鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管中隊(duì)分隊(duì)長(zhǎng)量化考核管理辦法

目錄/提綱：……
（一）執(zhí)法組早上8:45、下午14:45前必須出勤，違反
（二）上班時(shí)間開摩托車必須帶頭盔，違反1人1次扣
（六）其他視情節(jié)輕重和造成的影響酌情扣分
（一）窗簾沒有拉開，扣1分
（二）頭盔、帽子沒有放在規(guī)定位置，扣1分
（三）辦公椅沒有擺放整齊，扣1分
（四）辦公臺(tái)上擺放雜物，一張辦公臺(tái)扣0.5分
（五）辦公椅上擺放雜物，一張辦公椅扣0.5分
（六）日用品隨處擺放，扣1分
（七）集體搞衛(wèi)生時(shí)負(fù)責(zé)的相應(yīng)區(qū)域衛(wèi)生情況不達(dá)標(biāo)，扣2分
（二）1個(gè)月內(nèi)整個(gè)工作組人員未違反指�？记谥贫群统鰸M勤的加3分
（四）參加維穩(wěn)工作的，加3分參加救災(zāi)工作的，加2分
（六）其他工作中表現(xiàn)出色和作出貢獻(xiàn)酌情予以加分
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**鎮(zhèn)城管中隊(duì)分隊(duì)長(zhǎng)量化考核管理辦法

第一章 總則
第一條 為加強(qiáng)中隊(duì)隊(duì)伍管理，建立嚴(yán)密的工作規(guī)程，規(guī)范業(yè)務(wù)工作，強(qiáng)化工作組責(zé)任心，使工作有章可循，職責(zé)明確，考核有據(jù)，結(jié)合日常工作實(shí)際，特制定本辦法。
第二條 為確�？己斯ぷ鞯挠行�(shí)施，中隊(duì)成立考核評(píng)價(jià)工作組，由中隊(duì)長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副中隊(duì)長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，其他在編人員任組員，負(fù)責(zé)牽頭組織、實(shí)施和落實(shí)考核評(píng)價(jià)的各項(xiàng)具體工作。
第三條 考評(píng)對(duì)象為中隊(duì)所有工作組。
第二章 考核程序
第四條 每半年為一個(gè)考核周期，每年一月和七月對(duì)上半年的考核情況進(jìn)行最終總結(jié)和公布，考核實(shí)行百分制考核，采取倒扣分方式進(jìn)行計(jì)分。
第五條 考核小組通過(guò)不定期、不定時(shí)及明查暗訪相結(jié)合的方式對(duì)工作組進(jìn)行考核，每月檢查不少于3次。
第六條 考評(píng)內(nèi)容包括
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點(diǎn)死灰復(fù)燃的，扣1分；上級(jí)督辦沒及時(shí)處理的，1宗扣3分；被上級(jí)通報(bào)的，1宗扣5分；發(fā)生安全事故的，1宗扣10分。
違法建設(shè) 巡查應(yīng)發(fā)現(xiàn)未發(fā)現(xiàn)的加建行為 加建一層，扣3分；加建兩層，扣5分；加建三層，扣8分；加建至超高標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，扣10分。
巡查應(yīng)發(fā)現(xiàn)未發(fā)現(xiàn)的首次建設(shè)行為 建設(shè)程度為首層立柱、首層釘模的，扣2分；建設(shè)程度為二層的，扣4分；建設(shè)程度為三層的，扣6分；建設(shè)程度為超高的，扣10分。
控停不力導(dǎo)致超高 農(nóng)村建房層高標(biāo)準(zhǔn)不得超過(guò)4層，超過(guò)一層，扣5分；超過(guò)兩層，扣10分；超過(guò)三層以上，扣15分。
控停不力導(dǎo)致超大 建設(shè)用地上的廠房及商業(yè)違法建筑物土地手續(xù)齊全，建基面積400㎡以下的，該新建筑物完成與舊建筑同層數(shù)主體結(jié)構(gòu)要進(jìn)行一次不小于5000元的處罰，未執(zhí)行此規(guī)定的扣5分；建基面積在400㎡至1500㎡的，要處以不小于5萬(wàn)元的處罰，未執(zhí)行此規(guī)定的扣10分；建基面積在1500㎡至3000㎡的要處以不小于10萬(wàn)元的處罰，未執(zhí)行此規(guī)定的扣15分；超過(guò)3000㎡的超大廠房沒有控停的，扣20分。拆舊建新有危房鑒定的，處罰和扣分可以減少一半。
上級(jí)交辦未及時(shí)處理 上級(jí)業(yè)務(wù)部門交辦和督辦的違法建筑物、政府明確要嚴(yán)查嚴(yán)控的建筑物各組必須控停，如果出現(xiàn)偷建和搶建，扣20分。
未調(diào)查案件當(dāng)事人信息 反饋案件調(diào)查情況時(shí)未能說(shuō)明將當(dāng)事人社會(huì)關(guān)系、戶籍、住房情況等信息的，扣1分。

第十一條 對(duì)所有組遵紀(jì)守法情況進(jìn)行考核，因違法違
紀(jì)或聚眾賭博、酗酒鬧事、打架斗毆，被紀(jì)檢、監(jiān)察、公安機(jī)關(guān)等誡勉談話的（誡勉談話需進(jìn)行書面記錄），每人每次扣20分；情況嚴(yán)重，被立案查處的，本周期考核總分為0分。
第十二條 對(duì)所有組開展值勤考核，具體減分細(xì)則包括：（一）執(zhí)法組早上8:45、下午14:45前必須出勤，違反
1人1次扣1分。
（二）上班時(shí)間開摩托車必須帶頭盔，違反1人1次扣
1分。
（三）遲到半小時(shí)之內(nèi)1人1次扣0.5分，半小時(shí)以上1人1次扣1分；缺勤半天1人1次扣2分，缺勤1天1人1次扣5分；值班缺勤1人1次扣2分。
（四）在日常工作中，被中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)或值班領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)名批評(píng)的1人1次扣3分；鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)名批評(píng)的1人1次扣6分。
（五）辦公室和窗口隊(duì)員在上班時(shí)間玩手機(jī)或在電腦上做與工作無(wú)關(guān)的事情，一人一次扣1分。
（六）其他視情節(jié)輕重和造成的影響酌情扣分。
第十三條 對(duì)所有組內(nèi)務(wù)衛(wèi)生進(jìn)行考核，具體減分細(xì)則包括：
（一）窗簾沒有拉開，扣1分。
（二）頭盔、帽子沒有放在規(guī)定位置，扣1分。
（三）辦公椅沒有擺放整齊，扣1分。
（四）辦公臺(tái)上擺放雜物，一張辦公臺(tái)扣0.5分。
（五）辦公椅上擺放雜物，一張辦公椅扣0.5分。
（六）日用品隨處擺放，扣1分。
（七）集體搞衛(wèi)生時(shí)負(fù)責(zé)的相應(yīng)區(qū)域衛(wèi)生情況不達(dá)標(biāo)，扣2分。 ……（未完，全文共2382字，當(dāng)前僅顯示1514字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管中隊(duì)分隊(duì)長(zhǎng)量化考核管理辦法》）