人社局領導兩學一做第四次研討發(fā)言材料

目錄/提綱：……
一、講奉獻有作為就是要善于加強學習增強黨性修養(yǎng)
一是加強理論學習，增強黨性修養(yǎng)
二是加強業(yè)務學習，做好本職工作
三是理論聯(lián)系實際，提升服務能力
二、講奉獻有作為就是要敢于擔當作為發(fā)揮表率作用
一是要有敢于擔當?shù)呢熑我庾R
二是要有改革創(chuàng)新的勁頭勇氣
三是要有真抓實干的工作作風
三、講奉獻有作為就是要保持清正廉潔恪守為政底線
一是嚴以律己，率先垂范
二是要秉公用權，接受監(jiān)督
三是要牢記宗旨，樹立形象
……
在 “兩學一做”學習教育講奉獻有作為第四次研討會議上的發(fā)言
2016年12月**日

各位領導、同志們：
開展“兩學一做”學習教育，中央明確要求：“基礎在學，關鍵在做”，“做”就是做合格黨員，而對于合格黨員的標志和要求，中央則要求：要“著眼黨和國家事業(yè)的新發(fā)展對黨員的新要求堅持以知促行，做講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員�！薄八闹v四有”，最后的落腳點落到講奉獻、有作為上，彰顯了黨員干部講奉獻、有作為的重要性，也說明了黨的思想政治建設的歸宿和解決黨員隊伍中存在問題的最終指向都是講奉獻、有作為。根據(jù)局總支學習研討安排，下面，我就圍繞講奉獻、有作為，做“心中有民”的黨員這個主題，結合自己的理解
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法規(guī)和政策，要對自身承擔的業(yè)務做到精益求精，無論在什么崗位上都要腳踏實地，愛崗敬業(yè)，做一行愛一行，愛一行專一行，踏踏實實做好本職工作。三是理論聯(lián)系實際，提升服務能力。人社部門全部工作都涉及到人，與民生事業(yè)息息相關，群眾的滿意度是評價人社工作的唯一標準，要把學好政治理論和業(yè)務知識與解決群眾關心關注的熱點難點問題結合起來，時刻心系群眾，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，切實把合格黨員的標準和成效體現(xiàn)到提升行政服務效能、讓群眾滿意這個核心上來，努力爭做品德高尚、為民服務、創(chuàng)新實干的好干部。
二、講奉獻有作為就是要敢于擔當作為發(fā)揮表率作用
習總書記強調(diào),“有多大擔當才能干多大事業(yè)”。黨員領導干部作為黨和人民事業(yè)的骨干，要牢記自身責任所在，敢于擔當、主動作為，在其位、謀其政、盡其責。一是要有敢于擔當?shù)呢熑我庾R。要把高標準履職盡責作為基本要求，樹立勤政敬業(yè)、身先士卒、以上率下的擔責意識，工作中要時刻不忘肩負的職責，勇挑工作重任，在矛盾和問題面前敢抓敢管、敢于碰硬。特別是結合自己分管的工作，要牢固樹立迎難而上、契而不舍的實干精神，全力抓好各項目標任務的落實。二是要有改革創(chuàng)新的勁頭勇氣。擔當不是逞匹夫之勇，而是要有著眼大局的視野，創(chuàng)造性地解決問題的能力。作為黨員干部工作中要善于突破傳統(tǒng)思維，結合當前人社工作中面臨的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、人事制度改革、民生保障等政策落實和制度改革，要帶頭打破常規(guī)觀念、帶頭克服消極心態(tài)、帶頭摒棄條條框框，以思想的大解放推動觀念大更新、工作大跨越。三是要有真抓實干的工作作風。真抓實干、務實工作，這是被大量事實和歷史經(jīng)驗證明了的發(fā)展真理。黨員領導干部一定要發(fā)揚真抓實干、務求實效的良好作風，切實把精力用在抓發(fā)展上、把心思用在破難題上、把時間花在抓推進中，做到對事業(yè)盡心、對工作盡力、對崗位盡職，真正用一個個經(jīng)得起實踐、群眾、歷史檢驗的工作業(yè)績，一步一個腳印地把人社事業(yè)推向前進。
三、講奉獻有作為就是要保持清正廉潔恪守為政底線
人社工作政策性、原則性都非常強，直接體現(xiàn)社會的公平正義、關乎黨和政府的形象。群眾看人社干部如何用權，很關鍵的一點就是看是否嚴格按照政策規(guī)定辦事、是否做到公平公正、公開透明。作為一名人社黨員干部，要不斷增強廉政意識，筑牢清正廉潔的思想防線。一是嚴以律己，率先垂范。黨的紀律、黨的規(guī)矩，是黨的各級組織和全體黨員干部必須遵守的行為規(guī)范和準則，黨員干部要帶頭做到令行禁止，始終把規(guī)矩和紀律挺在前面，以更強的黨性意識、政治覺悟和組織觀念要求自己，自覺把個人行為嚴格約束在黨章黨規(guī)黨紀的框架內(nèi)，堅持“底線”、不踩“黃線”、不越“紅線”、把握“界線”。二是要秉公用權，接受監(jiān)督 ……（未完，全文共2241字，當前僅顯示1425字，請閱讀下面提示信息。收藏《人社局領導兩學一做第四次研討發(fā)言材料》）