目錄/提綱:……
一、上半年重點(diǎn)工作
(一)提高政治站位,全面落實(shí)黨建工作責(zé)任
(二)抓牢村居換屆,筑實(shí)基層干部隊(duì)伍基礎(chǔ)
(三)聚焦立根固本,推進(jìn)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化
(四)抓實(shí)“整縣推進(jìn),提升“整縣推進(jìn)”質(zhì)效
(五)加強(qiáng)黨建引領(lǐng),精準(zhǔn)破題農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展
二、存在的問題
一是黨建工作內(nèi)容不豐富
二是黨建工作方式“僵化”
三是少數(shù)村換屆工作后繼乏人
三、下一步工作打算
一是加大基層黨建工作力度
二是豐富基層黨建內(nèi)容形式
三是著力提升基層黨組織保障
……
2018年鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建半年工作總結(jié)
根據(jù)安排,我將今年以來*** 鎮(zhèn)基層黨建工作有關(guān)情況匯報(bào)如下:
一、上半年重點(diǎn)工作
(一)提高政治站位,全面落實(shí)黨建工作責(zé)任。嚴(yán)格按照全縣黨建工作總體部署,強(qiáng)化黨委書記抓黨建首責(zé)意識,在對各支部全面
調(diào)研的基礎(chǔ)上,帶領(lǐng)支部書記走出去,先后到******以及縣內(nèi)兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)習(xí)黨建經(jīng)驗(yàn),召開黨建專題會(huì)議反復(fù)研究,制定了全鄉(xiāng)2018年黨建工作思路和重點(diǎn)
工作計(jì)劃。為進(jìn)一步壓實(shí)黨建工作責(zé)任,建立了全鏈條黨建工作體系,成立了由鄉(xiāng)黨委書記為組長,其他班子成員為組員的黨建督導(dǎo)組,對各自所駐村(社區(qū))和分管領(lǐng)域建立包責(zé)督導(dǎo)機(jī)制,每月進(jìn)行班子戰(zhàn)斗力動(dòng)態(tài)排位,排名靠后的由黨委書記進(jìn)行約談。上半年以來,全鄉(xiāng)共開展黨建督查**次,約談支部書記**余人次。
……(新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略544字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
圍繞基層黨建“整縣推進(jìn)”攻堅(jiān)突破年主題,全面提升黨建工作質(zhì)量。高標(biāo)準(zhǔn)建成了****5個(gè)“整縣推進(jìn)”第一批試點(diǎn),在此基礎(chǔ)上,進(jìn)一步優(yōu)化完善兩個(gè)試點(diǎn)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、黨建元素和經(jīng)驗(yàn)
總結(jié),形成一套可以在全鎮(zhèn)推廣的“整縣推進(jìn)”經(jīng)驗(yàn),為其他支部達(dá)標(biāo)提供參考借鑒。同時(shí)結(jié)合
鄉(xiāng)村振興,積極謀劃***第二批“整縣推進(jìn)”試點(diǎn)工作,強(qiáng)化黨建引領(lǐng),整合各方資源,形成以*****的鄉(xiāng)村振興和“整縣推進(jìn)”示范帶。
(五)加強(qiáng)黨建引領(lǐng),精準(zhǔn)破題
農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展。重點(diǎn)圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展破題,增加村集體經(jīng)濟(jì)收入為主線,成立了*******和電商5個(gè)臨時(shí)產(chǎn)業(yè)黨支部,由鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)總抓,每個(gè)專班指定一名班子成員具體抓。各黨支部圍繞推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,把主要職能定位為“四抓”,即:抓政策宣傳,提高黨員群眾發(fā)展產(chǎn)業(yè)意識,引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)健康運(yùn)行;抓學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高農(nóng)民素質(zhì),增強(qiáng)致富本領(lǐng);抓能人帶動(dòng),壯大產(chǎn)業(yè)規(guī)模,帶領(lǐng)群眾共同致富;抓人才培養(yǎng),吸收優(yōu)秀人才,為黨組織輸送“新鮮血液”,激發(fā)黨組織活力。截止目前,鎮(zhèn)黨委召開產(chǎn)業(yè)發(fā)展專題黨委會(huì)2次,發(fā)展*****8000畝目標(biāo);以***專業(yè)村為中心,建成10個(gè)食用菌種植基地,種植規(guī)模達(dá)到2000萬袋,輻射帶動(dòng)周邊群眾大力發(fā)展食用菌種植。
(六)深化黨建品牌,增強(qiáng)黨建工作實(shí)效。積極對接“四雙行動(dòng)”,進(jìn)一步深化“***”黨員志愿服務(wù)工作,積極探索“黨小組+”工作機(jī)制,有效解決基層黨組織“乏人”狀況,組織人員到****實(shí)地考察學(xué)習(xí)“紅旗工程”,并選取***作為試點(diǎn),將黨員志愿服務(wù)延伸到黨員戶家庭,對黨員戶進(jìn)行設(shè)崗定責(zé)和公開承諾,為進(jìn)一步做實(shí)黨建品牌和在全鎮(zhèn)推廣打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。同時(shí),各村根據(jù)自身產(chǎn)業(yè)實(shí)際,以“***”志愿服務(wù)站為抓手,實(shí)現(xiàn)黨員產(chǎn)業(yè)包片、技術(shù)指導(dǎo)包戶的工作模式,大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)種植,形成規(guī)模效應(yīng),實(shí)現(xiàn)“黨建+產(chǎn)業(yè)”的完美融合。
二、存在的問題
一是黨建工作內(nèi)容不豐富。基層黨內(nèi)組織生活缺少創(chuàng)新,與鄉(xiāng)村振興、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和基層治理等重點(diǎn)工作缺乏統(tǒng)籌融合,黨組織吸引力和凝聚力不夠,還需進(jìn)一步加強(qiáng)探索; 黨建工作的載體創(chuàng)新不夠,對黨員的思想教育內(nèi)容枯燥,方式方法單一,缺乏生機(jī)和活力。
二是黨建工作方式“僵化”。大部分村居缺少專職的黨務(wù)工作者,沒有經(jīng)過系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),黨務(wù)知識懂得不多,日常工作中村“兩委”干部對黨建工作缺乏認(rèn)真系統(tǒng)的研究,對黨員的教育管理缺乏吸引力且手段比較落后,管理缺乏力度。
三是少數(shù)村換屆工作后繼乏人。今年作為村居換屆工作的關(guān)鍵之年,絕大部分村居“一村一策”方案都已全部擬定并實(shí)現(xiàn)提前調(diào)整,但還存在經(jīng)濟(jì)相對落后、地域偏遠(yuǎn)的村,如****等,存在換屆后繼乏人的現(xiàn)象。
三、下一步工作打算
一是加大基層黨建工作力度。進(jìn)一步強(qiáng)化全鏈條黨建工作督導(dǎo)體系,明確班子成員責(zé)任,形成抓黨建的工作合力。定期召開專題黨委 ……(未完,全文共2405字,當(dāng)前僅顯示1529字,請閱讀下面提示信息。
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