煤礦企業(yè)黨風(fēng)廉政工作調(diào)研座談會(huì)發(fā)言材料

目錄/提綱：……
一、存在的主要問題和2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作打算
（一）、存在的主要問題
一是黨風(fēng)廉政宣傳教育力度還需進(jìn)一步的強(qiáng)化
二是黨員干部責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)，干部作風(fēng)還需進(jìn)一步加強(qiáng)
三是紀(jì)檢監(jiān)察執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力有待進(jìn)一步提高
四是工作中缺乏全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠
五是學(xué)習(xí)松懈，干部綜合素質(zhì)有待提高，缺少“多面手”和“復(fù)合型”人才
（二）2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的思路、目標(biāo)、任務(wù)及打算
2、工作任務(wù)及打算，重點(diǎn)從以下四個(gè)方面下功夫
一是在責(zé)任體系建設(shè)上下功夫
二是在運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”上下功夫
三是在強(qiáng)化宣傳教育上下功夫
四是在“三轉(zhuǎn)”工作上下功夫
二、紀(jì)檢系統(tǒng)制度化、流程化、信息化管理的思路和方案
（一）完善制度體系
1、逐級(jí)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書
2、建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任分工
3、建立健全基層黨支部紀(jì)律檢查委員會(huì)
5、建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告重大事項(xiàng)制度、廉政檔案管理制度
6、建立健全效能監(jiān)察工作制度
（二）規(guī)范業(yè)務(wù)流程
1、規(guī)范信訪工作
2、規(guī)范審理工作
3、規(guī)范案檢工作
4、規(guī)范日常工作
5、規(guī)范監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”工作
6、規(guī)范婚喪喜慶事宜工作
（三）利用信息化手段防治腐敗
1、巧用微信群提升廉政建設(shè)
2、利用“六位一體”擴(kuò)寬舉報(bào)線索
三、對(duì)**公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的具體意見和建……
煤礦企業(yè)黨風(fēng)廉政工作調(diào)研座談會(huì)發(fā)言材料

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，大家好!

今天有機(jī)會(huì)和大家一起交流，我感到很高興！根據(jù)座談會(huì)安排，會(huì)前我認(rèn)真剖析了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的有關(guān)問題，并針對(duì)性的思考了下一步工作思路和創(chuàng)新舉措，下面向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一下。如有不妥之處，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志批評(píng)指正。
一、存在的主要問題和2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作打算
（一）、存在的主要問題
二○一七年以來，在**公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助下，公司紀(jì)委緊緊圍繞落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”持續(xù)整治公款吃喝、公車私用、大操大辦等群眾反映突出的問題。積極貫徹執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”將常態(tài)化處理和大多數(shù)態(tài)處理運(yùn)用到實(shí)際工作中，今年以來，常態(tài)化處理1人、大多數(shù)態(tài)處理1人、提醒談話4人。效能監(jiān)察方面整改問題18條
……（新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略549字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　

二是在運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”上下功夫。讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)，黨紀(jì)處分、組織調(diào)整成為管黨治黨的重要手段。強(qiáng)化日常管理監(jiān)督，重點(diǎn)查辦虛報(bào)冒領(lǐng)克扣截留工資侵害職工利益、頂風(fēng)違紀(jì)敗壞黨員干部形象的行為。對(duì)照“六大紀(jì)律”進(jìn)行自查自糾，從嚴(yán)查處身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題。
三是在強(qiáng)化宣傳教育上下功夫。圍繞黨風(fēng)廉政宣傳月活動(dòng)主題，大力開展反腐倡廉教育，宣傳反腐倡廉典型經(jīng)驗(yàn)、先進(jìn)人物及優(yōu)秀事跡，增強(qiáng)廉潔文化的_力和影響力。積極開展多種形式的教育活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政和自覺接受監(jiān)督的意識(shí)，使黨風(fēng)廉政教育更具系統(tǒng)性，更具實(shí)效性。
四是在“三轉(zhuǎn)”工作上下功夫。堅(jiān)定不移深化改革，切實(shí)做到紀(jì)檢監(jiān)察轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)。把工作中心聚焦到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)主業(yè)上來，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，做到不越位、不缺位、不錯(cuò)位。以鍥而不舍、馳而不息的決心落實(shí)好“八項(xiàng)規(guī)定”、持之以恒糾正“四風(fēng)”為抓手，構(gòu)筑黨員干部拒腐防變的堅(jiān)實(shí)屏障，努力開創(chuàng)紀(jì)檢監(jiān)察工作新局面。　
二、紀(jì)檢系統(tǒng)制度化、流程化、信息化管理的思路和方案
（一）完善制度體系
紀(jì)檢工作是黨的工作和黨的自身建設(shè)的重要組成部分。為充分發(fā)揮紀(jì)委的職能作用，增強(qiáng)紀(jì)委工作能力，我們逐步建立和完善集學(xué)習(xí)議事、工作例會(huì)等制度為一體的紀(jì)檢工作內(nèi)部運(yùn)作機(jī)制，并將具體做法以制度的形式下發(fā)，做到有章可依，長(zhǎng)效發(fā)揮。
1、逐級(jí)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。從嚴(yán)履行主體責(zé)任，做到“四個(gè)親自”、督促“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)，層層管好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。
2、建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任分工。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行了責(zé)任分工，形成權(quán)力配置科學(xué)化、經(jīng)營(yíng)管理制度化、工作運(yùn)行程序化、過程管理公開化的運(yùn)作機(jī)制。
3、建立健全基層黨支部紀(jì)律檢查委員會(huì)。在公司所屬黨支部中均設(shè)立一名紀(jì)律檢查委員，參與隊(duì)組工資分配管理和各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，有效的維護(hù)了職工權(quán)益。
4、建立健全紀(jì)律檢查委員會(huì)工作制度、信訪接待受理工作制度、紀(jì)檢監(jiān)察工作制度、案件檢查工作制度、案件審理工作制度、案件檔案管理制度，形成了一套完整的監(jiān)督、教育、懲處、保護(hù)的工作流程，保障了公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)健康有序的進(jìn)行。
5、建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告重大事項(xiàng)制度、廉政檔案管理制度。統(tǒng)一檔案的收集、整理和歸檔工作，有效加強(qiáng)了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督制約和透明度。
6、建立健全效能監(jiān)察工作制度。使專項(xiàng)監(jiān)察和日常監(jiān)察工作有效的貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全過程，強(qiáng)化了內(nèi)部_、優(yōu)化了業(yè)務(wù)流程、提高了經(jīng)濟(jì)效益、降低了生產(chǎn)成本的作用。
（二）規(guī)范業(yè)務(wù)流程
1、規(guī)范信訪工作。按照紀(jì)檢信訪舉報(bào)工作辦理程序，做好信訪登記、領(lǐng)導(dǎo)批閱、核查處理、辦結(jié)反饋、立卷歸檔、信訪督查等各個(gè)環(huán)節(jié)，做到有條不紊，循序漸進(jìn)，使紀(jì)檢信訪件件有回音，事事有結(jié)果。
2、規(guī)范審理工作。規(guī)范案件審理工作程序，按程序做好受理、審核、 ……（未完，全文共3054字，當(dāng)前僅顯示1543字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《煤礦企業(yè)黨風(fēng)廉政工作調(diào)研座談會(huì)發(fā)言材料》）