鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2016年度抓黨建工作述職報(bào)告2200字

目錄/提綱：……
一、履行抓黨建工作職責(zé)情況
一是牽住“牛鼻子”，聚焦主業(yè)強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)
二是選準(zhǔn)“突破口”，聚焦重點(diǎn)推動(dòng)落實(shí)
三是培育“增長點(diǎn)”，聚焦特色創(chuàng)新載體
四是鑄牢“奠基石”，聚焦基層搞好保障
五是念好“緊箍咒”，聚焦廉潔正風(fēng)肅紀(jì)
二、黨建工作存在的問題及原因
一是黨建責(zé)任落實(shí)還需深化
二是黨員干部育管有待加強(qiáng)
三是基層黨建工作存在短板
四是黨風(fēng)廉政建設(shè)仍有差距
一是主業(yè)意識(shí)不到位
二是資源整合不到位
三是督促指導(dǎo)不到位
三、下一步黨建工作的思路和措施
一是當(dāng)好“主角”，把最大主責(zé)履行到位
二是圍繞“中心”，把重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)到位
三是筑牢“底座”，把基層基礎(chǔ)夯實(shí)到位
四是打造“亮點(diǎn)”，把創(chuàng)新工作推動(dòng)到位
五是扎緊“籠子”，把正風(fēng)肅紀(jì)狠抓到位
……
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2016年度抓黨建工作述職報(bào)告2200字

按照會(huì)議安排，我就2016年度抓黨建工作述職如下。
一、履行抓黨建工作職責(zé)情況
一是牽住“牛鼻子”，聚焦主業(yè)強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)。召開**次鎮(zhèn)黨委會(huì)議，研究黨建議題**個(gè)。召開黨建工作會(huì)、黨建工作推進(jìn)會(huì)，走基層蹲點(diǎn)調(diào)研120余次。督促班子成員落實(shí)“一崗雙責(zé)”，建立聯(lián)系點(diǎn)23個(gè)，與基層黨組織簽訂目標(biāo)責(zé)任書15份，開展6次黨建督查，壓緊壓實(shí)了主體責(zé)任。
二是選準(zhǔn)“突破口”，聚焦重點(diǎn)推動(dòng)落實(shí)。組織開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，召開座談會(huì)和6次中心組學(xué)習(xí)會(huì)，自己講黨課4次，班子成員講黨課24場次，整改“五類主體”問題**個(gè)。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)，圓滿完成鎮(zhèn)黨委、人大、政府和村（社區(qū)）黨組織換屆工作。組
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社區(qū)和規(guī)建科開展“微權(quán)力”治理試點(diǎn)。狠抓換屆紀(jì)律，實(shí)現(xiàn)“零舉報(bào)、零投訴”。立案3件，結(jié)案3件，給予黨紀(jì)處分5人。
二、黨建工作存在的問題及原因
一是黨建責(zé)任落實(shí)還需深化。對(duì)黨建工作宏觀指導(dǎo)多，細(xì)化、具體化不夠。督查指導(dǎo)方式單一，存在以“硬件建設(shè)”代替開展活動(dòng)、以“制度上墻”體現(xiàn)工作成效的現(xiàn)象。培養(yǎng)宣揚(yáng)典型力度不大，對(duì)黨建工作的重點(diǎn)問題研究不夠深入。
二是黨員干部育管有待加強(qiáng)。黨員發(fā)展源頭不足，優(yōu)秀青年入黨積極性不高。流動(dòng)黨員管理“兩頭重、中間輕”，沒有真正實(shí)現(xiàn)離家不離黨。村級(jí)后備干部培訓(xùn)選拔還需加強(qiáng)，在村（社區(qū)）黨組織換屆中感到“人才恐慌”。干部“走讀”問題客觀存在，個(gè)別機(jī)關(guān)干部落實(shí)力、創(chuàng)造力有待加強(qiáng)。
三是基層黨建工作存在短板。產(chǎn)業(yè)園區(qū)黨支部尚未完全吸納產(chǎn)業(yè)鏈上的黨員，領(lǐng)先發(fā)展、助農(nóng)增收作用發(fā)揮不夠明顯。黨建指導(dǎo)員隊(duì)伍缺乏針對(duì)性的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，黨支部“三會(huì)一課”制度落實(shí)質(zhì)量不高，基層黨務(wù)工作信息化程度較低。
四是黨風(fēng)廉政建設(shè)仍有差距。村公資金管理等敏感環(huán)節(jié)規(guī)范監(jiān)管不到位，財(cái)務(wù)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的個(gè)別問題依然存在，2名村干部違紀(jì)被查處�！坝箲猩⒏⊥稀爆F(xiàn)象客觀存在，1名機(jī)關(guān)干部被開除、3名機(jī)關(guān)干部被通報(bào)批評(píng)和內(nèi)部處理。
深刻反思，出現(xiàn)上述問題和現(xiàn)象的原因主要有：一是主業(yè)意識(shí)不到位。我雖然長期在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，對(duì)基層情況熟悉，但對(duì)黨建工作深入研究還不夠，黨的理論基礎(chǔ)、黨建規(guī)律等知識(shí)掌握得比較零散，對(duì)黨在新形勢下面臨的新問題新挑戰(zhàn)思考較少。二是資源整合不到位。對(duì)鎮(zhèn)黨委層面的工作重視力度大，對(duì)村（社區(qū)）黨建工作有所弱化，沒有形成工作合力、聯(lián)動(dòng)格局。三是督促指導(dǎo)不到位。對(duì)開展黨建工作不力的個(gè)人批評(píng)教育的多，逗硬追究責(zé)任的少，導(dǎo)致部分制度執(zhí)行不力，管理的效果還不夠好。
三、下一步黨建工作的思路和措施
一是當(dāng)好“主角”，把最大主責(zé)履行到位。每年召開黨建工作專題會(huì)不少于6次，每季度研究黨建工作重點(diǎn)課題不少于1個(gè)，每月深入基層調(diào)研不少于5天，督促班子成員切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，認(rèn)真落實(shí)“1+3”責(zé)任體系，把各領(lǐng)域、各層面黨建工作抓緊抓實(shí)抓出成效。
二是圍繞“中心”，把重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)到位。統(tǒng)籌全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)，以優(yōu)異成績迎接黨的十九大勝利召開。實(shí)施先鋒示范、骨干帶動(dòng)工程，推動(dòng)黨建工作與扶貧工作高度融合，全力抓黨建促脫貧。全面加強(qiáng)農(nóng)業(yè)園區(qū)黨建工作，推進(jìn)農(nóng)村新型社會(huì)組織和經(jīng)濟(jì)組織“兩個(gè)覆蓋”。推廣“支部+合作社”模式，讓黨建釘在產(chǎn)業(yè)鏈上，讓農(nóng)戶富在產(chǎn)業(yè)鏈上。
三是筑牢“底座”，把基層基礎(chǔ)夯實(shí)到位。完成村民、社區(qū)委員會(huì)換屆工作，優(yōu)化村（社區(qū)）黨組織設(shè)置。規(guī)范村級(jí)活動(dòng)場所的使用和管理，持續(xù)加強(qiáng)黨建工 ……（未完，全文共2243字，當(dāng)前僅顯示1426字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2016年度抓黨建工作述職報(bào)告2200字》）