目錄/提綱:……
一、2020年上半年主要工作落實情況
(一)加強領導,認真落實工作責任制
(二)加強理論武裝,鞏固和深化主題教育學習成果,筑牢拒腐防變思想防線
一是班子帶頭“集中學”
二是多種方式“深化學”
三是廉政約談“延伸學”
(三)完善制度,構(gòu)建拒腐防變的保障機制
(四)注重預防,全面推進廉政風險防控工作
一是圍繞職權(quán)職責,抓好風險查找
二是圍繞健全措施,抓好風險防控
三是圍繞監(jiān)控管理,抓好督促落實
(五)改進作風,堅持抓黨風帶作風
(六)加強黨組織建設,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用
一是抓星級支部創(chuàng)建,推進黨支部建設
二是積極開展疫情防控工作
三是抓黨員發(fā)展和黨費收繳工作
四是黨建引領推動扶貧資源優(yōu)化配置
五是把準幫帶重點,精準定策施策
(七)“三會一課”制度落實情況
二、存在的問題和不足
三是公司黨風廉政建設還需進一步強化,新抓黨風廉政建設的方式方法還不夠多
四是黨組織體系建設仍需完善
三、下步工作打算
一是強化對黨風廉政建設執(zhí)行責任的認識
二是積極創(chuàng)新黨風廉政教育形式
三是緊緊圍繞水利工作中心任務,堅決維護黨風廉政建設制度的權(quán)威性和嚴肅性
(二)黨建方面:一是健全黨的組織體系,充分發(fā)揮國有企業(yè)黨組織的政治核心作用
二是建立符合公司實際的黨建工作考核評價體系
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****集團公司2020年度上半年黨建、黨風廉政建設工作總結(jié)及下步工作打算
州水務局黨委:
2020年上半年以來,在州委州政府、州
財政局黨委的領導下,**集團堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹落實習近平總書記考察**重要
講話精神,深入貫徹落實黨的十九大和中央、省州全會精神,緊緊圍繞黨建、
黨風廉政建設重點工作,切實加強黨的思想、組織、作風和制度建設,加強領導,明確職責,狠抓落實,進一步拓展反腐倡廉工作新領域,全面推進黨風廉政建設和反腐敗工作,做到了認識到位、組織到位、措施到位、工作到位,黨風、政風明顯好轉(zhuǎn),F(xiàn)將2020年上半年黨建、黨風廉政建設工作
總結(jié)如下:
一、2020年上半年主要工作落實情況
(一)加強領導,認真落實工作責任制。年初,組織召開專題會議,研究部署年度黨建、黨風廉政建設工作,并按照制度規(guī)定把黨風廉政建設工作任務進行細化分解,分解到具體責任人,堅持“一把手”負總責的基礎上,層層簽訂《**投資集團有限公司2020年黨風廉政與反腐敗工作目標責任書》,初步形成了主要領導親自抓,分管領導具體抓,各部門負責人對本部門的黨風廉政建設負直接責任的一級抓一級,層層抓落實的工作機制。使每個班子成員和部門負責人明確各自的職責,以全面貫徹落實公
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春節(jié)等重大節(jié)日期間都及時召開專題會議,組織學習相關文件精神,重申廉潔自律各項規(guī)定,對干部職工進行廉政教育,收假后及時對到崗情況開展督查。四是全面啟動“智慧黨建”工作,深入實施“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”學習,充分運用“**先鋒”APP 開展“三會一課”、主題黨日、組織生活會、黨務公開、黨員積分管理等工作,實現(xiàn)通知發(fā)布、會議簽到、會議記錄、積分評定等全程記錄全面、規(guī)范;實現(xiàn)“**先鋒”黨建盒子安裝使用全覆蓋,在職黨員“**先鋒”APP安裝使用達100%。
(三)完善制度,構(gòu)建拒腐防變的保障機制。結(jié)合“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作要求和**集團黨總支工作實際,定期梳理中央和行業(yè)制定出臺的各類
規(guī)章制度,完善監(jiān)督制約機制建設,重點加強對領導班子的監(jiān)督,強化對人財物管理和關鍵崗位的監(jiān)督。進一步修訂完善了車輛管理制度,加強對重大決策、專項資金使用情況的監(jiān)督,做到了以制度管人、管事、管物。嚴格實行民主集中制原則,堅持重大問題集體討論、集體決策,充分發(fā)揮集體智慧,增強了領導班子整體工作的透明度。進一步規(guī)范完善財務管理相關制度以及財務報銷流程,加強財務管理和財務監(jiān)督工作,定期將本單位重大事項、廉政建設、“三公”經(jīng)費開支、權(quán)責清單等定期公布,接受群眾監(jiān)督。深入開展反腐敗斗爭,切實打造風清氣正的政治生態(tài),推動公司各項事業(yè)沿著正確方向健康前行。全體干部未發(fā)生違反《廉潔自律準則》和因違紀受黨政紀處分的事件。
(四)注重預防,全面推進廉政風險防控工作。一是圍繞職權(quán)職責,抓好風險查找。公司在歷年制度建設的基礎上,針對當前黨風廉政建設以及公司作風建設中出現(xiàn)的新情況、新問題,積極探索加強黨風廉政建設的新方法、新思路,不斷健全和完善制度建設,結(jié)合崗位實際,重新梳理個人崗位廉政風險點及其表現(xiàn)、原因分析、風險等級,對應提出防控措施。二是圍繞健全措施,抓好風險防控。通過明晰崗位職責,制定防控措施,形成了以崗位為點,以程序為線、以制度為面的廉政風險防控機制,在工作中,建立了督查機制,實行了定期開展績效督查,定期開展廉政談話,使干部職工時刻繃緊思想,不斷提升干部素質(zhì),有效地維護了黨風廉政建設責任制的嚴肅性。三是圍繞監(jiān)控管理,抓好督促落實。不定期對各崗位開展工作情況進行督促檢查,收到了全方位防控管理廉政風險的效果。
(五)改進作風,堅持抓黨風帶作風。嚴格落實中央八項規(guī)定,突出解決“四風”方面出現(xiàn)的新問題,公司領導班子成員以身作則,率先垂范,嚴格管理和約束親屬、身邊工作人員,嚴禁大操大辦婚喪喜慶等事宜,不接受以任何名義的贈送,班子成員帶頭履行“一崗雙責”,認真落實
民主生活會制度,建立班子成員之間、班子成員與一般干部之間的定期約談制度,形成提醒與相互提醒、批評與自我批評的良好氛圍。結(jié)合黨建工作,積極開展廉政文化進機關、家風教育、廉政測試等活動。截止至6月30日,黨總支書記、董事長**同志開展了一次廉潔家訪活動,不斷推進公司黨風廉政建設的有效落實,營造“人人講廉政”的良好氛圍,進一步提升了黨員干部的黨性修養(yǎng),營造了“忠于履職、勇于擔當、敢于負責”的良好干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
(六)加強黨組織建設,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
一是抓星級支部創(chuàng)建,推進黨支部建設。根據(jù)《中共**投資集團有限公司總支部委員會關于黨支部規(guī)范化達標創(chuàng)建實施方案》要求,按照“5631”總體安排,強化四個黨支部“星級化”管理和“5+1”考評模式,把民族團結(jié)進步示范創(chuàng)建、支部特色亮點融入星級各黨支部創(chuàng)建工作,統(tǒng)一謀劃、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一推進。二是積極開展
疫情防控工作。新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發(fā)生后,按照國家、省、州委疫情防控工作統(tǒng)一部署,迅速行動、勇于擔當、敢于作為,全力做好疫情防控工作。在單位門口設置專人進行出入檢測,進行全天候不間斷體溫檢測和信息登記。通過電子轉(zhuǎn)賬等方式,組織集團全體干部職工140人共捐款11760元,其中,全體黨員47人共捐款4622元。捐款率達100%。三是抓黨員發(fā)展和黨費收繳工作。按照發(fā)展黨員程序和“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的工作方針,集團公司黨總支今年上半年共發(fā)展
入黨積極分子1名,發(fā)展對象2名,轉(zhuǎn)入黨員9名,做到了有領導、有組織、有計劃地抓好黨員發(fā)展工作,扎實推進組織建設。其次,按照黨費繳納標準,組織專人重新測算黨費并要求黨員每月按時繳納黨費,對黨費收繳建立工作臺賬,做到了規(guī)范和如期收繳黨費,截止至2020年6月,**集團黨總支收繳黨費共計4895.2元。四是黨建引領推動扶貧資源優(yōu)化配置。20 ……(未完,全文共4752字,當前僅顯示2400字,請閱讀下面提示信息。
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