抓基層黨建工作述職報告

目錄/提綱：……
一、基層黨建工作成效
1、健全完善機制，嚴格落實責(zé)任
2、抓班子帶隊伍，打牢組織基礎(chǔ)
3、完善服務(wù)功能，提升黨組織服務(wù)群眾水平
4、打造文化活動品牌，增強黨組織凝聚力
5、強化基層基礎(chǔ)保障，激發(fā)黨建工作活力
二、存在的主要問題及原因
1、履行“第一責(zé)任人”職責(zé)不到位
2、投入精力不足
3、開拓創(chuàng)新意識不強
一是對加強基層黨建工作的重要性認識程度不深
二是攻堅克難的魄力不夠
三是缺乏抓細抓實抓到位的精神
四是沒彈好鋼琴
三、下一步工作打算
1、強化“第一責(zé)任人”意識，在抓班子、帶隊伍、干好工作上下功夫
一是抓好街道和社區(qū)班子建設(shè)，提升領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展和駕馭復(fù)雜局面的能力
二是加強黨員干部隊伍建設(shè)，提升黨建工作水平
三是完善工作制度，保證政令暢通
2、強化創(chuàng)新意識，在抓好基層黨組織建設(shè)和發(fā)揮黨員作用上下功夫
一是積極創(chuàng)建服務(wù)型黨組織，發(fā)揮社區(qū)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用
二是搞好“兩個”主題活動，發(fā)揮黨員模范帶頭作用
3、強化責(zé)任意識，在落實好“兩個責(zé)任”上下功夫
……
抓基層黨建工作述職報告

一、基層黨建工作成效
1、健全完善機制，嚴格落實責(zé)任。作為“第一責(zé)任人”，我始終堅持在圍繞中心、服務(wù)大局中謀劃和推進基層黨建工作。堅持每周召開例會，在聽取和研究其他工作的同時聽取黨建工作情況。堅持每月主持召開至少1次黨工委會，專題研究黨建工作，并親自督促萬明里軟弱渙散黨組織整改等重點工作的落實。堅持每年聽取基層黨組織書記工作匯報，現(xiàn)場點評，提出整改意見，形成一級抓一級，一級對一級負責(zé)，層層抓落實的工作格局。
2、抓班子帶隊伍，打牢組織基礎(chǔ)。作為黨工委書記始終將班子和隊伍建設(shè)作為抓好黨建工作的關(guān)鍵。在班子建設(shè)上，我以身作則，堅持聯(lián)系社區(qū)制度，帶頭堅持每周到社區(qū)調(diào)研指導(dǎo)工作。在敏感期維穩(wěn)、安全生產(chǎn)大檢查和服務(wù)企業(yè)等多項重點工作中，處級領(lǐng)導(dǎo)干部都堅持工作在一線，幫助指導(dǎo)社區(qū)開展工作、解決急難問題，有效推動了街道各項工作。
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核心價值觀”為主題的瓷盤雕刻展、創(chuàng)建了市級示范社區(qū)書吧。通過活動，進一步拉近了黨群距離、和睦了鄰里關(guān)系，增強了社區(qū)黨組織的凝聚力。
5、強化基層基礎(chǔ)保障，激發(fā)黨建工作活力。社區(qū)組織工作和活動經(jīng)費每個黨員每年達到100元，社區(qū)黨組織服務(wù)群眾專項經(jīng)費每個社區(qū)達10萬元，做到社區(qū)活動資金保障到位。嚴格按照相關(guān)規(guī)定落實社區(qū)黨組織書記和社會工作者報酬待遇，按時按量足額發(fā)放。社區(qū)服務(wù)和活動場所面積100%達標。
二、存在的主要問題及原因
1、履行“第一責(zé)任人”職責(zé)不到位。對黨建工作重要性的認識還存在局限性,對社區(qū)黨建工作顧眼前得多，考慮長遠的少。對提高社區(qū)黨務(wù)工作者思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和服務(wù)群眾能力上指導(dǎo)不夠，相關(guān)考評、監(jiān)督機制仍需完善。對如何加強社區(qū)黨員的教育和管理，發(fā)揮社區(qū)黨員作用缺乏系統(tǒng)規(guī)劃。
2、投入精力不足。在工作布局上，對民生工作、維穩(wěn)工作看得重、投入精力多，對黨建工作指導(dǎo)不到位、督促落實不到位。在推進社區(qū)黨組織“一居一特色”創(chuàng)建工作中，對各社區(qū)特點研究的還不深、不透，督促落實不夠，導(dǎo)致部分社區(qū)特色工作還不突出。
3、開拓創(chuàng)新意識不強。創(chuàng)造性開展工作主動性不強，缺乏創(chuàng)先爭優(yōu)、事爭一流的進取精神。抓基層黨建工作思路不寬，不能認真分析研究新情況、新問題，不能以創(chuàng)新的思路、有效的措施抓深抓實基層黨建工作。如對創(chuàng)建黨建工作示范點標準不高，習(xí)慣套用老辦法、舊模式，缺乏創(chuàng)造性開展工作的勁頭。黨建活動缺乏創(chuàng)新，內(nèi)容不豐富，流于形式?jīng)]有特色，缺乏吸引力和凝聚力，產(chǎn)生的影響力不大，社區(qū)黨員作用不能充分發(fā)揮。
產(chǎn)生以上問題的原因主要表現(xiàn)在：一是對加強基層黨建工作的重要性認識程度不深。沒有把抓黨建作為硬任務(wù)、硬指標。對基層黨組織建設(shè)在一定程度上還缺乏強有力的指導(dǎo)，存在著重業(yè)務(wù)輕黨建、重形式輕效果、重突擊整改輕基礎(chǔ)建設(shè)的問題。忽略了黨建對打基礎(chǔ)、利長遠，全面統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展的重要保證作用，而對隊伍教育管理中的薄弱環(huán)節(jié)沒有引起高度重視。二是攻堅克難的魄力不夠。特別對一些棘手難題，缺少解剖麻雀的意識和勇氣，有依賴情緒和畏難情緒。三是缺乏抓細抓實抓到位的精神。沒有把每一項黨建工作、每個領(lǐng)域、每個環(huán)節(jié)都具體抓、抓深入。在抓基層黨建工作上，還缺乏經(jīng)常性、持續(xù)性，沒有深入研究每項工作、每個環(huán)節(jié)，抓的不夠具體。造成個別黨組織隊伍結(jié)構(gòu)不合理，非公黨組織建設(shè)還存在薄弱環(huán)節(jié)。四是沒彈好鋼琴�；鶎狱h建工作與其他工作結(jié)合的不夠緊密，造成黨建的龍頭帶動作用發(fā)揮不充分，說明自己的工作方式方法還不夠科學(xué)、得當(dāng)。
三、下一步工作打算
1、強化“第一責(zé)任人”意識，在抓班子、帶隊伍、干好工作上下功夫。一是抓好街道和社區(qū)班子建設(shè)，提升領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展和駕馭復(fù)雜局面的能力。堅持貫徹落實民主集中制，嚴格議事程序，提高班子決策的民主性、科學(xué)性，形成工作合力。強化班子成員群眾觀點，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系社區(qū)制度，在抓好分管工作的同時，加強對包片社區(qū)各項工作的指導(dǎo)、傾聽群眾呼聲、解決疑難問題，推動整體工作上水平。強化社區(qū)黨組織書記“第一責(zé)任人”的職責(zé)，抓好基層黨組織班子建設(shè)。二是加強黨員干部隊伍建設(shè)，提升黨建工作水平。加強隊伍能力 ……（未完，全文共3329字，當(dāng)前僅顯示1681字，請閱讀下面提示信息。收藏《抓基層黨建工作述職報告》）