目錄/提綱:……
一、查擺重點(diǎn)問(wèn)題
二、原因剖析
9、存在履職盡責(zé)方面的問(wèn)題,一個(gè)重要原因是所簽訂的責(zé)任狀不切實(shí)際
10、對(duì)待問(wèn)題方面存在的問(wèn)題,核心原因還是個(gè)“私”字
三、整改措施
9、強(qiáng)化主體責(zé)任落實(shí)
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集中整治形式主義官僚主義“十種表現(xiàn)”領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查整改材料
根據(jù)省紀(jì)委《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)形式主義、官僚主義監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)工作的意見(jiàn)》、《關(guān)于2018年集中整治形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”的實(shí)施方案》和市紀(jì)委相關(guān)工作部署,我單位以形式主義、官僚主義“10種表現(xiàn)”為鏡子,堅(jiān)持把作風(fēng)擺進(jìn)去,把職責(zé)擺進(jìn)去,緊密聯(lián)系存在現(xiàn)象和工作實(shí)際,通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷、代表座談和日常收集整理等形式,認(rèn)真對(duì)照問(wèn)題開(kāi)展了查擺整改工作。自查報(bào)告如下:
一、查擺重點(diǎn)問(wèn)題
習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào):“充分認(rèn)識(shí)形式主義、官僚主義的多樣性和變異性,摸清形式主義、官僚主義在不同時(shí)期、不同地區(qū)、不同部門(mén)的不同表現(xiàn)!卑凑罩甘竞鸵,我單位對(duì)照以下“10項(xiàng)重點(diǎn)問(wèn)題”,突出形式主義、官僚主義表現(xiàn)的多樣性和變異性,分別查擺問(wèn)題如下:
1、在貫徹落實(shí)方面,貫徹落實(shí)上級(jí)重大決策部署時(shí),沒(méi)有認(rèn)真領(lǐng)會(huì)文件精神實(shí)質(zhì),重形式輕實(shí)效,片面追求會(huì)開(kāi)了沒(méi)有、筆記寫(xiě)了沒(méi)有、
心得體會(huì)達(dá)到多少字;執(zhí)行集體決策的事項(xiàng)時(shí),缺乏較真精神,不愿意得罪人,抹不開(kāi)面子、拉不下臉,不愿當(dāng)“包公”、不敢唱“黑臉”,工作不敢嚴(yán)格、不到位等;提倡改革創(chuàng)新時(shí),習(xí)慣提新口號(hào)、整幾個(gè)新詞,對(duì)上面的決策部署空喊口號(hào)、不抓落實(shí)。
2、在調(diào)查研究方面,往往是把調(diào)
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了折扣;追求面子工程,認(rèn)為自己做的事上級(jí)、領(lǐng)導(dǎo)看見(jiàn)了、表?yè)P(yáng)了才有意義,才值得去做,忽視工作最迫切的真實(shí)需要。
9、在履行職責(zé)方面,把簽訂責(zé)任狀、分解任務(wù)當(dāng)成稀釋責(zé)任,把傳導(dǎo)壓力變成“甩手不管”,往往是“簽歸簽、做歸做”,承諾與執(zhí)行成了“兩張皮”;評(píng)比、達(dá)標(biāo)活動(dòng)過(guò)多過(guò)濫,基層應(yīng)接不暇;檢查工作不深不細(xì),蜻蜒點(diǎn)水,走馬觀花,做表面文章。
10、在對(duì)待問(wèn)題方面,向上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志
匯報(bào)工作時(shí),講成績(jī)濃墨重彩,極力渲染,講問(wèn)題和缺點(diǎn)則輕描淡寫(xiě),諱莫如深。有問(wèn)題視而不見(jiàn),出了問(wèn)題馬上想辦法“捂”和“蓋”,對(duì)問(wèn)題層層截留,大事化小,小事化了。
二、原因剖析
習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào):“形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入,是我們黨的大敵、人民的大敵!鄙鲜鲂问街髁x、官僚主義“10項(xiàng)重點(diǎn)問(wèn)題”,我們分析起來(lái)主要有以下成因:
1、存在貫徹落實(shí)方面的問(wèn)題,歸其因是黨性問(wèn)題,是因?yàn)辄h性修養(yǎng)放松、宗旨意識(shí)淡薄,價(jià)值觀、權(quán)力觀和政績(jī)觀出現(xiàn)偏差,才會(huì)貫徹落實(shí)不到位;是因?yàn)椤皯T性思維”作怪,認(rèn)為傳達(dá)貫徹中央重大決策部署要高調(diào)表態(tài),是講政治的表現(xiàn),熱衷于造聲勢(shì)、搞花架子。
2、存在調(diào)查研究方面的問(wèn)題,主要原因是不能從真正干事創(chuàng)業(yè)的角度去考慮,部分同志,對(duì)工作成績(jī)看的重,對(duì)工作中的問(wèn)題看的輕;對(duì)干部匯報(bào)看的重,對(duì)群眾反映問(wèn)題看的輕;責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位,有的領(lǐng)導(dǎo)干部存在“燈下黑”“手電筒只照別人不照自己”等問(wèn)題,他們把自己當(dāng)成改進(jìn)作風(fēng)的旁觀者,而不是參與者和踐行者。
3、存在服務(wù)群眾方面的問(wèn)題,主要原因是信念缺失、脫離群眾,少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部忘記了全心全意為人民服務(wù)的宗旨,忘記了我們黨與人民群眾的血肉聯(lián)系,忘記了人民群眾是創(chuàng)造歷史推動(dòng)歷史前進(jìn)的主體。
4、存在項(xiàng)目建設(shè)方面的問(wèn)題,主要原因是功利主義思想嚴(yán)重,只求完成招商引資任務(wù),不搞真正的管理和服務(wù)。
5、存在改進(jìn)會(huì)風(fēng)方面的問(wèn)題,主要原因是會(huì)風(fēng)不正和應(yīng)付心態(tài),開(kāi)會(huì)沒(méi)有議題、沒(méi)有操作內(nèi)容、沒(méi)有實(shí)質(zhì)性的舉措,壓根就沒(méi)打算解決什么問(wèn)題,不求實(shí)效,只走形式,應(yīng)付上級(jí)檢查,只對(duì)上級(jí)交差,只為推脫“追責(zé)”。
6、存在改進(jìn)文風(fēng)方面的問(wèn)題,主要原因就是應(yīng)付上級(jí),文件內(nèi)容不細(xì)化,對(duì)一些的確需要細(xì)化落實(shí)的文件,相關(guān)負(fù)責(zé)人沒(méi)有經(jīng)過(guò)仔細(xì)調(diào)查,自然無(wú)法提出有針對(duì)性、可操作性的措施,于是就拿著別單位的文件拼拼湊湊、應(yīng)付了事,以文件落實(shí)文件。
7、存在責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面的問(wèn)題,究其因是根深蒂固的陳舊觀念、習(xí)以為常的“潛規(guī)則”、錯(cuò)綜復(fù)雜的利益糾葛,認(rèn)為在追責(zé)力度不斷加大的情況下,“多一事不如少一事”、“少干事不如不干事”,多干事就容易多出事。
8、存在工作實(shí)效方面的問(wèn)題,主要原因是有的人顧慮個(gè)人的仕途和名利,或者為了小集體的利益,既不愿意下功夫真抓實(shí)干,又想取寵于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),因而去搞形式主義的花架子,做表面文章。
9、存在履職盡責(zé)方面的問(wèn)題,一個(gè)重要原因是所簽訂的責(zé)任狀不切實(shí)際。一些部門(mén)和干部不接地氣,經(jīng)驗(yàn)主義過(guò)強(qiáng),以為“一簽了之”;一些領(lǐng)導(dǎo)干部以“簽”為名,推脫責(zé)任,只借助行_力層層加壓,而沒(méi)有撲下身子抓細(xì)節(jié)、抓落實(shí);一個(gè)政策上層
動(dòng)員、地方傳達(dá),考核評(píng)比上層部署、地方細(xì)化,到了基層都要落實(shí),只能疲于應(yīng)付。
10、對(duì)待問(wèn)題方面存在的問(wèn)題,核心原因還是個(gè)“私”字。怕暴露了短處,否定了自己成績(jī);怕暴露了問(wèn)題,承擔(dān)責(zé)任;怕揭露了矛盾,影響到“政治進(jìn)步”。出了問(wèn)題總是遮遮掩掩,報(bào)喜不報(bào)憂(yōu),蒙混過(guò)關(guān)。說(shuō)來(lái)說(shuō)去,就是只對(duì)個(gè)人負(fù)責(zé),不對(duì)黨和人民利益負(fù)責(zé),黨性不純。如果不講認(rèn)真,就容易馬虎敷衍,即使問(wèn)題擺在眼前也看不到、識(shí)不透,就容易淺嘗輒止、虛晃一槍?zhuān)词够撕艽缶σ部赡苤皇歉阈问、走過(guò)場(chǎng)。
三、
整改措施對(duì)待形式主義、官僚主義,一棍子打死容易,卸責(zé)甩鍋方便,但這都不是對(duì)待問(wèn)題和對(duì)待干部應(yīng)有的態(tài)度。整治形式主義、官僚主義“10項(xiàng)重點(diǎn)問(wèn)題”需要針對(duì)性、精準(zhǔn)化。
1、貫徹落實(shí)重大決策部署等重大問(wèn)題要有堅(jiān)定立場(chǎng),對(duì)背離黨性的言行要有鮮明態(tài)度,不能聽(tīng)之任之、置身事外;要堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),察真情、說(shuō)實(shí)話(huà),出真招、辦實(shí)事,下真功、求實(shí)效,讓埋頭苦干、真抓實(shí)干的干部真正得到重用、充分施展才華,讓作風(fēng)飄浮、嘩眾取寵的干部無(wú)以表功、受到貶斥;要迅速掀起學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神熱潮,始終體現(xiàn)政治擔(dān)當(dāng),拿出過(guò)硬措施整改問(wèn)題,發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神,一錘一錘地敲,一件事一件事抓,一個(gè)問(wèn)題一個(gè)問(wèn)題解決,堅(jiān)決防止不良風(fēng)氣反彈回潮。
2、調(diào)查研究的首 ……(未完,全文共4712字,當(dāng)前僅顯示2379字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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