區(qū)委辦主任學(xué)習(xí)2025年政府工作報告心得體會

目錄/提綱：……
一、在深學(xué)細悟中筑牢政治忠誠的“壓艙石”
（一）以“理論清醒”淬煉政治品格
（二）以“黨建引領(lǐng)”夯實組織根基
（三）以“紀律規(guī)矩”涵養(yǎng)清廉本色
二、賦能增效：在服務(wù)大局中鍛造參謀輔政的“金剛鉆”
（一）以“戰(zhàn)略思維”提升參謀高度
（二）以“系統(tǒng)思維”優(yōu)化協(xié)調(diào)效度
（三）以“創(chuàng)新思維”增強督辦力度
三、在民生為本中架起黨群連心的“彩虹橋”
（一）以“初心踐行”厚植為民情懷
（二）以“數(shù)字賦能”提升服務(wù)效能
（三）以“基層治理”創(chuàng)新共治格局
四、守正創(chuàng)新：在深化改革中激活_機制的“一池春水”
（一）以“刀刃向內(nèi)”破除制度藩籬
（二）以“開放思維”拓展發(fā)展空間
（三）以“底線思維”筑牢安全屏障
五、在知行合一中鍛造敢為善為的“硬脊梁”
（一）以“專業(yè)精進”錘煉看家本領(lǐng)
（二）以“工匠精神”打磨服務(wù)品質(zhì)
（三）以“斗爭精神”強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)
……
區(qū)委辦主任學(xué)習(xí)2025年政府工作報告心得體會

2025年政府工作報告站在“十四五”收官與“十五五”開局的歷史交匯點，以“五個統(tǒng)籌”為主基調(diào)，為推進中國式現(xiàn)代化擘畫了戰(zhàn)略藍圖。作為區(qū)委辦主任，深感責(zé)任重大、使命光榮。區(qū)委辦作為區(qū)委的“堅強前哨”和“鞏固后院”，肩負著參謀輔政、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、服務(wù)保障的核心職能。報告中“穩(wěn)中求進、以進促穩(wěn)”的政策導(dǎo)向，“新質(zhì)生產(chǎn)力培育”的戰(zhàn)略部署，“民生福祉提升”的深厚情懷，為區(qū)委辦工作提供了根本遵循。本文結(jié)合區(qū)委辦職能定位，從參謀輔政、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、服務(wù)保障等幾個方面深入闡釋學(xué)習(xí)體會。
一、在深學(xué)細悟中筑牢政治忠誠的“壓艙石”
（一）以“理論清醒”淬煉政治品格。政府工作報告通篇貫穿習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，將“兩個確立”的政治自覺轉(zhuǎn)化為“兩個維護”的行動自覺。區(qū)委辦作為政治機關(guān)，必須把學(xué)習(xí)貫徹報告精神作為首要政治任務(wù)，構(gòu)建“第一議題
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創(chuàng)新聯(lián)合體”建議，推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。借鑒“15分鐘健身圈”“嵌入式養(yǎng)老”等民生經(jīng)驗，謀劃“民生政策直達機制”，助力“18項消費提振措施”落地。
（二）以“系統(tǒng)思維”優(yōu)化協(xié)調(diào)效度。落實“五個統(tǒng)籌”要求，健全“大協(xié)調(diào)”工作格局。在“防范化解債務(wù)風(fēng)險”中，建立“紅黃藍”預(yù)警體系，統(tǒng)籌財政、金融、審計等資源，形成風(fēng)險共防合力。針對“區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展”，牽頭制定“飛地經(jīng)濟”協(xié)作機制，推動產(chǎn)業(yè)梯度轉(zhuǎn)移與資源互補，如打造“科創(chuàng)飛地+產(chǎn)業(yè)基地”雙樞紐，實現(xiàn)“研發(fā)在城區(qū)、生產(chǎn)在園區(qū)”的協(xié)同發(fā)展。
（三）以“創(chuàng)新思維”增強督辦力度。對標(biāo)報告“事事落實到位”要求，創(chuàng)新“清單化+數(shù)字化”督查模式。建立“十四五大工程”收官臺賬，運用“區(qū)塊鏈+督查”技術(shù)實現(xiàn)進度可視化。在“鄉(xiāng)村全面振興”中，推行“督查專員駐點制”，將“防止規(guī)模性返貧”納入重點督辦，確�！�8項就業(yè)措施”惠及民生。如開發(fā)“民生訴求熱力圖”，實時追蹤政策落地堵點，推動“接訴即辦”向“未訴先辦”升級。
三、在民生為本中架起黨群連心的“彩虹橋”
（一）以“初心踐行”厚植為民情懷。報告“31次提及消費”“首提育兒補貼”等民生舉措，要求黨委辦公室當(dāng)好群眾“貼心人”。深化“我為群眾辦實事”長效機制，建立“民生政策明白卡”制度，通過“屋場懇談會”“網(wǎng)絡(luò)民意直通車”等載體，打通政策落地“最后一公里”。如在“保障性住房建設(shè)”中，推動“房票+配建”模式，實現(xiàn)“住有所居”向“住有優(yōu)居”升級。
（二）以“數(shù)字賦能”提升服務(wù)效能。落實“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”要求，打造“智慧黨辦”平臺。整合“12345熱線”“領(lǐng)導(dǎo)信箱”等渠道，構(gòu)建“訴求收集—分辦—督辦—反饋”全鏈條機制。借鑒“城市大腦”經(jīng)驗，開發(fā)“政策匹配計算器”，自動生成個性化服務(wù)方案，讓“企業(yè)找政策”變?yōu)椤罢哒移髽I(yè)”。如在“清理拖欠賬款”中，建立數(shù)字化監(jiān)測平臺，實現(xiàn)“預(yù)警—處置—問責(zé)”閉環(huán)管理。
（三）以“基層治理”創(chuàng)新共治格局。報告“推廣楓橋經(jīng)驗”為基層治理指明方向。牽頭構(gòu)建“網(wǎng)格化+數(shù)字化”治理體系，培育“鄉(xiāng)賢理事會”“紅色物業(yè)”等自治載體。在“老舊小區(qū)改造”中，推行“居民議事會+專業(yè)顧問”模式，實現(xiàn)“決策共謀、建設(shè)共管、成果共享”。如試點“時間銀行”互助養(yǎng)老，將“志愿服務(wù)”轉(zhuǎn)化為“時間資產(chǎn)”，激活基層治理內(nèi)生動力。
四、守正創(chuàng)新：在深化改革中激活_機制的“一池春水”
（一）以“刀刃向內(nèi)”破除制度藩籬。對標(biāo)報告“財稅_改革”“全國統(tǒng)一大市場”部署，牽頭開展“優(yōu)化營商環(huán)境攻堅年”行動。推行“承諾制+標(biāo)準地”改革，實現(xiàn)“拿地即開工”。建立“企業(yè)寧靜日”制度，清理規(guī)范涉企檢查，打造“無事不擾、有求必應(yīng)”的政務(wù)生態(tài)。如在“平臺經(jīng)濟規(guī)范發(fā)展”中，制定“包容審慎”監(jiān)管清單，推動“創(chuàng)新容錯”與“風(fēng)險防控”動態(tài)平衡。
（二）以“開放思維”拓展發(fā)展空間。緊扣報告“高水平對外開放”要求，謀劃“開放型經(jīng)濟新_”創(chuàng)新。搭建“國際商協(xié)會聯(lián)絡(luò)站”，舉辦“跨境電商峰會”，培育“數(shù)字貿(mào)易”新業(yè)態(tài)。在“自貿(mào)試驗區(qū)”建設(shè)中，復(fù)制“負面清單”管理經(jīng)驗，推動“跨境數(shù)據(jù)流動”試點，打造“一帶一路”重要節(jié)點。如設(shè)立“RCEP企業(yè)服務(wù)中心”，提供關(guān)稅優(yōu)化、原產(chǎn)地證申領(lǐng)等一站式服務(wù)。
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