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2016年抓基層黨建工作述職報告

發(fā)表時間:2017/1/12 18:34:00
目錄/提綱:……
一、履職工作特色和亮點(diǎn)
1、帶頭垂范,嚴(yán)格要求,樹立從嚴(yán)治黨新標(biāo)尺
2、掌控全局,抓住重點(diǎn),把握從嚴(yán)治黨新方向
一是召開干部大會組織學(xué)習(xí)市第七次黨代會和區(qū)第一次黨代會精神,并帶頭貫徹落實
二是嚴(yán)格程序要求,強(qiáng)化風(fēng)氣監(jiān)督,圓滿完成鎮(zhèn)黨委和村“兩委”換屆選舉工作
三是夯實硬件,抓實軟件,做好思想動員,積極穩(wěn)妥完成鎮(zhèn)村治理體系改革工作
3、排查整改,補(bǔ)齊短板,落實從嚴(yán)治黨新要求
4、鞏固基礎(chǔ),充實基層,構(gòu)筑從嚴(yán)治黨新格局
二、存在問題及原因分析
1、抓基層黨組織建設(shè)不全面
2、對基層黨組織督查指導(dǎo)的時效性不足
3、抓班子帶隊伍不嚴(yán)格
一是黨建主責(zé)意識不牢固
二是創(chuàng)新意識缺乏
三是政治理論水平有差距
三、下一步工作思路和主要措施
1、進(jìn)一步樹立主責(zé)意識,從嚴(yán)落實管黨治黨責(zé)任
2、進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),創(chuàng)新黨建工作方式方法
3、進(jìn)一步凝聚力量,促進(jìn)黨建工作全面進(jìn)步
一是進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治工作
二是進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織規(guī)范化建設(shè)
三是進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)
……
2016年抓基層黨建工作述職報告

2016年,在區(qū)委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,本人切實履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé),圍繞全面從嚴(yán)治黨要求,著力推進(jìn)我鎮(zhèn)黨的建設(shè)工作邁上新臺階。下面,就一年來抓基層黨建工作情況報告如下:
一、履職工作特色和亮點(diǎn)
1.帶頭垂范,嚴(yán)格要求,樹立從嚴(yán)治黨新標(biāo)尺。一年來,本人堅持帶頭謀劃黨建工作,組織召開各類會議研究黨建工作20余次,主持黨委中心組集中學(xué)習(xí)12次。帶頭遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì),堅持以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活,到黨支部和基層單位講黨課2次。帶頭落實黨建五項制度,牽頭建立黨建工作責(zé)任制度,堅持每季度到基層黨支部督查黨建工作,認(rèn)真抓實黨建工作任務(wù)。
2.掌控全局,抓住重點(diǎn),把握從嚴(yán)治黨新方向。一是召開干部大會組織學(xué)習(xí)市第七次黨代會和區(qū)第一次黨代
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取得了一定成績,但本人作為黨建工作第一責(zé)任人,在履行職責(zé)方面還存在著不容忽視的問題和不足。
1.抓基層黨組織建設(shè)不全面。一年來,我在機(jī)關(guān)和9個村黨支部建設(shè)上投入了較多精力,但對事業(yè)單位和“兩新組織”黨支部建設(shè)投入精力不足,導(dǎo)致個別基層單位對組織建設(shè)重視不夠,少數(shù)同志不愿做黨務(wù)工作,存在應(yīng)付、被動心理,黨建工作出現(xiàn)“瘸腿”現(xiàn)象。
2.對基層黨組織督查指導(dǎo)的時效性不足。受限于基層事務(wù)繁忙,對基層黨組織工作督查時間間隔偏長,致使部分黨支部黨建工作滯后。沒有很好地抓起對黨員科學(xué)文化、實用技能和職業(yè)素養(yǎng)的教育,導(dǎo)致一些干部黨員業(yè)務(wù)理論一知半解,工作水平和能力不高,一些農(nóng)民黨員思想觀念陳舊落后,帶領(lǐng)群眾致富方法不多,黨員先鋒模范作用沒有得到充分發(fā)揮。
3.抓班子帶隊伍不嚴(yán)格。一方面,抓班子成員落實“一崗雙責(zé)”不到位,對班子成員履行黨建職責(zé)情況過問不多,導(dǎo)致班子成員多忙于行政工作,對分管部門黨建工作缺乏重視。另一方面,對黨員干部監(jiān)督管理不嚴(yán)格,開會強(qiáng)調(diào)紀(jì)律較多,處理違紀(jì)行為偏少,致使一些基層單位和部門紀(jì)律渙散、作風(fēng)浮夸。
認(rèn)真剖析以上突出問題,主要有以下幾方面產(chǎn)生原因:
一是黨建主責(zé)意識不牢固。對黨委書記作為基層黨建工作第一責(zé)任人的意義認(rèn)識不充分,缺乏抓黨建是最大政績的觀念,長期以來形成的重經(jīng)濟(jì)、輕黨建的觀念沒有徹底糾正。對黨建工作投入精力不足,研究謀劃黨建工作偏少,過多依靠分管同志開展黨建工作,沒有形成黨建工作齊抓共管的良好氛圍。
二是創(chuàng)新意識缺乏。面對新形勢,有時仍按慣性思維思考、憑工作經(jīng)驗辦事,對黨建工作中的現(xiàn)實困難估計得更多一些,在思想上大破大立、推陳出新的創(chuàng)造力不夠,用先進(jìn)理念分析形勢、研究問題、指導(dǎo)工作的自覺性不足,缺乏立足本地實際、創(chuàng)造性開展黨建工作的有效方法。
三是政治理論水平有差距。放松自我學(xué)習(xí)的要求,滿足于學(xué)習(xí)上的一知半解,工作上的完成任務(wù),注重與工作直接相關(guān)內(nèi)容的學(xué)習(xí),對政治理論的學(xué)習(xí)不夠全面、系統(tǒng),尤其對中國特色社會主義理論的學(xué)習(xí)較為膚淺,鉆研的不深、不透,運(yùn)用政治理論指導(dǎo)黨建工作的能力有待提高。
三、下一步工作思路和主要措施
1.進(jìn)一步樹立主責(zé)意識,從嚴(yán)落實管黨治黨責(zé)任。牢固樹立黨委書記作為基層黨建工作第一責(zé)任人的意識,把抓好黨建作為最大政績;堅持黨委書記帶頭抓黨建,督促班子成員主動抓黨建,加大對黨建工作的人力、物力、財力投入,使黨建工作成為黨委各項工作的重中之重;加強(qiáng)基層黨組織書記主體責(zé)任意識教育,形成有針對性、時效性的黨建目標(biāo)考核體系,加大基層黨建工作日常監(jiān)督考核力度,以問責(zé)倒逼落實。
2.進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),創(chuàng)新黨建工作方式方法。對中國特色社會主義理論體系進(jìn)行深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí),特別是加強(qiáng)對十八大以來黨中央_理政一系列新理念、新戰(zhàn)略的學(xué)習(xí),補(bǔ)足思想之鈣;堅持學(xué)以致用,努力提 ……(未完,全文共2392字,當(dāng)前僅顯示1520字,請閱讀下面提示信息。收藏《2016年抓基層黨建工作述職報告》