目錄/提綱:……
一、發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢,轉觀念提素質,在“學”字上動腦筋
二、發(fā)揮提質增效職能優(yōu)勢,注重精細管理,在“做”字上下功夫
三、發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,彰顯黨員形象,“帶”字上做文章
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強基礎 固堡壘 促發(fā)展 多舉措推進黨建工作新發(fā)展
摘要
在新形勢下,黨建工作面臨的任務更加緊迫、責任更加重大、意義更加深遠,我們必須進一步加強工作力度,有效發(fā)揮黨建工作對生產(chǎn)經(jīng)營的服務促進作用,確保黨建工作成為推動各項工作的新動力。
關鍵詞
新常態(tài);目標任務;
思想政治工作;創(chuàng)新發(fā)展;黨建科學化
在新形勢下,黨建工作面臨的任務更加緊迫、責任更加重大、意義更加深遠,我們必須進一步加強工作力度,有效發(fā)揮黨建工作對生產(chǎn)經(jīng)營的服務促進作用,確保黨建工作成為推動各項工作的新動力。
一、發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢,轉觀念提素質,在“學”字上動腦筋
認清形勢,提高認識,推進公司穩(wěn)健發(fā)展新局面。我們深刻認識了油田上下面臨的復雜形勢,了解了事業(yè)部及公司今年的形勢及目標任務。迫切需要我們站在長遠發(fā)展的全局高度上,迅速將思想認識統(tǒng)一到公司領導層對當前形勢和任務的判斷上來;迅速將智慧凝聚到做好當前工作的方向和重點上來;迅速將工
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破難題不罷休”的決心,以“啃硬骨頭”的韌勁,主動介入,實現(xiàn)跨越;突破固化籓籬。充分發(fā)揮“逢山開路”的精神,要以“探索真知,求真務實”的態(tài)度,在觀念、服務、管理及經(jīng)營上快速轉變角色,使每個人都盡其責、傾其力、善其事;規(guī)避管理風險。進一步提升管理效率、控制成本費用、遏制管理漏洞、強化合法合規(guī)經(jīng)營和依法依規(guī)服務,降低服務賠償風險、法律風險、安全風險,避免給公司造成經(jīng)濟損失。
與時俱進,在貫徹落實上彰顯責任。隨著人們對文明、文化程度的追求,物業(yè)的服務是永無止境的,因為人是發(fā)展的,人的需求也是在不斷增長的,所以,我們必須要做到管理模式精益化。以“兩論”起家、“兩分法”前進的認識論和方法論,因勢而謀、順勢而動、強勢而為;管理方式信息化。借助“大客服”“大數(shù)據(jù)”系統(tǒng)平臺等現(xiàn)代管理技術,使員工從繁重的體力勞動中解放出來,用更多的精力和智慧為油田做出更大貢獻;管理細節(jié)標準化。樹立重視細節(jié)的工作理念,抬高服務標準,提高服務能力,強化居民溝通,爭取用戶滿意,發(fā)揮應有的管理、服務、監(jiān)督、協(xié)調的職能。
勤儉持家,在傳承家風上弘揚美德。繼續(xù)強化管理,深挖內(nèi)潛,節(jié)支降耗,嚴控成本,促進發(fā)展。嚴把品質。從舊的思想觀念、思維方式、行為習慣中跳出來,從單位利益、部門利益的小格局中跳出來,破除“大手大腳、以投代管”的粗放式管理行為,千方百計實現(xiàn)效益最大化;嚴控成本。本著"抓大不放小"的理念,從生產(chǎn)經(jīng)營工作的方方面面節(jié)支降耗,挖潛堵漏,降本增效,真正把有限的資金和資源用在刀刃上;嚴抓能耗。倡導勞動光榮、節(jié)約光榮,深入開展群眾性創(chuàng)新創(chuàng)效活動,堅持推進“四干”,按照加快市場化社會化步伐的要求,外拓市場,努力苦練內(nèi)功,走低成本發(fā)展之路。
三、發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,彰顯黨員形象,“帶”字上做文章
以領導班子建設為核心,不斷打造作風過硬的石油隊伍。各級黨組織必須克服“淡化”“虛化”“弱化”和黨組織地位作用“邊緣化”等現(xiàn)象和問題,從政治和全局高度統(tǒng)籌謀劃、全面推進。堅定看齊追隨。著力克服本領不足、本領恐慌、本領落后的問題,全面加快知識更新,優(yōu)化知識結構,拓寬眼界和視野,不斷增強工作的科學性、主動性;堅決維護核心。深入推進“兩學一做”“三嚴三實”專題教育,做到學之愈透,用之愈活;堅持重點發(fā)力。持續(xù)深化“四風”“中央八項規(guī)定”問題整改,在守紀律講規(guī)矩上作表率,帶頭遵循組織程序,形成作風建設的新常態(tài);牢固樹立“一盤棋”的思想,做到真管真治、敢管敢治、長管長嚴。同時,要進一步落實
黨風廉政建設“兩個責任”,堅持“一崗雙責”,堅持防微杜漸,堅持合規(guī)監(jiān)督,使各類問題得到有效控制。
以群團組織為重點,不斷增強隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。大力弘揚“石油精神”是當前和今后一個時期的一項重大政治任務,要切實在振奮精神、凝聚力量上發(fā)揮作用。弘揚艱苦奮斗的精神。深刻認識弘揚“石油精神”大慶精神鐵人精神以及會戰(zhàn)優(yōu)良傳統(tǒng)再教育的重大核心意義,通過主題實踐活動,不斷
總結提煉成標準,做到可借鑒、可傳揚,最終形成習慣和文化;弘揚時代工匠的精神。加強形勢任務教育及群眾路線教育實踐活動,并把大討論活動成果轉化為形象建設的實際行動,通過導師帶徒、學習培訓等學習活動,在不同崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績;弘揚心系群眾的精神。從實際出發(fā),把關心關愛員工、困難幫扶、志愿服務等工作貫穿到日常工作中,為推進公司穩(wěn)健發(fā)展提供持續(xù)動力源泉。
以企業(yè)文化建設為載體,不斷營造和諧穩(wěn)定發(fā)展氛圍。“以人為本”是企業(yè)文化 ……(未完,全文共2905字,當前僅顯示1846字,請閱讀下面提示信息。
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