經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)人才工作情況匯報

目錄/提綱：……
一、開發(fā)區(qū)人才現(xiàn)狀
二、人才工作開展情況
（一）制定學(xué)生定向培養(yǎng)合作計劃
（二）實現(xiàn)校企資源共享
（三）實現(xiàn)“產(chǎn)學(xué)研”相結(jié)合
三、下步工作打算：
1、繼續(xù)推進(jìn)校企合作
2、繼續(xù)加強(qiáng)企業(yè)人才的引進(jìn)和培養(yǎng)
3、加強(qiáng)組織開展人才素質(zhì)培訓(xùn)
……
朝陽**經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)人才工作情況匯報

開發(fā)區(qū)堅持把人才工作作為開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要抓手，強(qiáng)化“第一資源”意識，為促進(jìn)**經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，加速開發(fā)區(qū)企業(yè)發(fā)展進(jìn)程，提供了人才保障和智力支持。現(xiàn)將主要工作情況匯報如下：
一、開發(fā)區(qū)人才現(xiàn)狀
目前，開發(fā)區(qū)擁有各類專業(yè)人才3500人左右，其中：經(jīng)營管理人員和專業(yè)技術(shù)人員共計750人，占職工總數(shù)的21.42%，其中高級職稱的有40人，中級職稱的210人，初級職稱的500人；大學(xué)本科及以上學(xué)歷的占5.8%，中專及高中學(xué)歷的占職工總數(shù)的29.5%。從管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、技能人才三支隊伍成長情況看，各類管理人才280人，占職工總量的8％；專業(yè)技術(shù)人才486人，占職工總量的13.9％；
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學(xué)科(新能源汽車技術(shù)、汽車檢測與維修技術(shù)、電氣自動化技術(shù)、應(yīng)用電子技術(shù)、機(jī)電一體化技術(shù)五個高職專業(yè))，滿足企業(yè)崗位設(shè)置，優(yōu)化企業(yè)技術(shù)人才儲備力量。每個專業(yè)建立由開發(fā)區(qū)、企業(yè)、高校三方組成的專業(yè)指導(dǎo)委員會，并由指導(dǎo)委員會牽頭指導(dǎo)修改教學(xué)計劃，科學(xué)規(guī)劃課程，優(yōu)化設(shè)置教學(xué)方案，為企業(yè)培養(yǎng)“專、精、尖”人才，讓畢業(yè)生學(xué)有所成、學(xué)有所用，同步解決師專學(xué)生就業(yè)問題。
（二）實現(xiàn)校企資源共享。企業(yè)將為高校畢業(yè)生提供全國首家3D模擬實驗室等實習(xí)環(huán)境，企業(yè)也將派研究人員及專業(yè)技術(shù)人員到高效針對性授課，師專設(shè)置專業(yè)、課程將為企業(yè)提供科技研發(fā)、研討交流平臺，校企互動實現(xiàn)科技資源、人才資源共享。
（三）實現(xiàn)“產(chǎn)學(xué)研”相結(jié)合。在未來的企業(yè)科技研發(fā)發(fā)展戰(zhàn)略中，尋求與師專在科技創(chuàng)新領(lǐng)域的深層次合作，企業(yè)派優(yōu)秀科研人員駐校授課講學(xué)，爭取實現(xiàn)校企共同開發(fā)汽車在軍民融合領(lǐng)域的新產(chǎn)品，聯(lián)合開發(fā)新項目，提升產(chǎn)品科技附加值。
助推企業(yè)持續(xù)發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級。開發(fā)區(qū)積極協(xié)調(diào)一汽**、九通摩擦、利浩型材等相關(guān)企業(yè)與朝陽師專信息工程系、**職專簽訂三年培養(yǎng)計劃，每年由朝陽師專為開發(fā)區(qū)培育一線專業(yè)技術(shù)人才120人，既為企業(yè)提供穩(wěn)定優(yōu)質(zhì)工作人員，又能為高校人才培養(yǎng)提出方向，為高校學(xué)員提供實踐鍛煉崗位。與此同時，開發(fā)區(qū)企業(yè)也積極尋求與高校和科研院所進(jìn)行合作，目前九通摩擦材料有限公司正與東北大學(xué)、吉林大學(xué)就項目研發(fā)進(jìn)行合作；一汽**與遼寧工業(yè)大學(xué)就技術(shù)培訓(xùn)進(jìn)行合作；利浩型材現(xiàn)已與中科院化學(xué)研究所、天津大學(xué)達(dá)成了戰(zhàn)略合作關(guān)系并進(jìn)行石墨烯功能化高分子產(chǎn)品研發(fā)，研發(fā)出的石墨烯高導(dǎo)熱地暖管材已經(jīng)向國家知識產(chǎn)權(quán)局提交專利申請（專利號為201611145490*），率先成為國內(nèi)第一家整合石墨烯完整產(chǎn)業(yè)鏈的企業(yè)。石墨烯粉_備項目已被列入國家新材料發(fā)展重點支持行列，得到首批資金支持近400萬元。此外，開發(fā)區(qū)還積極幫助利浩型材省級技術(shù)研發(fā)中心的申報， 2017年9月26日在省科技廳網(wǎng)站上進(jìn)行公示，利浩管業(yè)的省級技術(shù)研發(fā)中心已獲批準(zhǔn)成立。開發(fā)區(qū)以利浩公司為龍頭打造了石墨烯產(chǎn)業(yè)園，目前已經(jīng)引進(jìn)3家企業(yè)、博士6人、院士1人、其他專業(yè)高技能人才20余人，博士工作站、院士工作站也在緊張籌備中。隨著石墨烯產(chǎn)業(yè)園內(nèi)更多企業(yè)的入駐及材料應(yīng)用領(lǐng)域的擴(kuò)展，開發(fā)區(qū)將繼續(xù)積極引進(jìn)國內(nèi)高端人才。
三、下步工作打算：
1、繼續(xù)推進(jìn)校企合作。積極配合學(xué)校與企業(yè)之間的互動，助推**職業(yè)高中、朝陽師專等院校與航天凌河、一汽**制定人才長期培養(yǎng)計劃，整合資源，打通操作渠道，實現(xiàn)人才互動。同時搭建畢業(yè)生與企業(yè)雙向選擇平臺。引導(dǎo)學(xué)校根據(jù)企業(yè)需 ……（未完，全文共2211字，當(dāng)前僅顯示1405字，請閱讀下面提示信息。收藏《經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)人才工作情況匯報》）