省優(yōu)秀工商所所長先進事跡材料
**市工商局**工商所所長**是省優(yōu)秀工商所所長,她給人的印象是:熟悉她的人佩服她,打過交道的人稱贊她,受過幫助的人感激她,挨過處罰的人服氣她。
____年元月,**帶著對人生未來的美好憧憬,踏上了工商行政管理工作的征程。__多年來,她以柔肩挑重擔,務實寫華章的姿態(tài),懷著對黨對人民的忠誠,對工商事業(yè)的無限熱愛,不斷實現(xiàn)著自己的
理想。
……(新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略313字,正式會員可完整閱讀)……
其有”的名言,警鐘長鳴。對后者照章辦事,不顧情面。她的一個親密同學在經(jīng)商過程中因違法被工商人員查獲,便來找**給方便。這對**來講,只要點一點頭或說句話就能辦到的事,可她沒有那樣做,她的那位同學照樣被工商所按律處罰。一次**帶領有關人員查處某企業(yè)抽逃資金案件時,該企業(yè)請出她的母親、兄弟姐妹為其輪番說情,最終也無濟于事。像這樣的同學求辦、同事求辦、親屬求辦、朋友求辦的事情,**已經(jīng)記不清有過多少次了。為她的一身正氣所感染,全所上下風正、心齊、干勁足,在歷次
黨風廉政建設測評中滿意率達__%以上。
以精神感召精神,以人格提升人格。為讓同志們之間凝結(jié)成兄弟般的情誼,使工商所成為一個暖融融的家庭,她一貫堅持以人為本的管理理念,并堅持同事至上的觀念。她堅持以情帶“兵”,對同事關懷備至,像“一盆火”,為同事送上慈母般的溫暖。每到一處工商所,她總是本著“尊重人格,維護權(quán)利,體恤需求,顧及感受”的原則,熱情地跟同事促膝談心,了解家庭生活及工作等情況。同事家中如有喜事,她總是送上真誠的祝福。如遇到雨雪天氣,她就通知體質(zhì)較弱和老同志在家等天氣好了再上班。工商所若有加班加點的突擊性工作,她總是主動給同事家屬打電話通報情況,把工作由家外做到家里。同志家里有困難,她想方設法幫助解決。年輕干部有了思想問題,她循循善誘做工作,同事出現(xiàn)行為偏差,她用“遞紙條”的方法及時給予校正,對在民主測評中位次靠后的同志,一方面鼓勵迎頭趕上,一方面經(jīng)常向局領導反映該同志的良好工作表現(xiàn)。
群眾滿意是**一貫堅持的工作標準。所到之處她都積極實施“上業(yè)戶門,問業(yè)戶情,排業(yè)戶憂, ……(未完,全文共1380字,當前僅顯示877字,請閱讀下面提示信息。
收藏《省優(yōu)秀工商所所長先進事跡材料》)