目錄/提綱:……
一、堅持政治引領(lǐng),切實增強領(lǐng)導班子和黨員干部的政治能力
二、全面自查整改,切實提高黨建基礎(chǔ)工作規(guī)范化水平
三、圍繞中心任務(wù),確保黨委把方向管大局保落實作用有效發(fā)揮
四、加強隊伍管理,為長遠發(fā)展提供堅實有效的人力支撐
五、加強隊伍管理,確保隊伍純潔穩(wěn)定
六、嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任
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黨委委員述職報告
2019年,我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,切實履行黨委黨建工作第一責任人職責,深入推進“不忘初心、牢記使命”主題教育活動,扎實開展黨建基礎(chǔ)工作自查整改,持續(xù)提升基層黨組織黨建工作質(zhì)量,切實發(fā)揮了黨委把方向、管大局、保落實的作用。主要做了以下幾項工作:
一、堅持政治引領(lǐng),切實增強領(lǐng)導班子和黨員干部的政治能力。扎實深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動,緊扣主題教育總
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每季度召開黨建工作專題會議,研討工作,溝通情況,明確任務(wù),確保黨組織各項工作的計劃開展。圓滿完成基層黨支部換屆選舉工作。
三、圍繞中心任務(wù),確保黨委把方向管大局保落實作用有效發(fā)揮。嚴格按照“黨政同責、一崗雙責”的原則,圍繞安檢部安全、服務(wù)核心任務(wù)完成,發(fā)揮好黨委的引領(lǐng)作用。定期主持黨委會分析安全形勢,排查除患風險,研究_措施,督促各級管理人員落實安全工作責任。
四、加強隊伍管理,為長遠發(fā)展提供堅實有效的人力支撐。重視管理人員隊伍建設(shè),通過管理人員崗位交流、外派鍛煉、代理職務(wù)等途徑,提升管理人員的綜合素質(zhì)和能力。公開競聘選拔優(yōu)秀年輕科級和班組級管理人員,充實后備管理人員力量。加強技能人員能力培養(yǎng),開展關(guān)鍵崗位人員能力復審考核,建立檔案,確保一線核心崗位員工技能適應(yīng)崗位要求。加強培訓考核,提升培訓效果。
五、加強隊伍管理,確保隊伍純潔穩(wěn)定。每年開展全員背景復查,對調(diào)查存在問題的員工逐一進行審核建檔,安排專人談話并跟蹤管理。針對部分復轉(zhuǎn)
軍人因個人工作安排及待遇問題反復向上級相關(guān)部門反映訪求的情況,逐一進行見面溝通交流,協(xié)助解決相關(guān)問題,適時進行崗位調(diào)整,保證了軍人_的持續(xù)穩(wěn)定。每季度進行員工思想動態(tài)分析,召開員工座談會,建立流動意見箱和領(lǐng)導接待日機制,征集員工意見建議并積極進行解決反饋,暢通內(nèi)部溝通交流渠道。
六、嚴格落實
黨風廉政建設(shè)責任。
嚴格落實黨風廉政建設(shè)主體責任,定期聽取黨風廉政建設(shè)情況
匯報并進行研究部署。全面開展廉政風險點排查,持續(xù)抓好廉政意識教育。集中組織開展“三項整治”,大力開展形式主義、官僚主義專項治理,全員簽訂廉潔從業(yè)承諾,所轄組織和黨員干部未出現(xiàn)廉潔自律方面的問題。
一年 ……(未完,全文共1448字,當前僅顯示920字,請閱讀下面提示信息。
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