務(wù)派遣合同范本和勞動關(guān)系政策宣傳單**余份，督促規(guī)范農(nóng)民工_中心**個，督促企業(yè)與勞動者簽訂統(tǒng)一制式的勞動合同**余份，監(jiān)察、就業(yè)、社保等單位精準(zhǔn)做好點對點服務(wù)。勞動仲裁立案**起，結(jié)案率**%。二是夯實基礎(chǔ)，全力做好根治欠薪工作。結(jié)合開展群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題集中整治工作，全面統(tǒng)籌拖欠農(nóng)民工工資問題“小切口”專項整治工作，會同住建、交通、水務(wù)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、林草、自然資源和規(guī)劃等有關(guān)成員單位持續(xù)規(guī)范建設(shè)市場秩序，辦結(jié)全國欠薪線索平臺案件**件，市長熱線**件，現(xiàn)場受理**件，為**名勞動者討回工資**萬元。三是源頭治理，積極做好_工作。以人社系統(tǒng)信訪問題源頭治理為攻堅主線，大力開展信訪工作法治化“五比五看”活動，做好日常信訪隱患排查工作，將矛盾化解在基層、人員_到當(dāng)?shù)兀?*件信訪案件已全部辦結(jié)。
二、2024年工作謀劃
（一）全力確保就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。一是全面落實就業(yè)優(yōu)先政策。突出就業(yè)優(yōu)先導(dǎo)向，深入實施穩(wěn)崗擴就業(yè)各項措施，用足用好就業(yè)補助資金，組織開展系列招聘活動，全力以赴確保目標(biāo)任務(wù)完成。二是突出抓好重點_就業(yè)。堅持政策落實與服務(wù)保障并重，為高校畢業(yè)生等青年_就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作保駕護航。持續(xù)深化京津和省內(nèi)勞務(wù)協(xié)作，強化就業(yè)困難_精準(zhǔn)幫扶，確保就業(yè)局勢總體穩(wěn)定。三是積極援助就業(yè)困難_。建立健全就業(yè)援助長效機制，充分利用稅費減免、小額擔(dān)保貸款和社保補貼等一系列政策措施，積極援助下崗失業(yè)人員、零就業(yè)家庭等就業(yè)困難_實現(xiàn)就業(yè)。四是大力扶持創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。健全完善“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)+創(chuàng)業(yè)貸款+跟蹤服務(wù)”三位一體創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)體系，有效解決創(chuàng)業(yè)者融資難題。進一步發(fā)揮縣級創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)之家的作用，強化就業(yè)服務(wù)措施，妥善緩解縣內(nèi)企業(yè)招工難和勞動者就業(yè)難的矛盾。五是充分發(fā)揮服務(wù)平臺作用。加強就業(yè)服務(wù)體系的信息化管理 ……（未完，全文共3339字，當(dāng)前僅顯示1759字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣人力資源和社會保障局2023年工作總結(jié)及2024年工作謀劃》）