公司共青團五年換屆工作報告

目錄/提綱：……
一、深化理想信念教育，思想引導(dǎo)取得新進展
二、創(chuàng)新育人載體，青年成長豐富新路徑
三、堅持圍繞中心任務(wù)，服務(wù)發(fā)展做出新貢獻
四、豐富員工活動，服務(wù)青年拓寬新途徑
五、夯實組織基礎(chǔ)，團的建設(shè)推出新舉措
1、融入企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展是團的工作的根本出發(fā)點
2、服務(wù)青年成才是當(dāng)好后備軍的關(guān)鍵
3、創(chuàng)新是共青團與時俱進的動力源泉
4、“黨建帶團建”是加強共青團建設(shè)的保證
一、加強青年思想教育，大力推進精神文明建設(shè)
二、融入企業(yè)中心工作，在公司轉(zhuǎn)型發(fā)展中建功立業(yè)
三、服務(wù)青年成長需求，實現(xiàn)人才與經(jīng)濟發(fā)展共贏
四、加強團的自身建設(shè)，提升團組織凝聚力和戰(zhàn)斗力
……
堅固基礎(chǔ) 團結(jié)奮進
凝心聚力 再創(chuàng)佳績
團結(jié)帶領(lǐng)廣大團員青年為開啟公司發(fā)展新篇章而努力奮斗！

各位代表、同志們：
下面，我受共青團第六屆委員會委托，向大會作題為《堅固基礎(chǔ) 團結(jié)奮進 凝心聚力 再創(chuàng)佳績，團結(jié)帶領(lǐng)廣大團員青年為開啟公司發(fā)展新篇章而努力奮斗！》的工作報告，請各位代表審議。
　　共青團第七屆團員代表大會是在全公司認真深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大六中全會精神和習(xí)近平總書記系列講話精神；各級團組織全面貫徹落實共青團第十七屆六中全會和共青團廣東省第十三屆委員會第六次會議精神；全公司上下貫徹落實公司第八次黨代會和2017年職代會精神，全力實現(xiàn)年營業(yè)收入超過100億元，開啟改革發(fā)展新篇章形勢下召開的一次重要的會議。
本次大會的主題是：深入學(xué)習(xí)黨的十八大六中全會議、習(xí)近平總書記系列講話、共青團十七屆六中全會精神，認真總結(jié)共青團上一屆委員會過去五年的工作，探索新形勢下企業(yè)共青團發(fā)展新方向，選舉產(chǎn)生新一屆共青團委員會，確定今后的工作目標(biāo)和任務(wù)，團結(jié)帶領(lǐng)公司廣大團員青年融入企業(yè)又好又快和諧發(fā)展中，凝心聚力為公司改革發(fā)展再創(chuàng)佳績而努力奮斗！

第一部分 鞏固基礎(chǔ) 團結(jié)奮進的五年

過去的五年，是公司在全省高速公路建設(shè)大潮中開拓創(chuàng)新、奮勇爭先、穩(wěn)步發(fā)展的五年。在這五年中，公司引進了大批優(yōu)秀青年，擴大團員隊伍，堅實了
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證書”，取得了較好成績。公司參與提升學(xué)歷學(xué)習(xí)的團員青年達450多人，師帶徒結(jié)對達420多人，考取注冊證書的青年150多人。
二是青年崗位練兵成效顯著。公司團委聯(lián)合工會組織開展工程測量競賽、試驗檢測競賽、安全知識競賽等形式多樣的崗位練兵活動，開展“身邊人身邊事”、“我是講師”“青年大講堂”演講活動，引導(dǎo)項目青年員工積極參與、鍛煉提升，賽出風(fēng)采、賽出成長。全公司共有團員青年700多人次參與各類型技能競賽活動，有效提升崗位技能、提升崗位適應(yīng)能力。
三、堅持圍繞中心任務(wù)，服務(wù)發(fā)展做出新貢獻
企業(yè)的發(fā)展是共青團工作的基石，青年是企業(yè)的希望和未來。圍繞企業(yè)經(jīng)營發(fā)展需要，公司團委積極動員、組織青年投身公司工程建設(shè)管理、施工技術(shù)創(chuàng)新、市場開發(fā)占領(lǐng)等工作中，廣泛開展青年崗位建功活動，后備軍與生力軍作用得到充分發(fā)揮。
一是深入創(chuàng)建“青年突擊隊”，發(fā)揮青年員工在項目“急、難、險、重”建設(shè)任務(wù)中的先鋒突擊作用。尤其在等重點工程建設(shè)中，廣大團員青年身先士卒、奮戰(zhàn)一線，搶時間、趕進度，抓安全、保質(zhì)量，確保了各項建設(shè)目標(biāo)的順利完成。
二是大力開展“青年文明號”創(chuàng)號工作，組織和引導(dǎo)公司青年立足本崗位誠實勞動，文明從業(yè)，樹立過硬的敬業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)精神和質(zhì)量、效益、安全等觀念，助推工程建設(shè)穩(wěn)步推進，塑造企業(yè)良好外部形象。
五年來，公司在克服各種挑戰(zhàn)中實現(xiàn)快速發(fā)展，廣大青年員工也在伴隨公司的發(fā)展而迅速成長，涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀個人和先進集體。
四、豐富員工活動，服務(wù)青年拓寬新途徑
公司團委不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，以竭誠服務(wù)為行為準(zhǔn)則，不斷推動共青團事業(yè)向前邁進。結(jié)合公司高速公路建設(shè)項目部多地處偏僻、遠離城市的實際，針對青年人思維活躍、能動性強、喜好熱鬧的特點，有針對性的開展開展了各類文娛活動。組織職工開展了爬山、踏青、千人健步走等活動；利用節(jié)假日開展了游園、猜燈謎、聯(lián)歡等活動；組織舉辦了撲克牌和乒乓球選拔比賽，積極參加集團舉辦的乒乓球比賽和插花比賽；組織員工“集體婚禮”。通過一系列文娛活動的開展，豐富了青年的業(yè)余文化生活，發(fā)揮員工個體的特長，加強了青年之間的交流，增加企業(yè)向心力與凝聚力。
五、夯實組織基礎(chǔ)，團的建設(shè)推出新舉措
公司團委堅持以黨建帶團建，不斷強化共青團組織的建設(shè)，有效拓寬團的工作發(fā)展思路，延伸團的工作發(fā)展空間，增強了團組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一是完善了團組織建設(shè)。建立健全了各基層團組織班子和組織機構(gòu)，完善了管理制度組織，保障實現(xiàn)團的職能全覆蓋。抓好團支部“達標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”競賽，形成了工作中比、趕、超的良好氛圍，有力地促進了公司整體共青團工作的發(fā)展。
二是強化了干部隊伍建設(shè)。樹立正確的用人導(dǎo)向，把干事者、創(chuàng)新者、公認者選拔為團的干部。采取例會學(xué)習(xí)、舉辦讀書班、參觀考察、拓展訓(xùn)練等方式，加強對團干部和團員的教育培訓(xùn)，全方位提高隊伍素質(zhì)。截止到2016年，先后培訓(xùn)團干部150余人次。
三是堅持黨建促團建。公司黨委不斷強化“帶”的責(zé)任與意識，鼓勵和支持團組織大膽創(chuàng)新。各基層黨組織將團的建設(shè)納入到黨的建設(shè)中共同研究；將團的任務(wù)納入黨的任務(wù)共同部署和實施；將團的考核統(tǒng)籌到黨的考核工作中進行檢查和評比；從政策上優(yōu)化團的工作平臺，從組織上、工作上加強指導(dǎo)和監(jiān)督，從經(jīng)濟上創(chuàng)造條件，充分調(diào)動團干部和團員青年的積極性。公司團委堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，緊緊圍繞在公司黨委周圍，以經(jīng)濟建設(shè)為中心，通過黨建帶團建工作，充分發(fā)揮團的主動性和能動性，加強對青年的管理和服務(wù)，加大培養(yǎng)青年力度，實現(xiàn)了黨團組織的共同進步，形成了“黨建帶團建，團建促黨建”的良好局面。
過去的五年，公司團委緊密圍繞在公司黨委周圍，積極適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，堅持圍繞中心服務(wù)發(fā)展，大力開發(fā)青年人才資源，開拓創(chuàng)新、奮力拼搏，在推進公司共青團工作方面取得了一定的成績。過往實踐使我們進一步體會到：
1、融入企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展是團的工作的根本出發(fā)點。企業(yè)團組織所有活動必須自覺服從服務(wù)于企業(yè)中心工作，融入公司發(fā)展大局去思考、把握、安排和部署。
2、服務(wù)青年成才是當(dāng)好后備軍的關(guān)鍵。作為黨的后備軍，共青團應(yīng)大力發(fā)揚“黨有號召、團有行動”的光榮傳統(tǒng)，大力挖掘、培養(yǎng)真正有潛力的青年，使共青團真正成為黨的一支源源不斷并強勁有力的后備軍。
3、創(chuàng)新是共青團與時俱進的動力源泉。只有以創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思維、創(chuàng)新的方式方法推進共青團工作，才能使團的組織永葆生機，使共青團真正在企業(yè)中發(fā)揮作用，得到廣大青年的認可。
4、“黨建帶團建”是加強共青團建設(shè)的保證。只有將團的工作納入黨的工作大局，積極促進“黨建帶團建工作”的有力開展，才能切實加強共青團建設(shè)，更好地團結(jié)、教育、引導(dǎo)、服務(wù)青年，不斷開創(chuàng)公司共青團工作的新局面。
各位代表、同志們，團員青年過往的奮斗足跡，留下了不可磨滅的青春 ……（未完，全文共7231字，當(dāng)前僅顯示2539字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司共青團五年換屆工作報告》）