組織生活會個人發(fā)言提綱（新疆）

目錄/提綱：……
一、思想認識
二、對照檢查存在的問題
（一）對照新時代黨的_方略方面存在的問題
一是政治理論學習不夠深入
三是學原文悟原理不夠
（二）對照初心使命方面存在的問題
三是開拓創(chuàng)新意識不足
（三）對照合格黨員標準方面存在的問題
一是發(fā)揮先鋒模范作用還不夠明顯
二是在管黨治黨方面抓的還不夠實
（四）對照入黨誓詞方面存在的問題
一是傳承艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)不夠扎實
二是安排部署多，督促落實的少
三是開展批評與自我批評做得不夠
（五）對照加思來提·麻合蘇提同志等身邊先進典型方面存在的問題
二是樹牢宗旨意識不夠，在踐行堅持從群眾中來、到群眾中去方面做的不夠
三、產生問題的原因
（一）理論學習抓得不夠緊
（二）宗旨觀念樹的不牢
（三）干事創(chuàng)業(yè)勁頭不夠足
（四）自我約束抓的不夠嚴
四、今后努力的方向和改進措施
（一）持續(xù)加強學習改造
（二）持續(xù)振奮精神狀態(tài)
（三）持續(xù)端正工作作風
（四）持續(xù)規(guī)范言行舉止
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組織生活會個人發(fā)言提綱（新疆）

一、思想認識
根據支部《關于認真開好年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》的相關安排和要求，本人認真學習，深入領會，緊緊圍繞本次民主生活會的主題：深入學習貫徹近平新時代中國特色社會主義思想，黨的十九屆五中全會精神、第三次中央新疆工作座談會精神、特別是習近平總書記重要講話精神，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，對標新時代黨的_方略，提升基層黨組織服務群眾、維護穩(wěn)定、反對分裂的政治功能和組織力，加強思想政治引領，教育引導廣大黨員增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，為建設新時代中國特色社會主義新疆而不懈奮斗。深入談心談話，梳理查找自身存在的差距和不足，結合工作實際，嚴格對照合格黨員標準，對照入黨誓詞，對標先進典型，特別是全國優(yōu)秀共產黨員加思來提·麻合蘇提同志的先進事跡，認真查找了自身存在的問題，并對存在的問題進行了深刻剖析，現將對照檢查情況報告如下：
二、對照檢查存在的問題
（一）對照新時代黨的_方略方面存在的問題。一是政治理論學習不夠深入。在貫徹習近平中國特色社會主義思想，堅決維護習近平同志的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導方面，雖然能自
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完成”這一層次，缺乏創(chuàng)新性的思路和創(chuàng)造性的措施。
（三）對照合格黨員標準方面存在的問題。一是發(fā)揮先鋒模范作用還不夠明顯。雖然能夠以身作則，時刻嚴格要求自己，但是平時對領導干部要求的多，對村（社區(qū)）、站（所）干部主動問需少，同干部職工群眾主動溝通、主動關心少，即使交流和談心也是說教多、傾聽少，公事多、感情少，如：深入到黨員干部和群眾中進行思想交流不多，參加支部“三會一課”、民主評議黨員少，與一般干部職工交流溝通不夠，談心談話少。二是在管黨治黨方面抓的還不夠實。雖然對工作能夠系統(tǒng)的進行安排部署，但是在抓班子帶隊伍方面，力度仍然薄弱，解決的一些問題還是反反復復出現，如：對干部上班期間遲到、早退、脫崗、空崗、扎堆聊天、玩手機等現象的檢查力度不夠，出入人性化考慮對于有些干部職工利用工作之余辦私事，認為只要不影響和耽誤正常工作，偶爾出去辦點私事并無大礙。三是對習近平新時代中國特色社會主義思想理解把握的還夠全面，在靜下心來學原文、讀原著、悟原理上不夠，缺少教育者先受教育的高度自覺。有時偏重于一些能夠見效快、看得見、摸的著的工作任務，從全局考慮問題不夠，有時阻礙了工作的全面協調發(fā)展。
（四）對照入黨誓詞方面存在的問題。一是傳承艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)不夠扎實。隨著工作和生活條件的改善，對艱苦奮斗的要求有所降低，踐行艱苦奮斗、攻堅克難的革命精神及特別能吃苦、特別講奉獻、特別能戰(zhàn)斗的可貴品質勁頭不足，如：認為現在物質生活水平提高了，平時工作也很忙很辛苦，有“喘口氣、歇歇腳”的想法，自我要求有所放松。二是安排部署多，督促落實的少。對于平安建設暨社會綜合治理工作能夠系統(tǒng)安排，精密部署，但是在督促領導干部落實情況力度不夠，如：平安建設應知應會內容，雖然做了精細的宣傳普及安排，但是對干部入戶宣傳效果沒有及時跟蹤檢查，導致知曉率還是未能達到預期目標。三是開展批評與自我批評做得不夠。雖然自己也知道批評與自我批評是黨的三大優(yōu)良作風之一，任何時候都不能丟，但在實際行動上還是做得不夠。還存在自我批評不夠經常；批評別人打不開情面，怕傷害同志間感情，不利于工作順利開展等問題。
（五）對照加思來提·麻合蘇提同志等身邊先進典型方面存在的問題。一是沒有很好地汲取先進典型和身邊榜樣的力量，把自己的言行、工作放到典型與榜樣的面前進行比較，找差距，以典型和榜樣為旗幟和標桿，激勵自己砥礪前行。二是樹牢宗旨意識不夠，在踐行堅持從群眾中來、到群眾中去方面做的不夠。決策中，有時只考慮怎么把工作做好做扎實，沒有更多地站在群眾的立場思考。三是對照新時期黨支部要求，在日常工作繁忙時，存在標桿不高的現象，以完成任務為最高目標，有時還有應付過關的想法。
三、產生問題的原因
經過認真查擺分析，產生問題的根源主要有以下幾個方面：
（一）理論學習抓得不夠緊。面對不斷發(fā)展的形勢任務，自己雖然能夠認識到理論學習的重要性，也盡可能抽出時間加強學習，但主觀上的積極性、主動性，投入學習的時間、精力都有所下降，學習不系統(tǒng)、不全面、不深入，真正把學到的知識應用到實際工作中的還不多，特別是對習近平新時代中國特色社會主義思想，還沒有深刻地理解領會，以致于指導實踐謀劃工作的視野不夠開闊。
（二）宗旨觀念樹的不牢。對世界觀、人生觀和價值觀改造的重要性認識不夠充分，全心全意為人民服務的責宗旨意識不強，責任感不夠，群眾觀念、“公仆”意識、“服務”意識有所淡化；平時深入村（社區(qū)）入戶的時候較少，主動關心少、解決村民困難少；想問題看問題的立場、角度脫離了干部群眾，對群眾能不能滿意想得比較少；與干部職工群眾的感情疏遠了，虛心向干部群眾學習做的不到位，沒有帶著問題去學習、去落實。
（三）干事創(chuàng)業(yè)勁頭不夠足。隨著年齡的增長帶頭自我加壓、持之以恒的抓工作、促落實的勁頭小了；面對新矛盾、新問題，思想解放不夠，運用創(chuàng)新的思維尋找解決辦法做得不夠，敢于較真碰硬的改革創(chuàng)新精氣神不足；尤其是面對改革發(fā)展、疫情防控、“六穩(wěn)六�！�、從嚴管黨治黨等艱巨任務，缺乏攻堅克難的勇氣和敢闖敢試的銳氣，缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”的韌勁。
（四）自我約束抓的不夠嚴。“面對繁重的工作任務，沒有很好地處理好抓好工作與加強自身黨性鍛煉的關系，存在忙于事務性工作而放松主觀世界改造的現象，對嚴肅黨內政治生活強調安排的多，但身體力行的少，在虛心聽取和接受 ……（未完，全文共4580字，當前僅顯示2313字，請閱讀下面提示信息。收藏《組織生活會個人發(fā)言提綱（新疆）》）