目錄/提綱:……
一、基本情況
(一)嚴(yán)格從嚴(yán)治團(tuán),團(tuán)建基礎(chǔ)不斷夯實(shí)
(二)創(chuàng)新形式載體,思想引領(lǐng)實(shí)效增強(qiáng)
(三)抓實(shí)青年工作,創(chuàng)新服務(wù)青年_
(四)扎實(shí)從嚴(yán)治團(tuán),落實(shí)共青團(tuán)主體責(zé)任
二、存在的突出問題及原因
1、在學(xué)習(xí)黨貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想不扎實(shí)、不深入的問題
2、用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想來謀劃戰(zhàn)略、推動(dòng)工作還不夠到位
3、貫徹黨的群團(tuán)改革意志和主張還不夠堅(jiān)決
5、組織生活質(zhì)量不高
6、個(gè)別團(tuán)組織工作比較薄弱
7、對(duì)團(tuán)干部隊(duì)伍管理力度不夠
9、紀(jì)檢干部作用發(fā)揮不明顯
10、重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告制度執(zhí)行不嚴(yán)格問題
三、改進(jìn)措施
一是壓緊壓實(shí)整改責(zé)任
二是抓好巡察整改落實(shí)
三是鞏固巡察整改成效
……
共青團(tuán)**市委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況匯報(bào)
**年以來,共青團(tuán)**市委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),從嚴(yán)從實(shí)貫徹落實(shí)黨的十九大及十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神,聚焦全面從嚴(yán)治黨的核心工作,加強(qiáng)管黨治黨的政治定力,強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),政治生態(tài)更加清明、實(shí)干氛圍更為濃厚、攻堅(jiān)克難更有信心,現(xiàn)將幾年來有關(guān)工作情況
匯報(bào)如下:
一、基本情況
(一)嚴(yán)格從嚴(yán)治團(tuán),團(tuán)建基礎(chǔ)不斷夯實(shí)。堅(jiān)持政治建團(tuán),強(qiáng)化政治建設(shè),組織團(tuán)員青年深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平總書記關(guān)于青年工作重要
講話等重要論述,加強(qiáng)
意識(shí)形態(tài)工作,認(rèn)真部署全市共青團(tuán)系統(tǒng)黨史學(xué)習(xí)教育工作,督促指導(dǎo)各基層團(tuán)組織積極開展黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng),不斷提高踐行“黨旗所指,就是團(tuán)旗所向”的能力。以團(tuán)建標(biāo)準(zhǔn)化為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)基層團(tuán)組織規(guī)范化管理,**年以來,新建團(tuán)組織101個(gè),對(duì)全市35個(gè)團(tuán)委、506個(gè)團(tuán)支部、5430名團(tuán)員、干部信息在“智慧團(tuán)建”上及時(shí)進(jìn)行錄入、更新。大力宣傳優(yōu)秀典型,以五四青年節(jié)為契機(jī),選樹**市“五四紅旗團(tuán)委”“五四紅旗團(tuán)支部”等先進(jìn)組織22個(gè),“優(yōu)秀共青團(tuán)干部”“優(yōu)秀共青團(tuán)員”等青少年典型70名,著力調(diào)動(dòng)廣大團(tuán)員青年
……(新文秘網(wǎng)http://m.120pk.cn省略816字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,常態(tài)化開展學(xué)習(xí),定期研究
黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,培養(yǎng)黨員干部良好廉潔從政習(xí)慣,推動(dòng)全面從嚴(yán)治團(tuán)向基層團(tuán)組織延伸,抓好對(duì)下級(jí)團(tuán)組織的政治指導(dǎo)責(zé)任。全力支持配合好市紀(jì)委紀(jì)檢組紀(jì)律檢查工作,深化運(yùn)用“四種形態(tài)”,對(duì)違紀(jì)問題和不正之風(fēng)早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早處置,做到抓早抓小、防微杜漸,保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。
二、存在的突出問題及原因
**年以來,共青團(tuán)**市委各項(xiàng)工作雖然取得了一定成果,但對(duì)照上級(jí)部署要求,還存在一定的差距和不足,主要體現(xiàn)在如下幾個(gè)方面:
1、在學(xué)習(xí)黨貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想不扎實(shí)、不深入的問題。對(duì)于習(xí)近平總書記各項(xiàng)重要講話,重要指示精神,雖然在思想上政治上行動(dòng)上能做到堅(jiān)定自覺,但是在深刻理解、全面落實(shí)上還存在一定的差距,對(duì)其中蘊(yùn)含的戰(zhàn)略思維、歷史思維、辯證思維、創(chuàng)新思維等思想理解的不夠透徹,落實(shí)的不夠到位。
原因剖析:對(duì)理論知識(shí)學(xué)習(xí)和實(shí)際工作的重視和結(jié)合還需要加強(qiáng),沒有完全做到用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和本職業(yè)務(wù)工作有機(jī)融合,缺乏責(zé)任感和緊迫感,通常都是召開集中學(xué)習(xí)會(huì)、理論中心組學(xué)習(xí)會(huì)議進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、計(jì)劃性還不夠,學(xué)習(xí)缺乏擠勁、鉆勁,存在實(shí)用主義傾向,存在急用先學(xué)、現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)問題,沒有完全做到融會(huì)貫通。
2、用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想來謀劃戰(zhàn)略、推動(dòng)工作還不夠到位。如:團(tuán)市委作為群團(tuán)部門,在
疫情防控、脫貧攻堅(jiān)、雙城聯(lián)創(chuàng)、
鄉(xiāng)村振興等大局工作及中心工作上,打外圍多,主動(dòng)抓工作少,在一些具體的工作中沒有經(jīng)常性的從戰(zhàn)略的角度去分析問題。
原因剖析:雖然在思想上高度重視、時(shí)刻警醒,但對(duì)于如何更好的增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”的要求,思路還不夠?qū)�,方法還不夠多。抓中心工作中統(tǒng)籌全局抓的多,具體指導(dǎo)抓的少;按部就班落實(shí)多,創(chuàng)新謀劃開展少;工作任務(wù)部署多,落實(shí)成效體現(xiàn)在實(shí)際上的少。在鄉(xiāng)村振興、疫情防控等工作中與本部門主責(zé)主業(yè)結(jié)合較少,沒有充分發(fā)揮共青團(tuán)引領(lǐng)青年、發(fā)動(dòng)青年的作用。
3、貫徹黨的群團(tuán)改革意志和主張還不夠堅(jiān)決。對(duì)于上級(jí)提出的關(guān)于少工委改革,還沒有拿出具體有力的方案,提出的各項(xiàng)措施實(shí)踐性還不夠強(qiáng)。關(guān)于在社區(qū)、
農(nóng)村等校外場所建立校外少先隊(duì)組織推動(dòng)還有些遲緩,有的只是搭起了組織框架,沒有具體發(fā)揮實(shí)際的作用。
原因剖析:對(duì)上級(jí)關(guān)于少工委改革的要求和精神還沒有吃透,導(dǎo)致在推動(dòng)的過程中存在為完成任務(wù)而完成的想法,沒有去認(rèn)真思考、落實(shí)。對(duì)學(xué)校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及街道的走訪
調(diào)研還不夠,沒有充分征集各階層關(guān)于少先隊(duì)改革的意見和建議,導(dǎo)致形成的措施不夠有力,行動(dòng)還不夠有效。
4、針對(duì)意識(shí)形態(tài)工作有疏忽,對(duì)意識(shí)形態(tài)工作重視程度不夠,認(rèn)識(shí)不足,認(rèn)為意識(shí)形態(tài)工作就是開會(huì)、寫材料,沒有真正認(rèn)識(shí)到意識(shí)形態(tài)工作是一項(xiàng)涉及全局、管護(hù)長遠(yuǎn)的基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性舉措。
原因剖析:機(jī)關(guān)干部對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的認(rèn)識(shí)思想觀念相對(duì)滯后,知識(shí)結(jié)構(gòu)更新不夠快,難以達(dá)到新時(shí)期意識(shí)形態(tài)工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求。對(duì)意識(shí)形態(tài)工作缺乏深入的研究和統(tǒng)一的部署,常常處于被動(dòng)應(yīng)付的狀態(tài),使整改意識(shí)形態(tài)工作顯得較為被動(dòng),加上一直以來,工作任務(wù)較多,對(duì)意識(shí)形態(tài)工作認(rèn)識(shí)不足、理解不透,意識(shí)形態(tài)工作難以深入開展。
5、組織生活質(zhì)量不高。開展組織生活的計(jì)劃性、預(yù)見性不強(qiáng),有時(shí)候上面要求什么就做什么,安排什么就做什么。尤其是開展“三會(huì)一課”中,在討論時(shí)往往就是關(guān)起門來簡單的討論,沒有真正的提出一些切實(shí)可行的意見和建議。
原因剖析:個(gè)別同志對(duì)組織生活的認(rèn)識(shí)有偏差,認(rèn)為組織生活經(jīng)常開展,時(shí)間長了就難免有了應(yīng)付、走過場的想法,導(dǎo)致組織生活會(huì)質(zhì)量不高。本單位的組織生活的制度性、規(guī)范性還不強(qiáng),在學(xué)習(xí)內(nèi)容上計(jì)劃性、目的性還不強(qiáng),內(nèi)容簡單,形式單一,方法呆板,沒有充分調(diào)動(dòng)起大家參與組織生活的積極性,沒有充分結(jié)合部門工作去多樣性的開展組織生活。
6、個(gè)別團(tuán)組織工作比較薄弱。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道個(gè)別部門團(tuán)組織工作力量薄弱,基層團(tuán)組織的發(fā)展與當(dāng)前共青團(tuán)基層組織與社會(huì)發(fā)展的實(shí)際需求還有差距。尤其是基層團(tuán)組織設(shè)置、團(tuán)活動(dòng)形式,還不能適應(yīng)在當(dāng)前工作的要求。
原因剖析:近幾年,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)工作中,由于脫貧攻堅(jiān)、疫情防控、鄉(xiāng)村振興等工作比較繁忙,基層黨組織對(duì)團(tuán)的建設(shè)重視程度不高,精力投入不足,關(guān)心程度還不夠,管理措施 ……(未完,全文共4538字,當(dāng)前僅顯示2292字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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