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2018年糾風(fēng)專項(xiàng)整治工作總結(jié)及2019年工作謀劃

發(fā)表時(shí)間:2019/1/24 17:04:35
目錄/提綱:……
一、2018年糾風(fēng)專項(xiàng)整治工作總結(jié)
(一)開展情況
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確工作職責(zé)
二是加大宣傳力度,營造濃厚氛圍
三是加強(qiáng)監(jiān)督檢查,堅(jiān)持邊整邊改
二是開展專項(xiàng)整治
三是修改完善相關(guān)管理制度
(二)主要做法
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)、做到學(xué)習(xí)與工作緊密銜接
二是進(jìn)一步提升行政效能
三是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),增強(qiáng)履職盡責(zé)能力
(三)工作亮點(diǎn)
一是政治理論學(xué)習(xí)“常態(tài)化”
一是堅(jiān)持“三會一課”制度,確定學(xué)習(xí)內(nèi)容,嚴(yán)格政治學(xué)習(xí)制度
二是公用經(jīng)費(fèi)管理“嚴(yán)格化”
三是紀(jì)律監(jiān)督查糾“全程化”
(四)取得成效
一是理論學(xué)習(xí)意識增強(qiáng)
二是干部職工對自身問題的認(rèn)識和服務(wù)大局、服務(wù)群眾的意識增強(qiáng)
(五)問題不足
二是服務(wù)企業(yè)和群眾辦事能力建設(shè)需強(qiáng)化三是監(jiān)督檢查工作仍需加強(qiáng)
二、2019年工作謀劃
(一)總體思路
(二)目標(biāo)任務(wù)
三是進(jìn)一步營造良好氛圍,推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)在窗口單位落實(shí)生根,成為常態(tài)
(三)具體措施
一是加強(qiáng)各項(xiàng)規(guī)章制度建立和落實(shí)
二是暢通投訴渠道加強(qiáng)投訴管理
三是開展定期和不定期的檢查
(四)載體抓手
一是抓教育提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)
二是抓落實(shí)樹立良好形象
三是抓管理加大巡查力度
……
2018年糾風(fēng)專項(xiàng)整治工作總結(jié)及2019年工作謀劃

區(qū)糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:
按照《關(guān)于做好2018年糾風(fēng)專項(xiàng)整治工作總結(jié)及2019年工作謀劃的通知》要求,區(qū)***局認(rèn)真開展工作總結(jié)和工作謀劃,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:
一、2018年糾風(fēng)專項(xiàng)整治工作總結(jié)
(一)開展情況
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確工作職責(zé)。成立了以主任***為組長、副主任***為副組長的專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)整治活動(dòng)的任務(wù)分解、組織協(xié)調(diào)、工作指導(dǎo)、督促檢查、情況綜合、評估驗(yàn)收。堅(jiān)持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、直接抓,層層抓落實(shí)。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭自查自糾、帶頭改進(jìn)作風(fēng)、帶頭真抓實(shí)干,形成中心上下推進(jìn)整治工作的強(qiáng)大合力。
二是加大宣傳力度,營造濃厚氛圍。中心堅(jiān)持面向群眾,開門治作風(fēng),發(fā)動(dòng)群眾積極參與,主動(dòng)接受群眾監(jiān)督,并通過設(shè)立便民信箱、公示舉報(bào)電話等途徑,堅(jiān)持把群眾是否滿意、是否贊成、是否高興作為衡量整治工作成效的重要標(biāo)準(zhǔn),充分發(fā)揮群眾及社會輿論的監(jiān)督作用。更是把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)作為工作中的重中
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談工作也談思想問題,既談自身差距,也提醒對方不足;召開糾正“四風(fēng)”專題民主生活會,緊扣民主生活會主題查擺問題,針對查找出來的問題,列出整改清單,拿出過硬措施,扎扎實(shí)實(shí)地改,不斷取得解決問題的實(shí)際效果。
(三)工作亮點(diǎn)
一是政治理論學(xué)習(xí)“常態(tài)化”。加強(qiáng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè),實(shí)施干部修身計(jì)劃,統(tǒng)一組織、統(tǒng)一落實(shí),高度重視政治理論學(xué)習(xí)“常態(tài)化”建設(shè)。一是堅(jiān)持“三會一課”制度,確定學(xué)習(xí)內(nèi)容,嚴(yán)格政治學(xué)習(xí)制度。組織集體學(xué)習(xí),已先后組織干部職工開展學(xué)習(xí)黨的十九精神、新憲法專題講座等活動(dòng),以學(xué)習(xí)推動(dòng)工作,以工作促進(jìn)學(xué)習(xí);二是堅(jiān)持經(jīng)常性廉政教育,組織學(xué)習(xí)廉政準(zhǔn)則、八項(xiàng)規(guī)定和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要講話,使黨員干部自重、自省、自警、自勵(lì);三是大力弘揚(yáng)以“堅(jiān)定信念、求真務(wù)實(shí)、一心為民、清正廉潔、艱苦奮斗、爭創(chuàng)一流、無私奉獻(xiàn)”為主要內(nèi)涵的精神,堅(jiān)定黨員干部的理想信念,始終保持黨員干部思想純潔,引導(dǎo)黨員干部走正路,拒歪風(fēng)。
二是公用經(jīng)費(fèi)管理“嚴(yán)格化”。堅(jiān)持全局統(tǒng)籌,勤儉節(jié)約的經(jīng)費(fèi)管理使用原則,切實(shí)提高經(jīng)費(fèi)使用效益,厲行勤儉節(jié)約,壓縮文件、簡報(bào)、會議及其他日常辦公經(jīng)費(fèi)開支,減少紙質(zhì)公文數(shù)量,控制會議次數(shù)和規(guī)模。壓縮公務(wù)接待開支,嚴(yán)格執(zhí)行省市區(qū)有關(guān)規(guī)定,控制公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn),不搞超標(biāo)準(zhǔn)接待,不搞公款相互宴請。實(shí)行出差、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、檢查審批制度,嚴(yán)禁以各種名義公款旅游,如因工作需要而外出學(xué)習(xí),則須提前向黨組報(bào)備同意。嚴(yán)格車輛管理,實(shí)行公務(wù)派車審批制度,嚴(yán)禁私自駕車、出車,嚴(yán)禁公車私用,壓縮車輛費(fèi)用開支。倡導(dǎo)中心干部職工踐行文明高尚的生活作風(fēng),節(jié)約每一度電、每一張紙、每一滴水,不搞鋪張浪費(fèi)。
三是紀(jì)律監(jiān)督查糾“全程化”。對照八項(xiàng)規(guī)定落實(shí)情況,采取有力措施糾正形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的“四風(fēng)”問題。一是注重個(gè)人品德修養(yǎng),不出入高消費(fèi)娛樂場所,不追求低級庸俗生活情趣,不組織參與賭博活動(dòng),講實(shí)話、報(bào)實(shí)情、辦實(shí)事、求實(shí)效,自覺抵制各種不正之風(fēng);二是嚴(yán)肅工作紀(jì)律,規(guī)范日常工作,嚴(yán)格考勤、請銷假、值班等一系列制度,并與年終考核掛鉤;三是開展辦公用品限時(shí)限量登記配發(fā),公務(wù)消費(fèi)專人審批專人管理監(jiān)督,嚴(yán)禁利用中秋、國慶等傳統(tǒng)節(jié)日違規(guī)收禮送禮(含收送“紅包”)的不正之風(fēng),以黨綱黨紀(jì)為鏡,開展批評和自我批評,端正行為,樹立正氣。立足于本單位的工作實(shí)際,求真務(wù)實(shí),扎實(shí)推進(jìn),時(shí)刻在思想作風(fēng)上“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,將落實(shí)黨中央‚ “八項(xiàng)規(guī)定”與狠剎“四風(fēng)”納入長效工作機(jī)制,努力打造學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、務(wù)實(shí)型、高效型的隊(duì)伍,全面提升了政治素質(zhì)和履職能力,改變了干部職工的精神風(fēng)貌,營造了風(fēng)清氣正的工作氛圍。
(四)取得成效
一是理論學(xué)習(xí)意識增強(qiáng)。通過一系列活動(dòng),引導(dǎo)廣大黨員干部深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神,立足本職工作,堅(jiān)定理想信念,強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)擔(dān)責(zé),增強(qiáng)了廉潔自律的主動(dòng)性,著力打造風(fēng)清氣正干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍,毫不動(dòng)搖把全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落到實(shí)處。  
二是干部職工對自身問題的認(rèn)識和服務(wù)大局、服務(wù)群眾的意識增強(qiáng)。通過糾正“四風(fēng)”專項(xiàng)行動(dòng),領(lǐng)導(dǎo)班子成員、職工找到了自身的不足和工作中的盲點(diǎn),擬定整改措施,進(jìn)一步增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的宗旨意識。
三是運(yùn)行機(jī)制、工作制度進(jìn)一步完善,進(jìn)一步建立和完善了科學(xué)有效的目標(biāo)考核機(jī)制和工作制度,有利于促進(jìn)今后中心各項(xiàng)工作的順利開展! 
(五)問題不足
中心通過認(rèn)真貫徹落實(shí)相關(guān)文件精神,深入糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治工作,進(jìn)一步樹立了中心全體工作人員勤政意識、服務(wù)意識,改進(jìn)了工作作風(fēng)、密切了群眾聯(lián)系,也有力推動(dòng)了中心便民服務(wù)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。但與上級要求,仍存在一些問題和不足:一是工作人員隊(duì)伍思想作風(fēng)教育需加強(qiáng);二是服務(wù)企業(yè)和群眾辦事能力建設(shè)需強(qiáng)化;三是監(jiān)督檢查工作仍需加強(qiáng)。
二、2019年工作謀劃
(一)總體思路
深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加 ……(未完,全文共4132字,當(dāng)前僅顯示2087字,請閱讀下面提示信息。收藏《2018年糾風(fēng)專項(xiàng)整治工作總結(jié)及2019年工作謀劃》