市人社局推進(jìn)大別山試驗區(qū)項目對接及項目建設(shè)匯報材料

目錄/提綱：……
一、千方百計促就業(yè)，夯實民生之本
一是推進(jìn)公共就業(yè)服務(wù)中心建設(shè)
二是推進(jìn)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)中心建設(shè)
三是加大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)扶持力度
二、全力以赴強保障，落實民生之依
一是推進(jìn)城居保可持續(xù)發(fā)展
二是加大被征地農(nóng)民社會保障力度
三是擴大參�；颊邎箐N范疇
三、集中力量育人才，奠定民生之基
一是出臺人才工作四個文件
二是開展博士院士工作站建設(shè)
三是搭建人才成長平臺
四、存在問題及建議
一是思想上，解放不夠，顧慮重重
二是資金上，缺口較大，難以落實
三是工作上，業(yè)務(wù)辦理，制約重重
一是建立并健全運行管理的長效機制
三是研究上級政策，主動對接項目，爭取和落實資金和政策扶持
……

念好民生經(jīng) 爭當(dāng)排頭兵
——市人社局推進(jìn)大別山試驗區(qū)項目對接及項目建設(shè)匯報材料

省第十次黨代會上明確提出，始終堅持以人為本，切實念好衣食住行、業(yè)教保醫(yī)“八字經(jīng)”，努力實現(xiàn)“十個確�！钡哪繕�(biāo)，不斷增強人民群眾的幸福感。人社部門作為改善和保障民生的“航母”和“主力軍”，使命光榮、責(zé)任重大。我局主動適應(yīng)新的形勢和要求，緊借省委、省政府現(xiàn)現(xiàn)場辦公會的東風(fēng)，緊抓大別山試驗區(qū)建設(shè)的重要戰(zhàn)略機遇期，主動做好對接工作，爭取上級政策扶持，切實念好民生經(jīng)，爭當(dāng)保障改善民生的排頭兵。
一、千方百計促就業(yè)，夯實民生之本
認(rèn)真研究省、市扶持政策和優(yōu)惠政策，堅持以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，切實加強創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)扶持，最大限度地爭取項目資金，全力推進(jìn)我市全民創(chuàng)業(yè)活動的深入開展，為城鄉(xiāng)勞動者自主創(chuàng)業(yè)提供 “一條龍式服務(wù)”，做足經(jīng)濟發(fā)展的底盤和基礎(chǔ)
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業(yè)設(shè)置，提高訂單培訓(xùn)、定向培養(yǎng)的針對性和有效性，實現(xiàn)市場需求無縫對接。堅持“培訓(xùn)跟著市場走”原則，建立系統(tǒng)的培訓(xùn)就業(yè)臺帳，提升就業(yè)培訓(xùn)率，提供多種形式的就業(yè)服務(wù)。根據(jù)武穴市政府今年確定的實事目標(biāo)任務(wù)，制訂3000萬元小額擔(dān)保貸款的方案，充分發(fā)揮小額提供貸款的作用，為創(chuàng)業(yè)人員提供創(chuàng)業(yè)的“第一桶金”。
二、全力以赴強保障，落實民生之依
我市作為最后一批推進(jìn)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作的縣市，唱好黃岡地區(qū)城居保這一民生工程的“壓軸戲”和武穴市民生工作的“重頭戲”，推進(jìn)我市養(yǎng)老保險制度的全覆蓋，具有深遠(yuǎn)的影響意義。
一是推進(jìn)城居�？沙掷m(xù)發(fā)展。積極落實《社會保險法》和國務(wù)院及湖北省關(guān)于開展城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險制度的意見，全力推進(jìn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險全覆蓋工作。出臺《武穴市城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作實施方案》，成立12個鎮(zhèn)處的人社服務(wù)中心，積極加強基層服務(wù)平臺建設(shè)，提高信息化水平，嚴(yán)格執(zhí)行中央確定的每人每月55元的基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)城鄉(xiāng)居民積極參保，做到應(yīng)保盡保。截止八月底，已舉行全市及各鎮(zhèn)處城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金首發(fā)儀式和正式發(fā)放工作，已登記參保人數(shù)393566人，爭取中央基礎(chǔ)養(yǎng)老金2518萬元，為83677名60周歲以上人員發(fā)放基礎(chǔ)養(yǎng)老金9204470元。
二是加大被征地農(nóng)民社會保障力度。我市在黃岡地區(qū)率先實行被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險制度，根據(jù)《市被征地農(nóng)民基本養(yǎng)老保險試行辦法》文件規(guī)定，將被征地農(nóng)民全部納入養(yǎng)老保險范疇。目前，共為1575名參保對象辦理了參保手續(xù)，為870人辦理了退養(yǎng)手續(xù)，開展職業(yè)培訓(xùn)，推薦被征地農(nóng)民就業(yè)達(dá)1000多人，切實解決了失地農(nóng)民的后顧之憂，讓人民群眾從試驗區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展中切實感受到黨和政府的溫暖。
三是擴大參�；颊邎箐N范疇。積極落實國家發(fā)改委、財政部、人社部等六部委《關(guān)于開展城鄉(xiāng)居民大病保險工作的指導(dǎo)意見》，對2011年患有重大疾病住院的城鎮(zhèn)居民患者進(jìn)行了二次報銷政策，共計發(fā)放二次報銷資金110余萬元。首次開展對患有慢性疾病的城鎮(zhèn)居民進(jìn)行門診慢性病照顧。聯(lián)合市衛(wèi)生局、市財政局制定了《市城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險特殊病種門診治療照顧管理辦法》，將患有血友病、系統(tǒng)性紅斑狼瘡、精神病、肺結(jié)核等7種慢性疾病的參保患者列為照顧對象。
三、集中力量育人才，奠定民生之基
圍繞人才服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)這根主線，統(tǒng)籌推進(jìn)各類人才隊伍建設(shè)，進(jìn)一步創(chuàng)新人才工作_機制，為我市經(jīng)濟社會發(fā)展提供多元化、多途徑的人才隊伍、智力支撐和發(fā)展動力。
一是出臺人才工作四個文件。我局積極配合市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組反復(fù)研究修訂《市全面推進(jìn)人才強市戰(zhàn)略的意見》、《市首席專家聘任制試行辦法》、《市關(guān)于進(jìn)一步加強人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用和服務(wù)工作試行辦法》及《市人才強市“1231人才計劃”實施辦法》，健全完善剛?cè)嵯酀嘣娜瞬殴ぷ鳈C制，為各類人才來武穴施展才華提供廣闊舞臺和制度保障。
二是開展博士院士工作站建設(shè)。積極為祥云集團(tuán)磷礦渣資源化利用尋找出路，大力發(fā)揮人才創(chuàng)造作用，我局正在通過國家人社部 ……（未完，全文共3199字，當(dāng)前僅顯示1616字，請閱讀下面提示信息。收藏《市人社局推進(jìn)大別山試驗區(qū)項目對接及項目建設(shè)匯報材料》）