關(guān)于貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的情況匯報

　　接到《關(guān)于對貫徹執(zhí)行<干部選拔任用工作條例>情況進(jìn)行檢查的通知》后，中心領(lǐng)導(dǎo)對此高度重視，對做好迎檢工作提出了明確要求，對選拔任用干部工作進(jìn)行了全面總結(jié)和自查。現(xiàn)將我中心2005年度執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》情況匯報如下。

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。確定中心主任為第一責(zé)任人，提高領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行《條例》的緊迫感。三是抓導(dǎo)向。堅持正確的用人導(dǎo)向，用好的作風(fēng)選作風(fēng)好的人。在干部提拔任用上，我們始終堅持以《條例》精神為指導(dǎo)，按照干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，重政績，重“公論”，把一批政治上靠得住、業(yè)務(wù)上有本事、肯干事、能干事優(yōu)秀的干部選拔到了各級領(lǐng)導(dǎo)崗位。四是抓標(biāo)準(zhǔn)。堅持選人用人標(biāo)準(zhǔn)，充分體現(xiàn)公開、公平、公正。突出以德為本，注重政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)看干部是否有堅定的政治方向、政治立場，看干部能否身體力行“三個代表”，看干部是否清政廉潔，勤政為民；突出以績?nèi)∪�，注重群眾“公認(rèn)”，把群眾“公認(rèn)”作為考察提拔干部的重要一環(huán)，堅持民主推薦、任前公示，充分讓群眾參與意見，對多數(shù)群眾不認(rèn)可的干部不使用；突出公平公正，注重任人唯賢，不遷就、不照顧，不拘一格選拔優(yōu)秀年輕干部，真正體現(xiàn)黨的干部路線。
　　三、今后工作打算
　　學(xué)習(xí)貫徹《條例》是一項長期任務(wù)，我們將進(jìn)一步加大學(xué)習(xí)宣傳貫徹《條例》的力度。堅持理論聯(lián)系實際，把學(xué)習(xí)《條例》與學(xué) ……（未完，全文共900字，當(dāng)前僅顯示572字，請閱讀下面提示信息。收藏《關(guān)于貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的情況匯報》）